海考网>考生写作>应用文>发言稿>领导新年发言稿

领导新年发言稿

时间:2020-08-31 20:00:56 发言稿 我要投稿

领导新年发言稿

  在不断进步的时代,需要使用发言稿的事情愈发增多,通过对发言稿语言的推究可以提高语言的表现力,增强语言的感染力。那么你有了解过发言稿吗?下面是小编帮大家整理的领导新年发言稿,仅供参考,大家一起来看看吧。

领导新年发言稿

领导新年发言稿1

女士们、先生们,朋友们:

  大家好!

  一元复始迎新岁,万象更新展峥嵘。新年的钟声即将敲响,辉煌而难忘的xxxx年渐惜离去,迎来了充满希望的xxxx年。在这辞旧迎新的美好时刻,我在此向我的家人,向我的同事以及一直以来关心鼓励我的亲朋好友们致以诚挚的问候和良好的祝愿!向辛勤工作的员工们表示亲切的慰问!

  即将过去的xxxx年,是负重前行、充满挑战的一年。一年来,在家人的坚定支持下,在各位朋友的大力帮助下。我以一颗积极向上的心,面对严峻挑战和严重困难,变压力为动力,化挑战为机遇,全力做好自己的各项工作。确保自己的设备正常稳定工作,取得工地的一致好评,同时自己也有微薄的效益。在新的一年里,我将用尽全力,全心投入,争取在业务上,设备上迈上新的台阶。

  即将过去的xxxx年,也是租赁行业极为艰难的一年。所有同仁朋友心连心,手牵手,相互支持,锐意进取、扎实工作,与时俱进、开拓创新,都取得较好成绩,在充满期待的xxxx,我希望我们能以如既往,共同开创新的更大的美好新局面。

  回首过去,我为取得的成绩而欢欣鼓舞;展望未来,我更加坚定了必胜的信心。新的一年里,我将好好做人,踏实做事,为自己美好的未来而努力奋斗。

  最后,衷心祝愿大家新年快乐,阖家幸福,身体健康,万事如意!

领导新年发言稿2

  尊敬的公司全体员工及家属:

  欢声辞旧岁,笑语迎新年。在这个举国同庆、合家团圆的美好日子里,我代表领导班子,向公司全体员工及家属致以诚挚的慰问!向长期关心和支持公司发展的各级领导表示衷心的感谢!向兄弟单位及业务伙伴致以新年的祝福!祝大家新年快乐!身体健康!万事如意!

  即将过去的20xx年,是公司稳健发展的一年。在国内外经济形势发生重大变化的情况下,公司各方面的工作依然取得了令人鼓舞的成绩。在集团公司的领导下,公司上下同心协力,取得了一定的成绩,对外形象得到大幅的提升,在行业内得到了充分的肯定。公司首次荣获了(……公司一年来锁获得的各种荣誉)。公司对项目坚持精细化管理,使各项目取得了较好的成绩,所有在建项目安全无事故,高速项目获得省高速公路建设项目优秀施工单位称号;市政项目多次得到业主的表彰嘉奖。

  回顾一年来的工作,我们有过艰辛,也有过坎坷,受经济危机,天灾、经济不确定的因素,物价上涨等影响导致项目盈利空间进一步缩小;债权催讨难度大,债务诉讼不断,资金压力加大。但是国企的地位要求我们承担更多的社会责任,国家启动拉动内需政策,路桥板块改制上市工作正在实施,我们面临又一轮机遇。

  机遇蕴含精彩,创新成就伟业,新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。20xx年,正是我们创造梦想、扬帆启航的关键之年,我们将紧密依托集团公司领导,以提高经济效益为重心,以改革改制为动力,迎难而上,锐意进取,团结协作,大胆创新,力争尽快实现运营结构的全面优化,共创20xx事业辉煌!再次向大家送上美好祝愿,祝大家家庭幸福美满,身体健康,工作顺利,吉祥如意!

领导新年发言稿3

  尊敬的董事长、各位股东、各位来宾和同仁们:

  大家下午好!

  精彩纷呈的20xx年已经成为过去,龙腾虎跃的20xx年已经与我们深情相拥,在这辞旧迎新之际,我谨代表公司经营管理层向各位领导和公司的各位同仁做20xx年度的工作总结和20xx年度的工作计划。

  回顾20xx年,我们面临了几个大店租赁到期、门面租金飞涨、非药品不准刷卡等诸多困难;我们做了大量管理改革和创新方面的工作,也取得了一定的成绩,但是也存在许多的不足和遗憾。

  首先谈谈我们所做的工作及取得的成绩,我于20xx年4月1日全面接手了公司的经营和管理工作,根据当初制定的“传承、创新、规范、发展、引领”的经营思路;个人做了一下归纳,主要做了如下几个方面的工作:

  一是在管理方面。我们合并了原来造成信息混乱的三套系统、完善了组织架构体系、组织了储备店长的演讲比赛和店长培训班、完善了库存商品管理、进行了薪酬制度改革、进行了企业管理标准化建设,并通过了成立零售连锁公司的现场验收;通过这些工作,我们逐步堵住了原来的一些漏洞,完善了公司的组织体系、制度体系和考核体系,在管理方面完成了系统再造,使公司的管理层次更加明确,管理流程更加清晰,综合管理更加规范。这些工作的完成和成绩的取得,离不开各位同仁的理解、认同和支持,更是大家共同付出汗水和智慧的结果,在此,我向为之努力和奋斗过的各位同仁表示最衷心的感谢!谢谢大家!

