《给教师的建议》读后感15篇(热)
当品读完一部作品后，大家心中一定是萌生了不少心得，是时候静下心来好好写写读后感了。那么读后感到底应该怎么写呢？以下是小编整理的《给教师的建议》读后感，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
《给教师的建议》读后感1
“倘若教师，父母，孩子三方真正缔结为教育的同盟军，那时的教育势必突破困局，得以成长壮大，成为现实生活中的真正大教育了”这句话来自李镇西先生的《给教师36条建议》的序言。当我开始读这本书时，看到这句话便带来触动。放眼现在是双减政策的时代，教师队伍的质量不断得到提高，可是教育向来不只是学校的责任，俗话说“家庭是孩子的第一个老师”，所以家庭教育和学校教育并举才能够使孩子身心健康全面发展，从而这才是真正的大教育。在现实生活中，也有不少家长由于各种原因把孩子放在学校就一把手放在学校管理了，这种行为并不利于孩子的成长，从而每一位班主任都要打响警钟，积极与学生、家长交流，尽可能了解每一位学生的家庭情况，实现家校合作，家校共赢，稳固教育铁三角的关系，这才是明智之举。
身为一位老师，必不可少的就是要当班主任。如何做好一名班主任是每位老师都会“头疼”的事情，即是说，做好一名班主任是需要老师去钻研的。这本书里面的建议让我受益匪浅。其中里面有一句话让我深思许久：“让学生了解教育，懂得教育，一般来说，百害而无益的。这是因为，在自然而然的氛围中对学生施加教育影响，是这种影响产生的高度效果的条件之一。”在我看到这句话时，冒出了疑惑的念头，因为在现实教学中，老师都会觉得让学生知道自己的教学意图这样就会事半功倍。但我读下去的时候终于懂得些许李镇西老师的观点，也许是说，当学生知道自己下一步要讲授什么或者有什么一成不变的教学活动时也或者是上课是为了分数，这便丧失了一部分的积极主动性，从而对于教学实施是有害的。李镇西老师的'建议中说：“自然教育是培养学生一种良好的生活习惯，培养学生自然而然的善心与善行。”我细细品味，确实如此。教育就是要潜移默化，自然润物，教师以自己自然而然的品行感染着学生，影响学生，与学生构建良好的教育桥梁。从而在教学中，教师的职业道德修养至关重要。学生具有向师性，教师具有示范性，这警示着每一位教师要提高自身道德素养，培养自己高尚情操，在课堂上注重学生的素质教育，让学生培养一种良好的生活习惯，比如回家、出门都要和父母说一声，也或者是吃饭前要感恩父母等等，这样来培养学生自然而然的善心与善行。
教师对学生的成长占有重要的作用，作为一名教师要及时反思自己，研究学生，积累教学经验，做一名真正的教师。
《给教师的建议》读后感2
新学期开学，会有很多变化。孩子转进转出，老师调进调出……最近，因这些变化引起了一位家长的诉求，着实让我对我们家长无度的爱而感慨万千。
事例描述：
因教育局人事调动，**班两位带班老师均离开本园至外园工作，在即将开学的日子里，园长室对这一班级的孩子发了一个前期预告，告知家长这一变动，希望能得到家长的理解。在报名这一天，班中一家长还是以孩子不能接受两位新带班老师找到园方，反复针对园方的这一决定表示不满。这位家长如此的着急和处事的态度，不禁让我深深感到如今家长工作的难做，同时也让我想到了在《给幼儿教师的建议》中的一篇文章：要合理处理“家长投诉”。确实，现在的家长，在对待自己宝贝的'独苗的教育中，往往因为知识的缺乏或过于溺爱，导致产生家园教养的不一致。面对这样的问题，我们站在科学教养、为孩子健康成长的角度上可以这样处理
1.正面应对：对于园方不能规避的情况，明确答复家长回到原来状态是不可能的。我们成人能做的就是尽快帮助孩子适应变化，而不是一味地埋怨为何会有这样的变化。
2.科学教导：从孩子成长的角度，帮助孩子学会正确的对待生活中突然发生的事件，并快速地适应，这是孩子今后适应社会生活的重要能力之一。当然，首先，在做到这一点前，家长要学会运用这一技能。如果家长都不能适应这种必然的变化，谈何教育引导好孩子。
