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班主任读书心得

时间:2024-06-25 13:07:10 读后感 我要投稿

班主任读书心得

  我们在一些事情上受到启发后,心得体会是很好的记录方式,这样有利于培养我们思考的习惯。一起来学习心得体会是如何写的吧,下面是小编为大家收集的班主任读书心得,欢迎大家分享。

班主任读书心得

班主任读书心得1

  本人曾多次翻阅此书,起先只是随意乱翻,因为我觉得班主任工作是件十分累人的"差事"是什么让李 老师能一干 50年半个世纪不变呢,我当时很难想象,像是在寻找答案似的我拜读了这本书,当然后来被吸引于一则则有趣而富有实效的案例,读后颇感李 老师育人手法之高超。渐渐读全了,愈发感受到了一种真正的育人思想蕴含其中,这是教育的精华、生命所在。读罢《班主任工作艺术一百例》,书中列举的许多案例,拨开了我教育中的许多迷雾,也使我更多地品尝到了成功育人的滋味。其中让我领悟最深的是以下几点:

  一、爱心不变

  相信任何一个教师都会说自己爱学生,处处为学生着想,但我在平时工作的时候,由于和学生们之间了解不深,每逢有学生上课违反纪律,自己总是气得两眼呆直,面红口青。由于受传统教育思想的影响,我经常在课堂上严厉的批评学生,甚至有时罚站。我原以为辱骂、讽刺、斥责可以镇住学生,结果却生疏了和孩子们之间的关系,使孩子们失去了学习的兴趣。我们班有个小朋友李戴庆刚开始上课时从来不专心听讲,做小动作交头接耳,随意下位闲逛,说话还有时口吃,很让我和其他几位任课老师头疼,于是他上课经常被罚站,堂堂被训,可成绩任旧不见起色,被我视为班级毒瘤分子之一。拜读了李老师的《班主任工作艺术一百例》,它如一道闪光,划亮了我充满疑云的心灵。李老师在书上谈道:"光强调教师要爱学生是不全面的,还应具体研究怎样去爱,想爱还要会爱。如果不会爱,原来想爱,后来也变得不爱了。"是呀!自己对学生也有爱呀,可从来没有想过如何去爱,一犯错,就大声斥责、批评,没真正试过如何走进他们的世界,心平气和地用道理去说服他们,从不冷静下来想想,如何爱才得法,才能让学生明白道理。我想通了后先从转变自己的教法做起。

  试着去了解他,如他在上课讲话了,我一改过去那种罚站、批评、讽刺的做法,而是先以目示意,到了下课之后再找他个别谈心,先跟他了解自己讲课的情况,有哪些地方听得不明白,并检讨了自己的教法,然后再分析他言行弊病,让他明白这种做法首先对自己不好,再就是对他人的不尊重,说明一个人处于一个环境里,一定要先学会尊重他人的道理。同时我也常常站在学生的角度去关心他,多从关心他的生活着手,了解他的需求,掌握他的困惑,跟他一起解决难题。鼓励他陪同他一起作业背书,他现在课上表现欲很强,读书也不口吃了,有时还能妙语连珠,正因为对他施于感情,所以他很乐意找我聊天。他私下跟别的小朋友交流说丁老师可喜欢他留他讲作业还给西瓜他吃,还经常在他家人面前夸他进步很快奖五角星给他,他也有事没事就往我跟前蹭,告诉我他们家中午吃什么了,爸爸周末带他去什么地方玩了,妈妈喜欢什么小动物、、、让我惊讶地发现他原来是那么率真讨人喜爱的孩子,学期最后的期末考他乐呵呵地捧着素质报告书调皮地对我说:"老师,我以后不会考倒数了,我得的全是优,放假爸爸奖励我去北京玩,你能和我一起去吗?"此番话我打心眼里开心,不是因为他的邀请而是我俩的关系从以前的.毒瘤分子到现在我们很亲密的谈话。用李老师书中第 4页所说:"由一个见习班主任到成为胜任愉快的真正班主任,我有两点体会是做出来的:一是做一个和同学打成一片、亲密无间的姐姐,二是做一个让同学敬佩的科任老师。"

  二、严格不变

  时下,赏识教育、无批评式教育的提法越来越热,社会舆论都在大声疾呼"尊重学生,善待学生"。诚然,爱护学生是教师的天职,但这并不意味着教育手段只能是和风细雨式的。相反,有别于体罚的惩罚如果运用得恰当的话,还会成为赏识教育的积极补充。李老师在教书育人的实践中做了很多尝试,如惩罚唱一首歌,惩罚犯错误的同学为班集体做一件好事,这更能激起学生向善、向美的追求,罚写说明书,这比一般的检讨效果好,罚写心理病便,使学生保持一颗清醒的头脑。专家认为,没有惩罚的教育是一种不完整的教育,是一种脆弱的不负责任的教育。只是罚要罚得巧,罚得妙,赏与罚就能真正促进学生个性的和谐全面发展。

  三、精神不变

  50年坚守讲台,这本身就是李老师执著、持恒之意志品质永葆不变的最生动的写照。当然,它还表现在对许多个体的教育、对许多情况环节的处理等上面。譬如书中第 25

  页这个例子就是说某生因为父母骄宠,懒惰成性,常不刷牙,虽经多次教育,仍然旧习难改。李老师请来大医院牙科医生,为全班同学进行一次护牙洁齿的教育,使其终于明白不刷牙的坏处,开始爱卫生。须知,这是一个连家长都失去信心、都准备放弃教育的坏习性,李老师却以"咬定青山不放松"的韧劲和耐力想法设法、不厌其烦地"展开攻势"终于助其攻下陋习顽堡。这个故事让我的心灵为之感动,为李老师的精神和行为而感动!再回想起我班的李鑫一号毒瘤分子,记得开学典礼上他将跷起二郎腿放到我腿上晃悠悠的时候,当我瞧他那自在样子时,真是气不打一处来,重重甩掉他腿后严厉的命令他站到我指定的原点点上不许动,他也可谓顽固不化,经常打架斗殴,打架几乎成为他每天必修科目,是办公室里的老常客,就在我对其失去信心时,是李老师的《愿你拥有一口美丽的牙齿》让我觉悟,让我重新坚定信念,不能听之任之,要想办法促其克服不良陋习,改变他。进一步了解他后知道他因父母离婚,没人照料他,跟着爷爷奶奶过,是个很不幸的小孩,爷爷奶奶可怜孩子认为放任自由,任其发展处处顺着他就是为他好,所以其在家就养成了无法无天,上天入地的坏习性,于是我就经常和他的爷爷奶奶交流如何教育孩子,怎样才是真正的对他好,在学校我也特别注意对他的教育方式,在生活上不断给他帮助,帮他准备水杯,天凉给他加衣服,总之调动一切可以调动的因素,极力去感化他引导他,于是就象李老师说的"办法总比困难多"在面临困难时,生成许多新的办法,新的能力,现在的李鑫已经是我们班的一位劳动积极分子,助人为乐成了他的口头禅。正是李老师的《愿你拥有一口美丽的牙齿》教会了我怎样才是尽心尽力,不留遗憾。

  《班主任工作艺术一百例》融汇了李老师多年的教育思想精华,给人的启迪是深刻而长远的。研读此书,受益匪浅。

班主任读书心得2

  这个暑假,我有幸拜读了《做最好的班主任》一书。书中,一个个闪烁着教育智慧的教学案例让我受益匪浅,也刷新了很多我的教育教学观念。李老师的教学理念他将成为我今后教学和管理班级的主体原则。

  在《做最好的班主任》这书中,我被李镇西老师优美的文笔与才华折服。李老师以一个班主任的细腻与认真感动着我!李老师说:“做一名人民教师,多一些书生气,多一些书卷气;多一些书香气,多一些天之浩气;多一些地之灵气。读懂社会,读懂教育,读懂学生,读懂自己。”远离浮躁与平庸。做一个阅读者,生命将更加精彩。