3.晓之以理：如果孩子确实因为这一变化而产生强烈的不适应，那么说明孩子缺乏一定的新环境交往能力、耐挫能力较弱、面对困难的解决能力较差，这些状况都会影响孩子健康全面发展，教师有必要与家长在今后孩子成长的过程中加以关注并多进行适应性教育，而不是让孩子回避一些变化。
4.动之以情：从情感角度上理解家长焦虑的心情，并与家长共同承担起帮助孩子的责任，多关心帮助孩子，使其尽快适应新环境、新老师。
让家长理解教养孩子需要有技巧、需要懂方法，一味地包办、过度地溺爱，最终受到伤害的还是自己的孩子，要相信老师专业的眼光和科学的教养方式，这样才能使孩子健康成长。
《给教师的建议》读后感3
寒假来了，在自己闲暇时间又把前苏联著名教育家苏霍姆林斯基的教育名著《给教师的建议》翻开来细细品味一番。
每一次读这部著作都会使我觉得在教学、教育工作中有所收获或印证。就像在与大师亲切地交谈，聆听大师的教诲。在读到关于怎样把学生从事实引导到抽象真理一节时，作为一个数学教师我也有同样的感触。学生很好地背会了规则、定理、公式、结论，但是却不会实际运用自己的知识，有时候简直并不理解他会背的东西的内容实质是什么。
那么在实际教学中应当采取什么措施来防止死记硬背，而注重对规律的理解和概括呢？
通过对教育理论的学习和教学实践。在学生学习某个新规律时，先把这种规律放到简单的，学生生活中常见的现象中，呈现给学生。并带领学生观察、思考这些基本现象，在不断出现的现象中，找出隐藏的规律，并试着把它总结提炼出来。实质上，这就是用越来越多的新事实让学生多次经历这一规律。虽然它还是潜在的，但通过同学们的思考你会发现智慧的火花让潜在的规律从同学们的头脑里逐渐浮现出来，慢慢变清晰、变透明。最后再引导同学们把它提炼成定理或公式。并练习运用这一规则解决一些问题。
在教学过程中通过多次这样的过程。学生渐渐地意识到，他们接触到一种有概括性的真理。这一真理能运用到许多地方。这就是定律、公式被发现的过程。现在再记忆这些规律就会容易得多。因为它经过多次的思考。
那作为一名教师在这一过程中该扮演一个什么样的角色、或起到什么样的作用呢？
首先，教师要认真分析教材，把教材中的.规律提炼出来放到一个个活生生的实例中去，并把这种实例进行必要的简单化、课堂化。准备呈现给学生。
其次，分析学生的思考能力和知识水平，并根据学生实际情况设计一些问题。这些问题有的要能起到指引作用，有的要能起到有限提醒的作用。
其三，呈现实例时，要求学生们注意观察，配合老师所提出的问题认真思考、大胆发言。在同学们就快要发现规律时，要及时给予鼓励和引导，把合理和有用的部分加以总结、提炼，形成需要学生掌握的知识规律。
最后，及时练习巩固新学的知识和规律。回顾刚才的学习过程，把所学到的新规律应用到新的题目或实例中去。在练习过程中尽量让学生独立完成整个思考过程。在潜移默化中教育学生掌握这种发现规律、总结规律，从事实引导到抽象的思维和学习过程。
《给教师的建议》读后感4
今年暑假，我拜读了苏霍姆林斯基的《给教师的建议》确实受益匪浅。读了这本书，就好象有一股清泉不断冲击着我的头脑，读完之后有一种豁然开朗的感觉，多年来深深困惑着我的问题突然间有找到了方向。
在读到“教师的时间从哪里来”一段时，确实让我产生了很大的共鸣。是啊，一昼夜只有24小时啊！作为老师我们每天都要备课、上课、放学、回家，晚上回到家可能还有些琐碎之事要处理，有时候忙起来真连喘口气的时间都没有。读了苏霍姆林斯基的.《给教师的建议》这本书，我茅塞顿开，教师的时间问题是与教育过程的一系列因素和方面密切相关的。教师进行劳动和创造的时间好比一条大河，要靠许多小的溪流来滋养它。怎样使这些小溪永远保持活力，有潺潺不断的流水，这是我们安排时间时应该首先考虑清楚的！