  教育不仅仅给学生生活技能与生存智慧,还应该给学生以人之为人的精神世界。而人的所有“精神”都必须以人性为最基本的底线——保持孩子的善良和富于幻想的天性。对学生的成长以至未来一生,我们都要负起我们应该负的负责。爱学生,不单单是欣赏优秀的学生,而是“怀着一种责任把欣赏与期待投向每一个学生”。爱学生,不应是对学生的错误严加追究,而是“博大的胸襟”“对学生的宽容”。爱就是“一份纯真,一份庄严,一份责任感”,就是民主,就是平等,就是把“童年还给童年”,就是为学生的‘美丽人生’奠定美好的开端。

  “做最好的班主任”强调的是“自己和自己比”——昨天的自己和今天的自己比,不断地超越自己。所以我说,李镇西只有一个,没有人能成为李镇西,但只要我们从每天最平凡的小事做起,即使成不了红花,也定能成为一个绿油油的叶子,在属于自己的枝杈上,婆娑起舞。 因此,“做最好的班主任”其实是一种平和的心态。

  我们常说要理解学生,但有时学生的言行,站在教师的角度看,是很难理解的。在这种情况下,只要我们站在学生的角度考虑一下,就很容易理解了。孩子们总是怀着善良而美好的动机去做事,渴望得到别人的赞扬、寻求心理满足。但是,他们生理心理发育还不成熟,考虑事情欠周到,常常把好事做成了坏事,这是很自然的。这些动机好效果坏的蠢事就是”可爱的.缺点“, 我们班主任必须具有童心,只有学会”儿童思维“,才能够发现学生缺点中的可爱之处,甚至智慧之处。 因此,“做最好的班主任”其实要有一颗儿童般纯真的童心。

  作为一名班主任老师,我们会遇到形形色色的学生,这中间有听话的,有捣蛋的,有成绩优秀的,有犯了错误屡教不改的。学生犯了三次错误之后,我们可能会选择放弃。也许就是这轻易的放弃,导致了一些同学彻底地走向堕落。所以,我们不要轻言放弃!

  是啊,只有把职业当作享受的人,才可能心甘情愿地废寝忘食,坚持不懈。那是一种享受工作的痴迷状态。

  我们各位班主任老师,如果能够以享受职业的态度对待我们的工作,我们也一定会是幸福的!所以,亲爱的班主任老师们,我们无论工作有多累,多苦,多委屈,我们都应该有乐观的积极的心态。

  李镇西老师的《做最好的班主任》一书,是我工作中的指南针,指引着我前进的方向。我会一直努力,努力做最好的班主任!

班主任读书心得3

  这个暑假,对于我来说是意义非凡的一个假期,这归功于魏书生老师的《班主任工作漫谈》 。读完这本书,心里的敬意油然而生。当我读完一章,不由自主地感叹魏老师的智慧,全书语言恳切、朴素平实,可就是这朴实无华的语言,一次次深深地打动着我,从中我深刻地领略到了作为一名班主任的自豪与快乐,现就自己的一点感悟与大家分享。

  一、调整心态:把教育当事业去做

  作为教师我们必须有强烈的事业心、责任心,时时处处严格要求自己。魏老师就是把教育当成事业去做,用自己的教育理念去落实,用自己的亲身经历去践行,培养了一大批优秀的学子。与魏老师比起来,我只能仰视。作为一名三年级的班主任,孩子们年龄尚小,班里琐碎的事情很多,例如:课间活动安全,中午就餐的管理,孩子们的日常琐事....从早到晚被各种事务环绕。看了魏老师的书后,他真的就像自己所说的那样,喜欢在自己班级的田地里耕作,他是真心的喜欢班主任这个角色。而我却疲于处理班里的.各项事务,并没有真正体会到教育带来的快乐与幸福。现在回想起来,不管是那一句“老师,我们喜欢上语文课”,还是学生给的一颗糖,其实都可以成为我们忙碌日子里的一束光,带给我们无限的希望。所以,无论工作多忙,我们都应该摆正心态,用积极乐观的态度去面对每一个学生,去回应学生给予我们的每一次的“动力”。

  二、身正为范:身教重于言教

  经常会听家长这样说:“孩子难管,不听我们的话,只听老师的话。” 我深有这样的体会,学生怕老师尤其是怕班主任,可以说在学生心目中班主任的话是圣旨,是不容置疑的。例如:周一要穿校服,即使天气寒冷,家长担心孩子感冒,不让孩子穿,孩子却坚持要穿并说这是老师说的,一定要做。我作为班主任,深深体会到自己的一言一行都会直接对学生起着潜移默化的作用。我不经意的一个动作和一句话,都可能会出现事半功倍的效果。所以我要求孩子们做到的,我自己首先做到,而且要做的更好,因为孩子是极具模仿力的一个群体,我必须给孩子们树立了榜样。例如:教育孩子们要讲究卫生,不要乱丢垃圾,我就时刻告知自己不要乱扔;教育孩子们要有礼貌,我便和孩子们用文明用语交流。否则,即使你说的再好,不注意自身修养,也不会收到满意的效果。

  三、多一些鼓励,少一些批评

  从魏老师通俗易懂的言语中,我们看到了魏先生对学生的尊重、鼓励和肯定。“任何人都喜欢听好话”这是不可否认的事实,我们的学生也是如此。所以,在教学过程中,我们教师不应该吝啬我们手中的“高帽子”,需要给学生多些鼓励少些批评。即使有些学生是比较淘气,经常惹麻烦,给班级添乱,但我们不能因为他有这些缺点而忽视了他的优点,我们需要用理性的、一分为二的观点看待学生问题。老师的鼓励说不定能让一个自卑的学生变得自信,让一个“坏”学生变成好学生。我们班的孙小雷同学,由于家庭特殊,性格内向,平常与老师和同学交谈也是小心翼翼,于是私下里我与他聊天,和他聊最近的学习和生活,对于他的一点点进步就在班里大力表扬,渐渐地这个孩子会主动和我聊天了,有次就餐时还主动把自己碗里的肉夹给我,这件事我向周围的老师炫耀了两天,因为这对于我来说简直是个惊喜。我相信“精诚所至,金石为开”。只要我们用心与学生沟通,我想付出总会有回报的。我相信:用爱心可以换回爱心,用真诚可以呼唤真诚。

  四、公正、公平,合理、科学的奖惩制度

  俗话说“没有规矩不成方圆”。不管是大到公司还是小到班集体,没有规章制度很难进步,良好的规章制度可以促进发展,达到事半功倍的效果。刚一开学,我班学生都参与制定班级班规,并组成10个小组,根据班级班规对每个小组的学习、纪律、作业、卫生等方面进行加分和扣分,让学生时常注意自己的行为举止,促使自己更好地进步。书中魏先生说“全员参与,相互制衡。”学生人人都是管理者,人人又都是被管理者,权力彼此制约,老师怎能不轻松,班级怎能不好呢?

  书读完了,我回味很久。作为一名年轻的班主任,这本书对我来说是一盏指明灯,以后每当有困惑和烦恼的时候,我想这本书便会给我想要的答案。

班主任读书心得4

  读《班主任工作招招鲜》这本书的第一章,我就刷新了的管理理念和惯性思维。这一章作者列举出了班级日常管理工作28招,每一招都紧贴我们的实际,每一招都值得我们去品读,去回味,在对比中找差距,在正确面前不断反思。

  书中第16页谈到《学生上课不带书,怎么办?》,其实这个问题我们在班级管理中都常常遇到,在我的课堂上也经常会有学生带书本或带的现象。比如,我要讲试卷了,总是有个别孩子说试卷丢在家里或忘在寝室等,这种情况下,我通常的做法就是批评他们粗心大意。虽然也常常告诫他们——卷子就是打仗用的枪,枪在人在,现在人在,枪却不在了,这像话吗?但是,我发现不管怎么强调,还是会有孩子带这个忘记带那个。

  在这个中我感受到了作者的智慧,他没有一味地责备学生,而是设身处地为学生考虑,充分分析了孩子们为什么会忘记带的各种原因,并建议我们自己准备几本备用教材,以备急需。这个注意倒是提醒了我,比如我们每次发的试卷都有剩余,我为什么不多带几张到,如果有学生丢失或遗忘,我就可以拿出来给他们用,为什么非要责备他们呢?理解,原谅,范文,同情和,是我们班主任要做的事情,这十分简单,可是就我们只重视了责备和提醒,却往往忘记了。给孩子多想个补救措施吧,不比责备他们更有效吗?

  我们的班上总是会有学生不写,但作业学校是要不定期检查的,怎么办?唯有罚了!很多都会采用罚写多遍的方式来强制学生完成,这在一定时候是有效的,可是罚抄多遍的方式却是作者最不提倡的,一来处罚次数过多学生无法保证质量,二来对学生的思维也毫无益处。

  我也深有同感,其实处罚是最无奈也最无助的管理方法。我很佩服作者的做法,他说罚作业的最高限额是两遍,我们的目的不是罚学生,而是让学生纠正不做作业的坏习惯,而纠正这个坏习惯,我们要从各个方面做细致入微的工作。比如协调各科的作业量,如果作业量超过了一个半小时,学生可以找班主任申请“罢工“。这些听起来会让我们决定不可思议,但是我却从中读出了老师对学生的理解和关爱,读出了老师对学生的爱和智慧。我们要好学生,必须先替学生着想,然后才会有学生替老师着想。

  对于学生自习课说话的问题我也一直苦恼,通常我们采用班长坐在讲桌上管理着全班学生,看谁表现不好,批评他或者记名字等老师批评,这在一定程度上会起到震慑作用,但长期效果却没有。从书中58页我找到了解决这个问题的最佳方案。

  首先老师让大家讨论解决方案,然后很地抛出自己的观点:用笔谈的方式。他们把这个方案叫做纸上谈兵,对于纸条的处理也是一个智慧的点子,把纸条保留下来作为老师的`写作素材或间的聊天记录。多么好的解决方案!我始终相信方法总比多,只要我们不会严厉禁止他们,用智慧来解决,我们的班上也同样能做到讨论静而无声。

  这本书虽然我只读了三分之一,但是,我却从中受益匪浅。这不仅仅是一本班级管理的智慧书,更是一本班主任班级管理的方法指南大全。在班级管理的,我们每个人都要带着美好上路,用反思一次又一次地刷新我们的心灵;我们所要解决的不仅仅是学生的问题,更是我们在之责任和担当。

班主任读书心得5

  本书是一本特别为新班主任准备的导航手册。从本书入手,从一开始就走上专业化的道路,新班主任也能像经验丰富的老班主任一样,得心应手地工作。这本书分为上篇、中篇和下篇。上篇是一开始就专业地做班主任,中篇是做一个老练的班主任,下篇是成为一个优秀的班主任。熊华生主编的书本编排让我们在循序渐进的学习中,掌握一线班主任有效的班级管理方法。随着文本的深入品读,我慢慢的沉溺于其中,细细的品味咀嚼,从中汲取源源不断的宝贵经验。在一个个常见的班级问题的提问下,书中采取自问自答的形式,给予详细的解答,给有同样问题困扰的老师指明了方向。在一个个的真实的案例中,给予周密的`分析,帮助新班主任快速的走上专业化的道路。从中,我学到了不少方法和经验。以下,是我从中得出的一点心得体会。

  苏霍姆林斯基曾说:“学校内许许多多的冲突,其根源是在于教师不善于与学生交往。”班主任应将班学生的优点放大,但有了问题就需要指出,告诉学生这就是他今后需要改进的地方。将表扬和委婉的批评相结合,帮助学生形成良好的习惯。班主任要把握好在校的每个节点,时时刻刻不忘培养和巩固学生的良好习惯。

  这本书中不乏“金点子”,是一本班级管理的宝典,作为班主任的我要经常翻看,从中汲取养分。同时在我遇到种种困难时,及时给予我莫大的帮助。让我有了明确的方向和借鉴,让我对工作充满了信心,不再迷茫。

班主任读书心得6

  前段时间读了《班主任兵法2》这本书,本书主要是介绍了万老师在担任一个短短28天的初三年级班主任这期间的故事,讲述了万老师与各任科老师及同学之间团结合作、奋发图强,最终使学生不但取得优异的成绩,而且综合素质不断的提高,为他们在日后进入高中阶段奠定了良好的基础。通过对本书的阅读,收获颇丰,并且结合自己在教学过程的经历,关于“班主任如何处理好与学生的关系”主要有以下几点体会。

  第一,班主任在开学之初制定一个全班同学共同遵守的班级规章制度。俗话说:“没有规矩,不成方圆”,同样一个班级要有一个良好的学习氛围,必须制定一个大家需要共同遵守的规则,从而使大家能够形成一股较强的凝聚力,努力学习,为个人班级争光。这里需要说明的是班主任制定班规时,要充分的了解本班学生的实际情况(包括学习、纪律、卫生等方面);要听取本班学生甚至家长各种意见和建议,采纳积极的建议;要全班同学共同参与制定本班的班规,使学生感受到自己是班级不可分割的一分子,要努力为班级效力;班规要具有一定的民主性和灵活性。

  第二,班主任要努力使班干部发挥榜样作用。在开学后,班主任要及时、公开、民主的选出一支班干部队伍。班主任应该不要把选班干部作为一项任务,一种摆设或形式,选出后不管“死活”,只是交交作业的`“机械工具”而已;而是班主任要把班干部成为自己的得力助手,成为自己与其他学生沟通的另一道途径,成为了解学生情况的第一“窗口”,成为其他学生学习的榜样。这就需要班主任最大限度的调动班干部管理和服务班级的积极性,要求班主任及时了解的班干部的需求,解决他们的困难,使他们的工作得到老师和同学的肯定与鼓励。

  第三,班主任要“与生同乐”。班主任了解全班每一位学生的情况,能够更好的促进每一位学生的发展,这就需要班主任要经常深入工作第一线,“从学生中来,到学生中去”,关心疾苦,本书中的 万老师就与学生一起背《新概念英语》,能够了解学生在背的时候最需要什么:方法?勇气?毅力等等,能够第一时间引导学生走出困境,同时老师参与学生中间来有利于提高学生学习的积极性,老师在这里是一股无穷的精神激励。因此,不管是课内还是课外,班主任要学会“与生同乐”。

  第四,班主任要针对不同的学生采取不同的教育方法,正所谓“因材施教”,因为每一学生都是不一样的,这就需要我们予以区别对待,比如说:对于学习较好的学生,班主任要给予更大的目标,让其明白“天外有天,人外有人 ”,学无止境,不断努力。对于学习中等的学生,班主任要及时给予鼓励,并且引导他们掌握更加有效的学习方法。对于所谓的“差生”,班主任要努力发现他们身上的闪光点,并且经常予以鼓励,从而增强他们的自信心。

  第五,班主任一定要善于阅读,用知识充实自己的大脑,充实自己的心灵,使自己成为智慧的班主任。多读书,在书海中学习名家的教学思想,吸取精华,博取众长,增长智慧,获得更多的管理班级的良方妙法。还要经常进行教育反思,总结自己工作中的经验和教训,在失败中汲取成功的营养。

  教育是复杂的,没有反思就没有进步。尤其是没什么班主任经验的,在班级管理中会不断遇到困惑和出现这样那样的失误,这就需要班主任拥有一颗进取之心,经常反思自己的教育教学经验,总结教育得失,与优秀班主任多交流多学习,不断提高自己的班级管理经验。另外无论是班主任,还是科任教师,只有爱学生才是我们顺利和有效地进行工作的重要条件和前提。爱学生,懂得如何去尊重、宽容、理解他们;爱学生,是真真切切地为他们好,为他们的茁壮成长着想。让我们用最深沉的爱,滋润学生的心田,感化学生的行为,恢复他们的自信,促使其智慧迸发,才能让我们和学生共赢,让我们的工作更上一个台阶。