在 “争取学生热爱你的学科”中苏霍姆林斯基讲到，只有学生喜欢上了某一学科，这些学生才会在这门学科上下功夫。作为老师，自然希望学生喜欢上自己所教的学科，只有这样他们才会在课堂上积极思考，踊跃参与，才能主动地思考、学习，从而学好这门课。如何让学生喜欢你的学科呢？它所需要的条件太多了，教师靠高尚的人品，积极的智慧，高超的教育艺术吸引了学生，学生喜欢你，自然会爱乌及屋，从而喜欢你任教的这门学科。在这里，苏霍姆林斯基也提出了一些很好的建议，他希望你去争取自己学生的思想和心灵，跟其他学科的教师来一番竞赛。很多家长都说，看到孩子回家先做哪一门的作业，就说明他们最喜欢哪门功课。我调查了一番，学生们确实是把自己最喜欢科目的作业放在第一位。因此我特别注意激起学生的兴趣，加强课堂教学的互动性和趣味性，改善作业的形式，适当减少了作业量，一段时间下来发现越来越多同学开始把语文作业放在第一个做，语文水平也有了一定的提高。
《给教师的建议》一书，让我精神为之振奋，其中，有很多例子很值得我们借鉴，效仿。读了这本书，感觉苏霍姆林斯基带给我的收获实在太大，我要在平凡的工作岗位中不断学习，充实和丰富自我，勤勤恳恳、踏踏实实的工作，呵护与珍爱孩子幸福的童年。
《给教师的建议》读后感5
如何让学生喜欢你的学科呢?它所需要的条件太多了，教师靠高尚的人品，积极的智慧，高超的教育艺术吸引了学生，学生喜欢你，自然会爱乌及屋，从而喜欢了你教的这门学科。在这里，苏霍姆林斯基也提出了一些很好的建议，他希望你去争取自己学生的思想和心灵，跟你的同事们--其他学科的教师来一番竞赛。在我们的教学中，总能看到这样的情景，上课前或下课后，学生快乐的围绕着老师身边，和老师交谈着自己的所见所闻或讨论着有关课堂上的问题。当然，在我们的教学过程中，有些"你自己的学生"，这些学生都是对你这门学科特别感兴趣的学生，以至于他们可能因为喜爱这门学科而会把这门学科当成自己将来从事研究的方向；但也有一些学生对什么都不感兴趣，他们对一切都感到漠然。苏霍姆林斯基说，在学生对待知识的态度上，最令人感到苦恼和感到担忧的，就是这种无动无衷的精神状态。
苏氏明确告诉我们：学习上的成就这个概念本身就是一种相对的东西：对一个学生来说，"五分"是成就的标志，而对另一个学生来说，"三分"就是了不起的成就。教师要善于确定：每一个学生在此刻能够做到什么程度，如何使他的智力才能得到进一步的发展，--这是教育技巧的一个非常重要的因素。
其实类似的观点在我国两千多年前就已经出现，这就是孔子提出的"因材施教"原则，只是我们往往口头上无比的尊崇，而在实际教育教学工作中却一再地践踏罢了。
学生是人，不是工厂里的产品。教者尊重学生不妨从尊重他们的现状做起，为每一位学生确定适合他自己的"临近发展区"，使每一位学生都能自信地发挥出他的力量和潜力，享受到脑力劳动中的成功的乐趣。
最后，在这条建议中我对提到的分层教学和分层作业很感兴趣。在教学中我也一直努力尝试，但我的做法一般是：在课堂中，完成基本知识的'同时进行适当的拓展延伸；在作业中，呈现思考题供学有余力的学生练习。反思这些方式，好象都是使优等生更优。怎样在课堂中采取分层教学，使得学困生、中等生、优等生都获得不同程度的发展?书中所提到的分组方法会不会伤害学生的自尊心?这一直是困惑我的问题，还急需通过多方面的学习和教学实践的摸索唯如此，方能不误人子弟，方不致成为教育的罪人。
《给教师的建议》读后感6
《给老师的建议》是一本充满智慧的教育经典，由苏联著名教育家苏霍姆林斯基所著。作为一名长期致力于教育实践的教师，我深感这本书所传达的理念与我所追求的教育理想相契合。在阅读过程中，我不断地思考与实践，收获颇丰。
在书中，苏霍姆林斯基提出了许多关于教育方法和策略的真知灼见。他认为，教育不仅仅是传授知识，更是引导学生健康成长、发掘潜能的过程。其中，令我印象深刻的是他所强调的“个性化教育”和“情感教育”。个性化教育关注每个学生的独特性，主张因材施教，激发学生的兴趣和创造力。情感教育则注重培养学生的情感素养，帮助他们建立积极的人生观和价值观。
在实践中，我尝试将这些观点融入日常教学。例如，我通过观察学生的特点，为他们量身定制学习计划，取得了良好的效果。同时，我也注重与学生建立情感联系，倾听他们的心声，给予关爱和支持。这些努力使我的教学工作更加富有成效，也增强了学生的自信心和归属感。