班主任读书心得7

  大学刚毕业的我有幸于一所小学担任语文教师兼班主任的工作,当时的我对于班主任工作一无所知,没有一点头绪。正在这时,听一个老教师给我介绍了《魏书生班主任工作艺术》这本书。读着魏书生老师朴实的话语,如同聆听一位智者的心灵独白,举手投足、字里行间无不感受到他质朴的人格魅力与务实的工作作风,如品香茗、如嚼菜根……心中总涌动着莫名的感动。魏老师用他自己的话,自己身边发生的事,幽默风趣地向我们介绍他的经验之谈。让我感同身受之时,又收获良多。

  一、读《魏书生的班主任工作艺术》,给我的第一感受是:”让孩子们充满爱“。因为魏老师非常爱教书这个职业。由于热爱教书, 就使他在教书这个行当中整天与一群天真活泼的孩子们在一起得到了无穷的乐趣。一个五十多岁的人,身兼38项社会兼职,经常去外地讲学,工作那么忙,但每年挤时间带领学生们去交游,游双台河、六星河、游街心公园、游笔架山,去探春、去种地等等,这对于同龄的老师来说简直是笑话。但魏老师却乐此不彼,原因何在呢?他太爱教师职业了,太爱和孩子们在一起。

  二、我读《魏书生班主任工作艺术》的第二个感受是:”班级的事,事事有人做;班级的人,人人有事做;时时有事做,事事有时做。“这是魏老师制定班规的原则。他对学生说:”凡是普通百姓能做的事,班委不要做;凡是班委能做的事,班长不要做;凡是班长能做的事,班主任不要做。“让学生管理好自己,班级就容易管理了。魏老师轻松地说,民主管理,科学管理是他的三头六臂。

  让学生自己学会管理自己,魏老师创设了多种自我教育形式,如:写”说明文“,写”心理病历“等,大力倡导学生自我约束和自我管理,帮助他们在心里筑起第一道防线,以尽量把问题消灭在萌芽状态。最主要的办法是强化学生决策过程中的民主参与,通过引导学生制订班规班法,既使学生的意志与愿望通过合理渠道得到了满足,又密切了师生关系,同时由于学生有为自己的目标负责的倾向,所以它容易使学生对自己的行为产生自我约束。这样的做法,人人受益:

  1。全员参与,相互制衡。班级中,学生人人都是管理者,人人又都是被管理者,管理因时而动,权力彼此制约,而教师则处在一个驾驭、服务的位置上。如此管理,教师如何不轻松?

  2。照章办事,责任明确。”人人有事做,事事有人做“,且凡事皆有章可循。”班规班法“中,涉及的范围很广,有思想教育、有学习检查、有纪律监督、有多种体育锻炼、卫生保健,内容涵盖了学生德、智、体、美、劳及学生在校生活的各个方面。学生建议,班级讨论,民主”立法“,推举专门的执法学生,依法办事。这样一来,增强了学生的自制力、向心力和凝聚力,加强了班集体的班风建设。

  3。管理教学,相互结合。管理的目的是服务于教学中,班级管理中就包含有大量的教学因素,比如让学生写”说明“,目的是让学生进行自我教育,但他同时训练了学生的书面表达能力。办《班级日报》沟通了同学间的联系,但不也是一个让学生全面受教育的过程吗?除课堂教学,魏老师还把大量的课外教学活动包括德、智、体等科纳入了班级管理的轨道,如定期定人检查作业批改作文,课前一支歌等,加强了教学与管理间的联系,推动了教学管理与班级管理的整体连贯。

  4。善始善终,持之以恒。凡事不做则已,一做必做到底,既显示了制度执行的`一贯性,又锻炼了学生的意志力。

  发动学生管学生,调动学生管学生。在魏老师的班级设立了值周班长。值周班长自报,轮值两周,值日班长按学号轮值,这些同学与常务班长,团支书,班委会成员一起,各有不同的职责,共同的负责班级各种事务的处理。对班级一些具体的用品及各项专门事务,还发动每一个学生进行承包。比如有人管卫生、有人管做操,有人管字词默写。有多少事情就有多少学生来管,各管一项,负责到底。这样形成了由班主任、班级干部、学生组成的三级管理网络,人人参与管理,同时便于人人接受管理。

  三、我读《魏书生班主任工作艺术》的第三个感受是:他是一个甘于淡泊的人。魏老曾说:”人若把自己看的太重,便会产生过分的自我保护心理,名誉啦、地位啦、财产啦等等,要保护那些不符合实际的名誉、地位及私人财产,就容易产生重重的苦恼。这时不妨自我采取一点虚无主义的态度……这样,名誉、地位、财产这些身外之物,就更显得微不足道了。“正是他的淡泊,他才能够排除杂念,一心一意地搞教育,才铸就了一代名师。诸葛亮有一句话:”非淡泊无以明志,非宁静无以致远“,说得正是这个道理。以他现在的声望,去大学任教也未尝没有人相请,但他尽管有38项社会兼职,始终不肯离开三尺讲坛。其根源就是魏老师淡泊和本性。

  教育家们说:”如果教育得法,大多数学生都会成为非凡的人。“ 爱只有在爱上面才能成长。是的,你轻描淡写的一句鼓励;你看似简单的一个爱抚;你富有深情的一眼;你看似不着边际的问寒问暖;你一个感人肺腑的故事,你反其道而行之的榜样力量;你不露痕迹的一个暗示……让我们牢记——”感动是不经意的一句问候“,用真心为孩子铺设充满阳光的道路。在反思中成长。著名的教育家苏霍姆斯基说过:”我建议每一位教师都来写教育日记……那种连续记了10年、20年、甚至30年的教师日记,是一笔巨大的财富。“ 魏书生老师也指出:写日记有利于改变自己,改造自己;写日记能磨炼人的毅力;写日记能提高埃及分析认识深厚问题的水平。写日记叫道德长跑,坚持道德长跑,能使人的心灵求真、向善、爱美。在班主任的教育日记中,可以有课堂教学反思、教育事件的反思、班级管理的反思、对工作态度的反思、对工作经验的反思……久而久之养成了勤于反思、善于反思、乐于反思的好习惯。通过反思去树立鲜活的教育理念、炽热澎湃的职业感情,改进自己的教育行为,融洽师生的平等关系,营造学校的民主氛围,发展自己的专业水平,享受教师的无限幸福,提升自己的教育智慧和生命境界。

  读《魏书生班主任工作艺术》这本书,我的心受到了深深的震撼:当一名班主任难,但当一名像魏书生老师那样的班主任似乎并不是那么遥不可及。班主任工作累并快乐着!当我们用一生去履践”千教万教教人求真,千学万学学做真人“,用责任,用真心、真情、真爱去熏陶学生,感染学生,一定会成为学生追随的”品牌“。

班主任读书心得8

  利用暑假时间,找到一本书来看,就是《会说话,你就赢了》。该书使用一些现实中的小故事来讲述对于不同人不同环境说什么样的话才得体、到位。这本书里面有一章内容我印象深刻,这里面有句话:我们没办法约束别人,但是能管好自己的嘴。

  俗话说:皮肤上的伤口,随着时间的推移会逐渐愈合。而伤人的话一旦说出口,就会永远留下疤痕。想想有时候说话,也是不经过大脑思考就说出来了,也不考虑其他人的感受。该内容是以影视界巨星周润发在成名前做洗车工,受到语言侮辱后努力奋斗为例,所以在任何情况下,对任何人,讽刺挖苦的表达方式都要谨慎使用。想一想,如果你让别人当众丢脸,别人又怎么会给你好看恐怕轻则对你反唇相讥,重则大打出手,最后必然得不偿失。那么要从根本上杜绝“出口伤人”的情况发生,建议从两点做起:

  第一、不要让情绪控制你的.头脑

  人都是感性动物,容易受到情绪的影响,但这并不能成为伤人的理由。感情用事,呈一时口舌之快的人,经常会伤到别人而不自知,有时甚至会让自己陷入孤立的境地,因此,无论何时,都要保持理性和冷静,做情绪的主人。

  第二、不要说贬低别人,伤人自尊的话。

  贬低别人,伤人自尊的话,无论何时,都不要从你的嘴里说出来。不伤害对方的自尊心,这是人们进行交流的底线,这个底线一旦被打破,关系就会破裂,难以修复。

  身为教师的我们也是,在与学生交流的时候,都不要说伤人自尊的话。对于教育自己的子女,也不要说诸如“你这都是胡说八道”,“和你说话,就等于对牛弹琴”,“你真是没用!人家都能做到,就你不行!真是太不争气了”等等的话。以后自己也要注意说话的方式。

班主任读书心得9

  从1996年走上三尺讲台的那年起,我一直担任班主任工作,屈指算来已经有21年了。

  回想自己十多年来的班主任工作,体会还真不少。首先,班主任工作一直都是琐碎的,可谓是磨破嘴,跑断腿,累哑嗓子,全得罪。严了,受批评的学生烦,他们的家长烦,好像你总跟人家过不去一样。松了,班里乱了,好学生讨厌你,他们家长也抱怨你,认为你工作不力,影响了人家孩子学习;科任老师上不成课,也埋怨你;领导也会批评你。其次,班主任工作又是全面的、有计划的、有变化的。做好一个班主任需要具备很多的.素养:能说、会做、会教、会写、会编、会演,并且时刻要注意自己在学生面前的行为举止,因为身教重于言教。这就给班主任提出了很高的要求。

  虽然已经当了21年的班主任,尝遍酸甜苦辣,在各种历练中积累了一定的经验,班主任工作可以说得心应手,但平时还是愿意多读些这方面的书。积极响应学校号召,春节期间,我又一次读了中学生学习报编写的《班主任工作手册》,《班主任工作手册》这本书把班主任的工作分为八个板块:班主任的自身修养、工作技能、班集体建设、课堂教学、德育工作、师生交流、家访事宜、家校合作。再读这本书,仍然感觉受益匪浅。读后而知不足,反思我的班主任工作,发现还有很多地方需要改进。

  一、班级建设之班级管理

  班级是学生的,班级最后应该交给学生自己管理。就好像负责任的家长一定会适时的引导和教育孩子学会自立,并适时给孩子提供自立的机会。班主任要管理好班级,要学会收放自如。什么事情该交给学生去办,什么时候该交给学生去办,哪些事情该亲自把关,哪些事情必须有老师决断,这都是需要慎重考虑和处理的事情。而我呢,总是不放心学生,啥都要亲力亲为,学生得不到充分的锻炼,老师也身心疲惫。去年五月份,我请病假时,安排了五个班委,让他们每人一天负责自己值班当天的卫生、纪律和安全,这五个孩子每天都会给我发短信汇报情况,我回到学校时,班里秩序等一切很好,甚至比我在时还要棒,可我回来以后又大包大揽了过来。读了这本书以后,我下决心要放手给孩子们自立的机会。

  二、师生交流之正确处理师生关系

  在《班主任工作手册》这本书中提到了正确处理师生关系关系,我觉得很有道理。我也主张“恩威并施”,有亲密,有距离,像老师,像朋友,可以开玩笑,但是学习上不能含糊。这本书上,提到要主动和学生交往,提出要关心、尊重学生,要为人师表,要有丰富的知识和高超的讲课艺术,要注重品德修养。还提出教师与学生的沟通神情要沉稳,语气要语重心长,语言要简洁。在这几方面,我颇有感受。我在工作中经常把握不好尺度和火候。经常心情一好对学生就眉开眼笑,没原则宽容,慢慢的学生“得寸进尺”了,我的态度就来个360度转弯,态度特别强硬,弄得学生丈二和尚摸不着头脑。以后这方面我要特别注意。

  三、德育工作之道德教育的技巧

  品德大于成绩。在学校里,良好的品德比优秀的成绩更为重要。特别是对于我们学校的学生来说,我们班90个学生,外来务工子女70多个,他们父母忙着挣钱,没时间辅导孩子学习,更没时间跟孩子谈心。很多孩子基础差,厌学,没有学习兴趣,虽然老师都想尽办法扭转他们的学习观念、激发他们的学习兴趣,培养他们的学习习惯,但仍有一部分学生“麻衣穿豆腐”

班主任读书心得10

  读了魏书生的《班主任工作漫谈》,我知道了班主任工作的不容易和搞好班级管理的具体措施。成功的教育离不开班级管理的规范化、科学化、现代化。作为21世纪的'班主任,必须从一个新的角度去认识自我。

  一、改变自我,天高地阔

  不论是谁,都要面对现实,改变自己,不要埋怨环境。与其将希望寄托在客观条件的改变上,不如将希望寄托在挖掘自身的潜能上,改变从自我开始。

  面对同样的环境,同样的问题,由于一念之差,而导致天壤之别。面对一个不尽如人意的环境,要从改变自己做起,才能适用环境。关键看个人的心态。

  二、角色定位,积极进取

  在工作中要变换角度思考问题,选择积极的角色进入生活,进入工作。在任何环境中,都要学会驾驭自己。

班主任读书心得11

  郭守全

  陈宇老师指出:在现行教育体制中和学校教育中,班主任是教师队伍中责任最大,负担最重的群体。班主任既是教育者,又是班级管理者、活动的组织者。

  这就要求教师不仅要有学科教学知识,还要理解教育规律,有较强的人际关系协调能力,懂得一些心理学。但就目前的情况来看,班主任工作独一无二的价值并未在学校教育中凸显,班主任专业化发展只是停留在理论研究的层面,班主任没有学术氛围,工作没有形成气候,很多班主任的工作一直是凭着热情、经验还有良知,缺少职业的科学的教育和管理方法。

  他的《班主任工作十讲》就是从这个层面上,研究探讨一名“职业班主任”如何用职业的做法打理班级,形成一套科学、规范、可操作、可复制的班主任教育管理方法,从而构建班主任工作的思维体系和方法论,让“班主任学”成为一门真正的科学。

  学习了第一章班主任工作的基本方法和第二章构建合理的班级组织结构,感触颇深。

  对照班主任工作的13中基本方法,反思自己的作为班主任的班级教育管理,虽然在很多方面,也是按照陈老师所说的去做的。

  第一、比如及时掌握班级、学生的情况,一学期对全班48名学生都进行了家访,充分了解学生及家庭的基本情况,同时和家长在沟通中形成和谐的家校共同教育的良好氛围。

  第二、一贯重视分类整理和保存班级管理相关资料,对班级活动及各个方面的资料,甚至包括学生的纸条、检查之类也系统归类,整理保存。定期在班里展示。

  第三、养成良好的工作习惯。班主任工作能够做到及时,不拖拉,对重要的事情,仔细规划。

  第四、经常和学生谈话。我每天利用吃午餐的机会,和学生共进午餐,在饭桌上轻松的进行谈话,也利用课间或书面的形式和学生交流,给家长写信,给全班同学写信,也给个别的学生写信,并力求每天能够和一个学生进行交流。第五、我比较赞同赏识教育。

  所以,在教育学生的时候,多表扬少批评,多指导少指责、运用评价调动学生的积极性等方法,尤其是在后进生的转化过程中,取得了较为显著的成绩。下面是我和学生谈话的案例:

  纸条内容:

  “老师,你帮我想个办法,怎样才能让我同桌上课听讲?我管一下她说好,我不管,说完还是不认真听讲。手里有啥好玩就玩啥,你给我像个办法呗!另外告诉您一个惊喜,您的话在同学们的照料下又活了。恭喜你,你的花可真像《爸爸的花儿落了》里的情节,或落了他的爸爸去世了,您对我们想通了,而花又活了。这个细小的变化,我也是发现不久,它从原来的两片叶子变成了四片,还长出了一个小根。祝贺您了班头。”