阅读这本书使我对教育工作有了更深刻的认识。首先，我意识到教育是一个长期的过程，需要耐心和毅力。其次，教师应该不断学习、更新自己的教育理念和方法。最后，教育不仅仅是教知识，更是育人的事业。这些启发让我更加珍惜教育工作，并坚定了我为学生付出的决心。
与其他的理论或实践经验相比，《给老师的建议》具有其独特之处。它强调情感教育和个性化教育，这是当前教育改革所倡导的方向。此外，书中所提出的教育观点并非空洞的理论，而是基于作者多年的教育实践经验，具有很强的可操作性。
然而，在实践中，我也遇到了一些问题和困惑。例如，如何在有限的时间内实现个性化教育？如何更好地培养学生的情感素养？针对这些问题，我尝试通过与其他教师交流、参加教育培训等方式寻找答案。我相信，在不断的探索和实践过程中，我将逐渐找到更好的解决方案。
基于《给老师的建议》所带来的.启示和经验，我计划在未来的工作中进一步优化我的教育方法。首先，我将更加注重学生的个体差异，努力满足他们的个性化需求。其次，我将加强与家长的沟通与合作，共同促进学生的成长。最后，我将持续关注教育领域的最新动态，不断提升自己的专业素养。
总之，《给老师的建议》是一本极具价值的经典之作。通过阅读与实践它的理念和方法，我不仅提高了自己的教育水平，也为学生们的成长提供了更有力的支持。在未来的日子里，我将继续努力探索教育的真谛，为培养更多优秀人才贡献自己的力量。
《给教师的建议》读后感7
《给教师的建议》一书系20世纪苏联教育经典译丛之一，由苏联闻名教育家苏霍姆林斯基著，杜殿坤编译，教育科学出版社出版。它是苏霍姆林斯基专为中小学教师而写的。译者依据我国的情况和需要，选择了《给教师的一百条建议》的精华局部，另从苏氏的其他著作里选择了有益于教师开阔眼界、提高水平的精彩条目作为补充，全书仍有一百条，统称《给教师的建议》。书中每一条谈一个问题，有生动的实际事例，也有精辟的理论分析，许多都是苏霍姆林斯基教育教学中的实例。尽管今天的教育形势比之苏霍姆林斯基所写书的年代有很大的变化，但他的闪光的思想、精练的语言，对今天的.教育工作者来说，丝毫不过时，仍有许多值得学习的地方。书中众多理论对我影响深远，也引起了我的许多思考。
印象最深的就是前一节《请记住：没有也不可能有抽象的学生》。
作者在开头就提出了一个至今令许多老师头疼的问题：为什么早在一年级就会出现一些落伍的、考不及格的学生，而到二、三年级有时候还会遇到落伍得无可救药的，因而教师干脆对他放弃不管的学生呢？说起其中的原因，许多教师都归结为学生不知道学习或者脑子笨，家长不配合……而不是积极地从自己身上找原因。而苏霍姆林斯基在提出问题后，直接了当地从教师的角度做了解释：这是因为在学校生活的最主要的领域——脑力劳动的领域里，对儿童缺乏个别对待的态度的缘故。这让我想起了我国的教育家孔子所提出的“因材施教”。
那到底该怎样做到“因材施教”呢？苏霍姆林斯基认为要“因材施教”，教师就必须对这“个别”“材”进行细致的了解，如学生的性格脾气、家庭背景、学习方式、思维特点等等，并且要运用到实际课堂中去，为不同的学生创造能发挥他们自身能力的学习情景，“使每一个儿童的力量和可能性发挥出来，使他享受到脑力劳动中的成功的乐趣”，这样他们都会感觉到他们也是在不停地进步，才会“点燃起成为一个好人的火花。”
让我们一起去探究更适合现代教学的“因材施教”方法，使教学跟上素养教育的步伐，使教学极大地产生效力，使学生真正都能掌握知识、提高自身素养。
《给教师的建议》读后感8
当每个人从学校踏出的那一刻起，就憧憬着自己未来的职业生涯，满怀梦想与希望，编织了一个个美丽的梦想。然而随着工作中竞争与压力的聚增，让那些曾经怀揣着梦想的青春也退去了绚丽的光环，随之而来的是对工作的倦怠，昔日的职业幸福感逐渐褪去。
当岁月磨平了幸福的痕迹，我们不得不再次去寻找它，值得庆幸的是只要有心，总能有所收获。
在最近看的《给幼儿教师的建议》一书中提到“我的情绪我做主”“少一些抱怨，多一些反思”再次告诉我们工作态度的选择取决于我们自己，把关注的焦点放在工作的不同方面，常常会让人产生不同的情绪，得出不同的结果：把注意力放在积极的方面，可以使人产生乐观的情绪；反之。则会使人产生悲观的情绪。当我们无法改变现状时，不妨有意识地转移注意的`焦点，缓解消极的心理情绪，让自己走出阴霾。的确，态度常常会左右了人的情绪，而能改变的则是转移自己的注意。不妨学着慢慢地来寻找：
从孩子的身上寻找：幼儿教师面对的是孩子，虽然有时日常的繁琐事情让我们觉得很累，但当看着孩子们那天真的的笑脸，信赖的眼神，听着他们相互间的童言稚语，看着他们相互间的趣闻趣事，我们的脸上不自觉地会流露出笑容，而这种笑是发自心底的，真情地流露，也是幸福的！
从日常的工作中寻找：不可否认，幼儿老师除了一日活动的带班，还需要不断地充电，提高素养。各种比赛、公开活动常常不断，可是当自己通过努力，经过了一次次地历练后，再回头会发现，自己的付出是值得，因为努力后的收获是无法用物质去衡量的，这中满足也是幸福的！
从同伴中寻找：一个团结的团队让人学到很多，在我们这样的一个教师队伍中应该值得庆幸的是大家没有彼此的保留，坦诚相待，当有人有疑惑不解时，彼此总能相互帮助，不求回报。同伴间的帮助与提点总能让人收获颇多，这种不求利益回报的同伴关系，也让人感到幸福！
也许每个人对职业幸福的定义不同，只要我们用心地去多倾听、多感受，多寻找，相信一定能体会到更多做老师的幸福感！
《给教师的建议》读后感9
教师的使命是光荣的，也是艰巨的。教师是“教育战线前沿的主力军”，年轻教师决定了未来教育事业的成败，使我倍感压力，同时也认识到自己的责任重大。
年轻人最大的财富是年轻，因此容易让人产生一种错觉，总觉得“来日方长”，不必忙于学习、提高专业技能，弄得自己太辛苦。自以为目前的工作就是胜利的果实，到了收获的季节，是享受人生的时刻。其实，这种想法是大错特错的。面对紧张的工作时，我们首先要规划人生，既要有长期目标，又要有短期安排；其次，要活在当下，今天的事情绝不拖到明天去做。要善于过好每一天，要学会抓紧每一分钟。新教师刚刚踏入工作岗位需要面对的工作与挑战很多，例如：各种培训、公开课、备课、听课、评课等。有的事情可能重叠挤压在一个时间段，这就对我们教师提出了小小的挑战。如何把事情顺利的做完和做好才是关键。因此，我们面对不同工作时，一定要分清事情的轻重缓急，既要把工作在规定的时间内完成，而且还要保质保量。说到这里又不得不说：顺利完成每件事，不是自己有能力就行的.，还要每一位同事的信任和配合。所以，要乐于助人、不求回报，因为团队的力量是强大的。另外还要服从领导的决策及安排，少抱怨、多做事。总之，踏踏实实做好事情才是硬道理。做完每件事情要及时总结，对有瑕疵的地方进行改正，争取下次做的更好。还要及时的反思，只有及时的总结和反思才能提高我们的办事效率。
作为年轻教师，我们不能把自己在大学里取得的成绩带到新的工作岗位上。踏入工作岗位，要及时的“归零”。我们的身份由学生变成教师，刚刚转变，只有对工作更有责任心，对学生充满爱心，才能做一个好老师，另外，我还要加强自己的基本功训练，认真备、听课，课后及时的总结、反思。争取把同样的课，上出不同的风采。
回顾过去，我发现我在教学中还存在很多不足的地方。我很庆幸，我身边有很多优秀的教师，给我许多指导，使我在遇到挫折时有明确的风向标。我会继续努力，为教育争光添彩。
《给教师的建议》读后感10
假期闲暇之余，苏霍姆林斯基的《给教师的建议》进入我的眼帘，带着对新课标的众多疑惑，我再次拿起这本书。
苏霍姆林斯基的教育思想具有普适性，先进性，丰富性，是符合教育的普遍规律，更符合儿童的生长规律的。品读此书，如同与一位智者对话。令我震惊的是，不论时代如何变迁，社会如何快速发展，我们遇到的疑问，在这里，仿佛都能找到答案，而且，犹如醍醐灌顶般，直指问题的根本。