  明明同学:

  你好!收到你的纸条,我很是高兴!谢谢你能用这样的方式和我交流,我喜欢这样的方式。

  你说的关于我那盆死了的花重新活过来的事,我也是颇感意外。那盆花是新搬教室时,我放在教室里的,原本是为了减少甲醛危害的。不料,竟然被人拔断了根。因为它意外的夭折,我曾大发雷霆,也曾为它所遭受的不幸深感痛心,伤心之余,我决绝地把早拔断根的花,扔进垃圾桶,连同我的好意一起。

  也许是看见我生气了,也许是看我伤心了,也许是良知发现了吧,总之,不知是谁,又把它从垃圾桶里捡回来。重新栽植到花盆里,但是,枯黄的叶子耷拉着,没有一丝活气。

  后来,也总能看到有人为它浇水。你知道吗?当你们试图想让它复活的时候,看着你们每天给拔断根的它浇水的时候,我心里暗暗的想,已经死了,是不可能复活的。对于它的复活,说真的,我是压根就没报什么希望的。当你告诉我那盆花又复活了的时候,我还有些将信将疑。因此,特意趁自习前的空闲,偷偷看了一眼,果然如你所言,竟然死而复生了,四片新生的叶子,嫩绿的很,而且,周围又有几根分离出来的小苗,稚嫩可爱!

  原来,死了的花也可以复活。只要有足够的耐心和爱心,施以甘露,给予阳光,然后耐心的等待,枯树也可以开花的。你说祝贺我,我也觉得此事值得祝贺!那就让我们一起祝贺它的重生好了!

  关于你说的同桌上课不认真听讲的事,这也是一直困扰我的难题。首先,我得感谢你,替你的同桌谢谢你!你能把别人的事当作自己的事,能为集体的利益担忧,使我十分感动!

  这说明你是一个关心集体的好孩子,如果每一个人都像你一样,那么,我们想成为一个团结。进取的集体,一个优秀的集体,就指日可待也。至于你说的如何解决这个问题,最主要的还是要靠她自己。俗话说的`好“师傅领进门,修行在个人。”

  只有她自己醒悟了,才能从根本上解决这个问题。当然,我们也可以给予她帮助和指导。我认为,当下你能做的,就是做好自己。用自己的行动给她做榜样,让她不自觉地跟着你走!如果班里的好学生都能这样,那些表现不好的孩子,也就慢慢会改变自己的。

  这就是所谓的“润物细无声啊!”除此外,我也可以找机会和她谈谈。也许我的话她能够听得进去。当然,我的话并非圣旨,也许她也未必会听。不过,冲你的这份心意,我会尽我最大的努力去帮助她,但愿她能明白事理,早日醒悟!其实我在她身上花费的功夫也不少了,但是,我还是愿意再试试,因为我相信,人性总是向善的。

  另外,今天接着这个机会,我还有几句话要嘱咐你:我知道你是一个聪明懂事的孩子,一年来,你用行动证明自己不是一个无能的人,不止是一个当服务员的料。

  你的进步是神速的,数学、语文都有长足的进步。你还记得吗?我曾笑着说你是坐着火箭进步的。那绝对不是假话,那是我打心眼里为你感到高兴,感到骄傲!每每看见静卧在教室角落里的绿色的“回收站”,我便会不由自主的看你一眼。因为它,我的眼里对你又多了一层敬意。

  我觉得全班孩子都因该感谢你,是你给了他们迈向文明的一个平台。他们因该敬佩你,学习你,甚至全校的师生都应该向你致敬,向你学习!校园里废弃的瓶子在你的提议下,变废为宝,教师节班里送出的小小的礼物里,有你劳动的成果!作为班主任,我为有你这样一个孩子在班里,感到骄傲和自豪!

  当然,就你目前的学习来看,还不是很理想,尤其是英语,还存在相当大的问题。只有全面发展才能有更好的成就啊!我想这一点,你定是明白的,无需我多言。

  学习无捷径,必须刻苦努力,才能有所建树。希望你能在这学期有大的收获。另外,关于你的写作,我还想说一点。写好作文,首先要有心,留心生活中美好的人和事。善于观察生活,关注生活,积累丰富的生活素材。这一点,你已经具备了,否则你不会发现那盆花又复活了的。

  其次,就是要多练笔,只有不断的练习,才能更好的表达自己的感受和思想。希望你能每天坚持写成长日记。或摘抄或随笔。还有一点,我觉得大量广泛的阅读也是写作的前提,可以从古今中外名著佳作里,汲取智慧,学习写作的方法技巧。并提升语感。

  对了,说道语感,这是你所缺乏的。你总是不能恰当的表达自己的意思,以至于常常出现前后不连贯,甚至自相矛盾的问题,不能做到“文从字顺”,也就是不能把话说的明白清楚。建议你每次写完文章,就反复朗读,认真修改,直到满意为止。长此以往,定有进步!

  好了,今天就说道这里吧,有机会再聊!最后希望你能克服自己上课说话的坏习惯,用文明的语言和行为传递八二人的精髓。

  但是,相对于制定具体有效的教学计划、确定工作重点、分类处理班级事务、设计活动程序和任务清单方面,做的就不是很到位。

  对班级的工作,缺乏具体的规划和长远的目标,一般都是形式化的,有时是为了应付学校的要求,几乎没有规划过。对于每月每日的工作重点,也是遇到事才想办法,才确定的,缺乏前瞻性,缺乏系统性,更谈不上发展了。

  我个人对班主任工作做的最不好的,就是在班级组织结构的合理建构上。班级岗位设置不合理,班级工作没有具体落实到人,自己监管的比较严时,班里的情况就比较好,如果一旦自己忙了,管得少了,班里各方面的情况就会每况愈下,各种不良习气就会卷土重来,令人忙的焦头烂额。班级的财产管理漏洞明显,财产损坏时有发生,卫生方面,常有个别学生不自觉参加劳动,互相推诿扯皮,卫生出现死角。

  学习中,常有学生不能按时交作业,抄作业现象比较严重。由于没有构建合理的班级组织结构,没有设置科学合理的班级岗位,更没有把责任落实到人,结果班主任很是忙碌劳累,但是班级管理依然混乱滞后。虽然自己也曾在班里搞过团队建设,48个人分成了4个团队,设计团队的团徽,确定团队的名称,制定团队的奋斗目标,构建团队的组织结构,并形成了一定的团队发展和评价的制度。

  一开始,学生积极性比较高,团队之间互相竞争,团队内部也群里群策,班级良好氛围日渐浓厚,由于评价制度的相对滞后,团队个别学生的不自觉,不正当竞争的出现,团队竞争的管理模式逐渐走向形式化。

  第二个方面,没有对班级事务进行分类处理。绝大部分工作都是由自己亲历亲为,班主任忙了个不亦乐乎,学生则是无所事事。自己最大的缺点就是不能放手,首先要反思自己的行为习惯和思维方式,要善于指导学生去做,放手让学生去做,真正把自己从琐事中解放出来,站在管理者的高度,却审视,去思考,用专业的班主任的思维和方法去管理班级,去教育学生。

  鉴于此缺漏,我今后在班主任工作方面需要加强的重点内容是务实地制定可行的班主任工作计划,确定班级短期和长远的发展目标,确定阶段性的工作重点,做到有计划,有步骤,循序渐进的管理班级。其次,要在构建合理班级组织结构和制定相应的管理制度上下功夫,竟可能做到用规则和制度管理班级和教育学生,逐渐使自己的班主任管理走上规范化,科学化,专业化。对于陈老师的调查问卷、岗位招标和活动参与悬赏等方法十分赞赏和推崇,决定在自己的班级管理中尝试运用。

  最后,还有一点自己的思考,说出来和大家交流。教育面对的是人,活生生的人。如果过分的强调制度,忽视学生的心灵和感情世界,会不会不利于学生健康的发展呢?李镇西老师在《何必一定要有“教育意义”》一文中说到:“教育是美好的生活,而不是接受清规的忍耐。”“如果一定要说‘教育’,那我们也完全可以把教育的内涵理解得丰富一些,广义一些”。除了合理的制度之外,教师的思想、爱心、还有班级文化的氛围都可以起到潜移默化的作用,这些无声的教育,往往会一直抵达学生的心灵,产生不可估量的影响和动力。

班主任读书心得12

  读了魏书生老师《班主任工作漫谈》一书,心中感慨颇多,书中虽然没有华丽的词藻,也没有冗长的理论说教,但它言词恳切、入情入理,令人心悦诚服。

  魏老师是全国著名的特级教师,担任校长与书记,兼任两个班的班主任,承担两个班的语文教学,一年平均外出开会达4个月之久,却从不请人代上一节语文课,他学期之初即进行期未考试,一学期教材他用30多课时就讲完了。他不批作业,不改作文,但他的学生在升学成绩却能比重点中学平均高7.8分。这样的教学效果,令我感到非常钦佩。看来高效率的班级管理,是教学成功的一个不容忽视的重要因素。读完这本书,我也确实有了很多启发,有很多方面是值得我去认真学习与实践的。这本书中有好多好多吸引我的地方:

  我最喜 欢的还是他的一句话:许多事情是没办法选择的,但你可以选择态度。做班主任不能选择学生,什么学生进来,你都得接受,但只要我们尽心尽力,问心无愧,积极面对学生的实际状况,总有一天,学生会提高,会进步的。魏老师说得好:“埋怨环境不好,常常是我们自己不好;埋怨别人狭隘,常常是我们自己不豁达;埋怨天气恶劣,常常是我们抵抗力太弱;埋怨学生难教,常常是我们自己方法太少。”确实,回顾自己在平凡的生活和工作中,遇到不顺时就有推卸责任,埋怨环境、归咎他人或者心理不平衡的现象,不肯从自身出发找原因,不善于改变自己来适应周围的环境。读过魏老师的《多改变自己,少埋怨环境》一文后,我明白:在遇到问题时要变换角度思考问题,选择积极的角色进入生活,不能一味地要求学生来适应老师,作为一名教育者去努力适应自己的学生。只有教师熟悉、适应学生,才能去改变学生,使师生成为一个和谐的整体,促进师生的共同进步和成长,有了这样的认识,我们才能面对现实,坦然地面对班上的后进生,才能自信地工作,千方百计地改变自己的教育教学方法,提高自己的教育教学水平。

  魏老师民主、科学的管理机制。一个班集体就像一个大家庭,同学们如兄弟姐妹般相互关心着,帮助着,团结着,离开了这个家庭就走进了社会。一个班集体更像一个小社会,社会上有什么,一个班集体便可能有什么。既然是一个小社会,就应该有一个管理问题。而魏书生老师管理班级,靠的就是两大点,一小点。两大点:一是民主,一是科学。一小点就是引导学生强身健体。在这两大点中,民主是基本的指导思想:平等的对待每一个孩子,

  不放弃一个孩子,不唯优,不唯近。为每一个孩子创设平等参与的机制,促进他们健康、快乐、和谐、主动的发展。学生能处理的事,放手让学生去做,充分的信赖就创造了一个美好的境界。而科学则是魏书生老师管理班集体的法宝:一起制定详尽而切实可行的“班规、班规”;自愿而明确的“责任到人”;简单而负有深意的“错误说明书”。因为一切都是大家自己制定的,谁都知道违反规定后果,所以孩子们执行起来也不是特别困难。必定,明知故犯的还是很少的。

  我特别佩服魏老师激励、鼓励后进生的方法。魏书生举了一个例子,一个后进生,原来只考8分,他一步一步鼓励他,给他自信,引导他,使他一步步提高。当他得八分时,魏书生鼓励他:“你课听不明白,作业也不做,还竟能考到8分,不说明你有点儿天赋吗?”接着魏书生又对他说,“这张卷,除了会的'得8分,还有哪个不服气啊?有没有不服气的题?”学生就说:“卷子中拼音我能行。”于是学生就狠做拼音的题目。就这样,经过学生的努力,老师的鼓励,分数渐渐地提高了。后来学生竟然考到了及格,真是质的飞跃。我不由得感叹于魏老师教育艺术的炉火纯青。对于差生来说,其实他也不愿意考这些分数,他的智力本来就差,如果教师一味地责怪他,他会对自己越来越失去信心,成绩更会一落千丈,教师要正视现实,不能指望每个人都智力超群,只能引导鼓励他努力学习,激发他学习的兴趣,使他在原有的基础上进步。

  教育是一门科学,育人成才是一种精雕细刻的艺术,在工作中只有讲科学、讲创新、讲艺术,才能培养出适应社会需要的高素质的人才来。在今后的工作中,我将不断多学习先进经验,不断改进,不断提高,积极探索,善于总结,使自己的工作水平不断提高。

班主任读书心得13

  都说班主任是世界上最小的主任。在学校里官位虽小,但责任重大:既要管学生,又要应对家长;既要管学生校内纪律,又要关心学生在家表现;除了班级纪律管理、思想教育,还要具体督促检查甚至还要抓学生各学科成绩……不得不承认:班主任工作是个筐,什么内容都要往里装!

  身为年轻的班主任,我感到自己做得还远远不够,所以利用暑期校本培训,给自己充充电,向名师学习,从书中寻求“黄金屋”。

  今天,在尖峰这群执着、创新的老师们的影响下,我反思自己这几年的班主任工作历程,发现每天都是在重复昨天的故事。利用这几天的暑期校本培训时间,我一口气读完了《做一个会“偷懒”的班主任》,欣喜若狂。我很庆幸自己找到了志同道合的朋友,让我重燃学习、奋斗的热情。

  “很多时候,我们总想管住学生,因此,当我们管不住学生的时候,我们总是想方设法去制定规章制度,想方设法去说服压制,想方设法去各个击破。但是,我们从没想过:管不住,是不是我们的管理方式有问题,是不是一开始我们的管理方向就错了?”

  这段话,让我陷入深深的思索——

  难道是我的管理方式有问题,或者是一开始我的管理方向就错了?

  学生并不需要老师盯死看牢,很多时候,他们自己知道管理自己,自己知道教育自己。只是我们做班主任的'不信任,总以为他们离开了班主任就不行。这也让我深刻意识到自己的大包大揽,累着,但是效果并不是非常理想。

  “一个人成长的动力源于内心的需求和渴望,而不仅仅是教师的指引和鼓励。”是的,对于我的学生们,如果都能有了这种动力,我想我真的可以做个可以“偷懒”的班主任。我深刻地认识到,教育的本质是影响,而不是说教、批评和指责。

  教育不是万能的,教师不是万能的,教师只不过是学生成长路上的一个参考、一个路标……做一个智慧型的班主任,需要我们学的、做的还有很多很多。

  正如李镇西老师所说:“我爱学生,但我更注重爱的智慧,拥有了教育智慧,我们才能达到最佳的教育效果,让我们的事业伴随着情感,更要让我们的事业伴随着智慧。”

  让我们一起学习,做一名有智慧、会“偷懒”的班主任。

班主任读书心得14

  最近读完李镇西老师《做最好的班主任》一书感触较深,收获颇多。自己虽然已经当了将近14年的班主任了,读完此书觉得自己还是个“门外汉”,还不曾触及做好班主任工作的真谛。正如开篇所讲:班主任的幸福源于享受职业,赢得尊严,学生爱戴,同行敬佩,家庭幸福,衣食无忧,超越自己。相应的专业素养应该是有童心,有爱心,有责任心。是专家,是思想家,是心理学家。自己在不少方面还做的不够。下面具体谈一下,李镇西老师给我感触最大的几个方面。