我是一名初中政治教师，一提到政治，大多数人的第一反应就是“背”，把知识点会背了，仿佛就万事大吉了，就能考高分了。事实上，新课改以来，尤其是新课标实施以来，这门学科就从重知识转向了重能力与情感态度价值观，当然，知识的记忆是基础。这种改变其实给我们一线教师带来了很大的困扰：严格要求学生背知识，结果考试并没有直接考察知识的，学生很受挫，但不严格要求学生背诵知识，学生可能连题都看不明白，成绩忽上忽下。学生学习本学科的积极性被严重打击，就会觉得越学越难了。在《给教师的建议》的第52条建议中，就专门探讨了“为什么学生感到越学越难了呢？”。在这条建议中，让我看到了问题的本质：在学生出于兴趣、出于认识的需要而阅读的`材料总量中，要求学生以识记为目的而学习的材料所占的比重越大，他学习起来就越困难。也就是说如果少年学生除了教科书以外什么都不阅读，那他就连教科书也读不好。而检查学生知识的做法本身，也无助于减轻学生的脑力劳动，甚至，这种背诵式的“学习”有造成学生智力局限性的危险。那老师该如何做才能激发学生的兴趣，提高他们智力的丰富性呢？在建议中，他提醒我们教师：对一个教师来说，最大的危险就是自己在智力上的空虚，没有精神财富的储备。而我们应当在我们的教育教学中培养学生具备求职的愿望、认识的需要，使自己今天的精神生活比昨天更加丰富。只有这样，我们的课堂才是高效的，学生的学习也是有张力、充实的，知其然，更知其所以然，还愁他学不会，考不好么！
这本书每读一次，都会有新的思考与体会，这里的教育思想给我们以思想的觉醒、文明的接力、方法的引领，积蓄积极向上的力量。阅读好书，涤荡美丽的心灵；多读好书，积累知识，培养高尚的人格。苏霍姆林斯给教师的一些建议与思考，也值得我反复阅读与推敲。
《给教师的建议》读后感11
“中国文化中有一个词是‘反省’，荀子曰：君子日三省乎己。而我们在学习时常常不考虑与人沟通并听取别人的观点，而无法超越自我的局限，或不能从错误中学习。这不是我们所应该学习的吗？我认为，其实，我们并不是不在学习，每天教学在第一线，每位教师肯定都有所感悟，有所困惑，我们只要多一些讨论，多一些表达自己的想法，多悟多写，这不就是我们身为教师最好的学习方式吗？”这句话出自苏联当代著名教育家苏霍姆林斯基的名著《给教师的一百条建议》。潜心阅读这本书就好像有一位智者站在你面前，他循循善诱，谆谆教导，给我排解烦恼，给我指点迷津，又犹如一位和蔼可亲而又博学的老人，在我遇到困难的时候及时给我以帮助，让我总是充满信心……在读完这本书之后，有两点给了我莫大的启发和思考，使我受益匪浅。
其一是“教师的时间从哪里来？一昼夜只有24小时”。 书中写到：每天不间断地读书，跟书籍结下终生的友谊。潺潺小溪，每日不断，注入思想的大河。读书不是为了应付明天的课，而是出自内心的需要和对知识的渴求。如果你想有更多的空闲时间，不至于把备课变成单调乏味的死抠教科书，那你就要读学术著作。
这段话发人深省，让我从本质领悟了一些教育技巧的奥秘。我不应该总是抱怨没有时间，抱怨事情太多，我应当在自己所教学的'语文这门学科中，使学校教科书里包含的那点科学基础知识，成为入门的常识，在科学知识的大海里，我所教给学生的教科书里那点基础知识，应当只是沧海之一粟。
其二是“怎样使学生注意力集中”。 正如苏霍姆林斯基所说：“注意是学习的门户”。因此，注意力的培养，显得尤为重要。在人人注重教育的今天，要想全面开发学生的智力，就必须培养学生的注意力。
结合往日的教学经验，我总结出5点培养要求。
1、让孩子在一段时间内专心做好一件事。
2、训练孩子善于“听”的能力。
3、不要让孩子的时间太充裕。
4、有固定的学习时间和学习地点。
5、训练自我控制能力。
以上只是我在看完这本书之后的一些初步感知，今后还有很多东西要学习探索，早日达到一个优秀老师的标准。
《给教师的建议》读后感12
寒假里，我抽空阅读了苏霍姆林斯基所著的《给教师的推荐》这本书。读了此书，感觉虽然此刻的教学设施和教育环境相比以前都发生了巨大变化，但苏霍姆林斯基光辉的教育理念对此刻的教育者来说，不但丝毫不显过时，还尤显重要。读着此书，我感觉就好像有一位智者站在我的面前，他循循善诱，给我排解教学中的烦恼，给我指点迷津，书中给教师明确提出了多条推荐，每一条推荐都谈一个问题，既有生动的实际事例，也有精辟的理论分析，让人阅读过后，掩卷长思，令人感触颇深，获益匪浅。