  “我将竭尽全力做一位好老师,用我的童心来报答学生的童心。”这是李老师散文中的一段话,也是他班级管理的理念。现在不少班主任尤其是老班主任一直抱怨跟学生没法交流,代沟太大,对于如今很多学生的想法不理解,做法不认同。之所以这样,就是因为我们葬失了“童心”,不能站在学生的角度考虑问题。如何让自己保持一个“童心”,需要我们具有儿童般的情感,儿童般的兴趣,儿童般的思维,儿童般的纯真。陶行知多次告诫教育者:“我们必须会变小孩子,才会做小孩子的先生。”具体来说,就是尽量使自己具备“孩子的心灵”——用孩子的眼睛去观察,用孩子的耳朵去倾听,用孩子的大脑去思考,用孩子的兴趣去探寻,用孩子的情感去热爱。

  孩子的情感是什么样?看看陶行知先生的描述:“他给你一块糖吃,是有汽车大王捐助一万万元的慷慨。他做了一个纸鸢飞不上去,是有齐柏林飞船造不成功一样的踌躇。他失手打破了一个泥娃娃,是有一个寡妇死了独生子那么悲哀。他没有打着他所讨厌的人,便好像是罗斯福讨不着机会带兵去打德国一般的怄气。他受了你盛怒下的鞭挞,连在梦里也觉得有法国革命模样的恐怖。他写字想得双圈没有得着,仿佛是候选总统落了选一样的失意。他想你抱他一会儿而你却抱了别的孩子,好比是一个爱人被人夺了去一般的伤心。”

  作为班主任的我们要变成一个小孩子,要当“孩子王”,你若变成小孩子,便有惊人的奇迹出现:师生立刻成为朋友,学校立刻成为乐园。你立刻觉得是和小孩子一般儿大,一块儿玩,一处儿做工,谁也不觉得你是先生,你便成了真正的先生。你立刻会发现小孩子的能力大得很:他能做许多你不能做的事,也能做许多你以为他不能做的事。等到你重新生为一个小孩子,你会发现别的小孩子是和从前所想的小孩子不同了。正如李老师所说,童心决定爱心,童心是成为一个好班主任必不可少的精神软件。

  这本书给我启发比较大的另一方面是《在民主生活中学习民主》这一节,造成很多班主任疲惫不堪的一个原因就是班级管理中的琐粹事太多,每天都疲于应付各种检查评比,处理学生的各种违纪。而李老师通过用“法治”取代“人治”很好的.解决了这一问题,把班主任解放出来。李老师首先通过“一堂班级民主管理的班会课”,使学生逐渐明白,制定班规,制定合理全面的班规的重要性和必要性。在班规执行过程中,李老师用利用几个教育契机(敏锐发现),把教师权威融入集体权威。一个是班主任“滚出去”不当言论,接受《班规》处罚:打扫教室卫生。李老师通过自己以身作则给同学们树立良好榜样,并且根据学生的“老师真高尚!”的反应,重新引导学生,老师犯错接受《班规》处罚是理所应当,在《班规》面前人人平等,班主任也不例外。又借助《班规》执行者有规不依,犯规不罚现象的处理,在班内树立面对“制度”监督者必须认真负责的班级风气。真正保证《班规》不是一纸空文。

  在班级管理,处理各种突发事件中,需要李老师那样的教育机智,陶行知“四块糖果”故事:有一天,陶行知他看到一位叫王友学生用泥巴(有说砖头)砸另外的同学时,就上前制止了他,并让他放学后到校长室去一下。通过调查,了解情况后,便想了想,去商店买了一些糖果。他回到办公室,发现那名男生正在等他,便掏出第一颗糖递给他:“这是奖励你的,因为你很准时,比我先到了。”接着又掏出第二颗糖:“这也是奖励你的。我不让你打人,你立刻就住手了,说明你很尊重我。”该男生将信将疑地接过糖。陶行知又掏出第三颗,说:“据我了解,你打同学,是因为他欺负女生,说明你有正义感。我要再次奖励你。”这时那名男生已经已经泣不成声了:“校长,我错了。不管怎么说,我用砖头打人是不对的。” 陶行知这时笑了,马上掏出第四颗糖,说:" 因为你正确地认识了错误,我再奖励你一颗糖……我的糖分完了,我们的谈话也结束了。”陶行知先生表现出相当高的教育机智,但这种教育机智更多的是他发自肺腑的民主情怀。而李老师把自己的教育机智也称之为真诚的教育民主胸襟和教育人道主义情怀。

  最后,李老师对于“书信”的利用,也深深打动了我。一封封近在咫尺的书信解决了,很多学生的思想认识问题,心理健康问题,还有男女生交往问题。解决了不少家长的教育误区,改变不少家庭的教育现状。如《给武侯实验中学全体家长的第三封信》等。还有李老师写教育随笔的习惯等,使我发现李老师之所以能成为一个优秀班主任,与他的认真负责、努力用心等是分不开的,更离不开李老师先进的教育理念,高尚的教育境界、教育精神。

  在以后工作中,我会认真领会李老师的教育精神,践行他先进的教育理念,提高自身专业素养,力争早日成为一个出色的班主任。

班主任读书心得15

  又一次打开了李镇西老师《做最好的班主任》这本书,我深深地被他对教育的执着与付出而感动,更为他身为老师、班主任二十多年来恒久的幸福与充实而感染着。我想他对教育的热爱以及一如既往的痴情源于他富于激情、永不服输的人格魅力,高瞻远瞩、敢想敢为的豪迈情怀,以及他对于人的崇敬与自身的责任感,而这些正是一个好老师必备的素养。

  他全身心的付出让他得到了来自学生纯真的爱,在良性循环下,这种职业幸福最终成了以后教育工作不竭的原动力,成就了他今日的幸福和事业。而这些品质也正是我所缺少的东西。长期以来的墨守成规,不求钻研让我一点点地失去了教育的激情、追求的士气。看来,真该反省一下自己的“恶习”,以这些伟大的教育家为榜样,与学生一起迅速成长起来。回想前几年的教育之路,不,是教学之路,弯弯曲曲、迂回盘旋、布满冲突、装满困惑,苦思冥想却苦于教不得法。我想主要原因是我的保守封闭,没有“拜师学艺”。这里包含两层含义。一是指四周的技艺高超的各学科的同行。我没有悉心听课、请教,他们的言传身教定会让我少走很多弯路。二为教育专家和教育论著。由于我不去研读这些走在时代前列的教育论著,所以就很难做到高屋建瓴,也就不行能用一种先进、科学的思想指导自己的教学,从而获得教育上的成果。由于个人的力气毕竟是有限的。只有广泛的阅读才能超越时空,获得教育大师们的支持和指导,让自己插上一副无形的翅膀,在教育领域展翅高飞。李镇西老师一直把自己定位成学生的伴侣。想想我自己的形象,就像一个蹩脚的警察,企图像制服囚犯一样,通过专制、强迫去制服一群朝气蓬勃、渴望赏识的孩子。我的字典里很少民主,缺乏沟通。更多的'是一堂堂单调的,缺少真情的,无法打动学生的教学脸谱,只有沉重的责任感才能一点点地推动他们前行的脚步。这样的课堂注定是没有生命力的。

  师生之间在这冷冰冰的课堂上更是丧失了起码的温情。而之前我一直无法理解的学生对小卢老师的首肯也在此有了一个满意的答卷。作为一个班主任,他一直勤于与学生沟通、沟通,学生任何一个小事都能成为他心中的大事;而真诚、民主更为他赢得了学生的敬重与爱戴;他的课堂富于激情与创新,与同事的沟通及虚心的请教帮助他得到了更大进步。相比之下,我的努力太微不足道了。我想我自身存在的问题还很多,但是在不断的反思中,在这些优秀的教育家及老师的引领之下,我会取得进步的。

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