书中谈到了关于教师的时间问题，我深有同感。确实，教师的`时间从哪里来？一昼夜也只有24小时啊！我们每一天都要备课、课前准备、上课、课后辅导，还要抽出时间来开展校园活动及参加各级各类的比赛和课题研究等等。教师和所有的人一样，有自我的社会活动，既要做家务，也要教育自我的子女，这些都需要时间。那教师的时间到底从那里来呢？带着这个问题与困惑我仔细阅读了这一章节。
书中写到：每一天不间断地读书，跟书籍结下终生的友谊。潺潺小溪，每日不断，注入思想的大河。读书不是为了应付明天的课，而是出自内心的需要和对知识的渴求。如果你想有更多的空闲时间，不至于把备课变成单调乏味的死抠教科书，那你就要读学术著作。
对啊！我们不能总是抱怨没有时间，抱怨事情太多，我们在自我所教的那门学科里，学校所发的那本教科书里包含的那点基础知识，只但是入门的常识，在知识的海洋里，我们所教给学生的教科书里的那点基础知识，应当只是沧海之一粟。只有多读书，我们才能发现自我的不足与浅薄，只有读书我们才能充实自我，只有读书我们才能提升自我对事物的认识，只有在书本中与大师们交流才能进一步提升自我各方面的素质。
书到用时方恨少，事非经过不知难。对于教师而言，要学的东西实在太多，而我们明白的东西又实在太少。有人说，教给学生一杯水，教师就应有一桶水。这话固然有道理，但一桶水如不添加，也有用尽的时候。是固教然后知困，学然后知不足也。因此，读书吧！经常读书和思考，能使人善于对自我的教育教学工作作出思考，并为自我指引正确的方向，丰富理论经验。因此，要多读书。在平凡的岗位上奉献自我的青春吧，立足于三尺讲台，培养出祖国鲜艳的花朵！
《给教师的建议》读后感13
看了《给教师的建议》，苏霍姆林斯基的100条建议，从中学习了不少，也懂得了不少。
文中说到没有也不可能会有抽象的孩子，这一天建议其实就是告诉我们:没有教不会的学生，只是缺少个别对待学生的教师。所谓个别对待不是不公平对待，而且根据学生的特点，对学生进行个性化的因材施教。因材施教孔子就曾说到，但是就目前中国的教育现状，一个50人以上的大班，如何让老师根据每一个学生的特点来制定教学计划，这显然就是不可能。那么这就涉及了学习的兴趣。苏霍姆林斯基在建议中有说到兴趣在于对知识加以运用。在新课改中提到老师真正的本领，不在于教授知识，而在于激发学生的学习兴趣，唤起学生的求知欲，这是异曲同工的。那么对于教师来说如何才能激发大多数的的学习兴趣，如何才能使每个学生的脑力劳动发挥到最好的状态。这需要教师对所教的学生的知识和认知理解能力有一定的了解，在备课的时候抓住让学生感兴趣的点，让学生在学习的过程中能够自己去发现问题，提出问题，探索问题进而解决问题，这也是让学生在课堂上保持活力的源泉。让学生的力量和可能性发挥出来。另外我们知道在教学上不存在什么对于所有学生都试用的设计。所以再好的设计都不可能适合每一个学生，而且每一个班级都有自己的学习氛围和风格。所以在教学过程中就要求教师有一定的知识厚度来应对教学过程中的意外。如果你的知识厚度达不到不到，那么你最好有两套教学方案。设计出适用于大多数学生的.方案，针对个别学生在课堂或者课后根据学生特点去引导他们学习。
阅读是获取知识的一种途径，教会学生阅读是一件非常重要的事情。读书要从娃娃抓起，低年级的学生正处于对周围的一切都充满好奇心的时候，抓住这一点，给学生推荐一些好的，有趣的书让学生去阅读。这里的阅读重质不重量。好的阅读使人明智，阅读教会人思考，而思考能够激发学生的智力。学生读的越多，他思考的就越多，对于知识的渴求也越多。
在教育的问题上学习和创新都是不停歇的，学无止境，学生需要学习，教师也需要学习。看的越多，学到的越来，对知识的渴求就多。
《给教师的建议》读后感14
一、要教会他们思考
从书中我深深地领悟到，我们教师要重视自身角色的转变，将课堂的主动权还给学生，千万不可越俎代疱。当有些知识在学生中有人了解，有人不懂时，教师的最佳角色就是活动的组织者、协调者，让“知道的人讲给不知道人的听”。爱因斯坦也指出：教师最重要的教育方法是鼓励学生去实际行动。因此，我们应通过建立合作学习的共同体，让学生在心与心的交流中体验知识的形成过程，尽管他们的语言很幼稚、很可笑、甚至不完整，但他们传达的思想却是一致的，只要教师不时地矫正、提升，教学的效果应是十分明显的。唯有这样，我们才能“找到孩子最佳的学习方式”，才能更加正视“教师的身份”。
学习上存在困难，首先是儿童不愿意动脑筋，将学习当成一件苦差事，确实，学习是要付出一定的代价的。“无论一个儿童感到如何困难，他都应当学会思考。应当使书籍成为他的`欢乐的源泉。语言应当进入他的精神世界，成为他个人的财富。”学习落后的儿童，我们在帮助他们时，不是直接给予他答案，而是一步步引导他去自己寻求答案，使他学会思考。
二、珍视他们的好奇心
人的思维是从疑问开始的，我们要特别珍视儿童在成长过程中对事物所具有的好奇心，“好奇心的根源，就在于我们成年人不断地把物品、事物、现象展示在儿童面前，我们在儿童面前展示的物品、事物和现象越多，他应付产生越来越多的疑问，他就越加感到惊奇和高兴。”文中有这样一段话：“也许，真要把学生的心留在学校，不尽快设法让知识本身吸引孩子，还真不行。”是的，教师只有设法让知识本身吸引学生，我们的教学活动才可能在体验课程的基础上，绽开出艳丽的花朵。
三、带他们到大自然中去，让他们认识到事物之间的各种各样的联系
“对于学习困难的儿童，就在于使周围世界的物品、事物和现象，经过思维和情感的棱镜的折射，变成使儿童的昏错欲睡的大脑苏醒过来的一种刺激物。”并且这种观察，要越早越好，当然要掌握一定的方法。
相信一个勤于思考的教师，有一双慧眼的教师，一定会成为学生心目中的好教师。
《给教师的建议》读后感15
最近拜读了《给教师的建议》，这是一部非常出色的教育理论和实践书籍，给我带来了深刻的感悟和丰富的收益。
身为一名教师，往往忙于备课、授课、批改作业、写反思，但成果却不尽人意。有时候，我们耗费大量时间和精力寻找公开课所需的素材，或者为了撰写一篇论文绞尽脑汁。在这本书中有不少建议强调，教师要提升教育素养，就必须读书、读书、再读书。我们要培养阅读兴趣，广泛涉猎，深入理解书中的内容。
“教师要传授一碗水，自己应储备一桶水。”但桶里的水终究会耗尽。作为新时代的教师，我们应该积极学习。只有不断充实自我，才能创新教材应用，实现个人发展。我们需要不断学习，更新理念和知识，积累实践经验，借鉴他人之长，弥补自身之短，以增强竞争力和教学能力。随着教学实践的增长，新问题和挑战接踵而至。为了成为一名真正的优秀教师，我们需要学习的还很多，道路还很漫长。因此，教师必须持续阅读，从中提炼出更多宝贵的经验，发扬优点，改正缺点，寻求新的知识、教学方式和手段，提高教学质量，争取更好的成就。
1.阅读提升内在素养。
学习是人类生活和发展不可或缺的一部分，终身学习是现代教师应对职业挑战的最佳途径。“严谨好学，顺应时代，活到老，学到老”是21世纪教师应有的终身学习理念。建立终身学习体系并非易事，需要调动全社会的'力量，发挥各方优势，让人们认识到学习的必要性和重要性，自觉提高内在素质，从而推动社会的和谐进步。
2.阅读提高教学能力。
知识需要及时更新，陈旧的事物终将被淘汰。教师承担着教书育人的重责大任。如果我们无法频繁更新知识架构，失去对新知识持久的好奇心和敏感性，就会在学生眼中失去权威，失去师生关系中最坚实的纽带——威信。知识越丰富，讲解的内容就越引人入胜，视野开阔。教师的魅力源于积淀活化的知识，包括个性、修养、气度、幽默感、尊重人的态度以及对真理的追求和敬畏。
读完这本书后，我深受触动，仿佛照见了自己的教学短板。这也让我明白，只有不间断地阅读，才能从知识的海洋中汲取更多的养分，不断充实我们的大脑，提升我们的思维。苏霍姆林斯基曾言：“真正的人应该拥有一种精神财富，那就是他整夜阅读过的一两百本书。”所以，让我们所有教师都热爱阅读吧！制定一个终身学习计划，为教育教学提供支持，提高教育教学水平，努力成为一名合格且优秀的教师。
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