  二是在经营方面。我们在20xx年度先后开了5家新店,搬迁了1个店并改造了3个店,同时还进行了会员升级等营销工作,并成立了商品管理部,对我们所经营的商品进行了全面的分类、分析和管理;经过大家的共同努力,使我们在20xx年度取得了销售增长15%、毛利增长24%的成绩;这些成绩的取得是与咱们一线员工的努力付出分不开的,借此机会,我也向咱们常年战斗在销售一线的各位同事们表示最衷心的感谢!同时也向一直在背后默默支持我们**健康事业的员工家属们表示我们最衷心的感谢和最崇高的敬意!谢谢!

  三是在公益事业方面。在20xx年度,我们曾在社区活动中向贫困的老党员们送米送油、我们也在20xx年度向遵义市残疾人协会捐赠了十辆轮椅,我们还连续第三年积极响应遵义市工商联与遵义晚报的共同号召,为假期中的17位贫困学子提供勤工俭学的岗位和工作机会,为帮助他们顺利完成学业以尽我们的绵薄之力;这些公益活动充分体现了我们**人“造福于民”的经营宗旨,也充分展现了我们**人勇于承担社会责任的企业精神。

  其次,我也要和大家谈谈我们在20xx年度工作中存在的不足和遗憾。我们在20xx年度确实是花费大量的心血和精力、做了大量管理与经营方面的调整、改进和规范工作,也取得了一定的业绩;但纵观全年的工作情况与管理本身的要求,我们还存在如下的不足和遗憾:

  一是由于我们的管理基础太差,我们的改革工作只完成了布局还并未落到实处达到预期目标、我们的员工素质和专业服务水平仍然较低、我们的门店形象和现场管理仍然存在诸多不足、我们的商品结构仍然不合理、商品采购配齐率仍然不高、我们的品类管理工作也没有取得实质性的全面突破、我们的财务核算和管理工作仍然不到位、我们部门与部门之间、总部与门店之间的工作流程仍然不是很协调和流畅……等等这些问题和不足,直接导致了我们在20xx年的新店开得不是很成功、我们全年的客流量较20xx年下降了10%、我们全年的经营工作也未达到预期目标。

  二是在我们20xx年的经营改革当中,特别是薪酬制度改革当中,我们根据公司的实际情况对公司原来的薪酬制度进行了全面的改革,改革后比改革前我们的月度工资总额提高了20%,使大部分中、小型门店的薪酬更趋合理,人员也得到了稳定;但同时也牺牲了我们一小部分大店原来高薪人员的利益,在此,我深表歉意,从内心来讲,我想把事情做得完美,但很难做到让所有的人都满意;我在向原来这些工资拿的较高的大店的优秀员工深表歉意的同时也向对我们的改革工作表示理解和支持、在利益受损失但一直坚持下来的优秀员工们表达我深深的感谢和敬意!谢谢你们!

  三是我们在20xx年度的改革和规范管理的工作当中,辞退了一些人、开除了一些人,甚至也送进去了一个人;作为企业来讲,每个员工都是自己的财富,但由于他们违反了公司的制度、侵害了公司和大家的利益、甚至触犯了国家的法律,所以我们不得不这样,所以我们只能深表遗憾。对于这些侵害公司财产、损害大家共同利益的不法行为,股东们不答应、公司的管理者不答应、我相信大家也都不答应,因为我们的公司不仅是股东和老板们的,也是我们大家的;我们要旗帜鲜明、立场坚定、坚决及时发现和清除我们队伍中的蛀虫和害群之马,以保证我们队伍的纯洁和企业的健康发展!

  回到现在,我们来谈今年的工作。面对现实,我想先和大家谈谈我们现在所面对的国家政策环境、遵义的市场环境和我们目前的现状:

  20xx年国家实施医疗体制改革(即新医改)之后,各种政策导向都对药店非常不利,基本药物制度和社区医疗体系的完善削弱了药店的竞争力、蚕食了药店的市场,医保的严格监管更使药店的生存雪上加霜,而药店人的唯一的希望——医药分家,仍然遥遥无期。同时,放眼遵义现在的药品零售市场,药店遍布城镇的大街小巷,竞争日益惨烈;而物价上涨导致的门店租金、人工成本的加倍上涨和经营成本的增加更象一座座大山横在我们面前。

  在两千多年前,伟大的文学家、思想家屈原就曾面对苍天呐喊:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索……,逝者如斯夫,面对困难,古人尚能如此,何况现在的我们?我们可以再想想8年前,我们的董事长孤身一人来到遵义,那时遵义还没有一个***店,也没有我们公司,而8年后的今天,从无到有,从第一家店到现在的35家,从当初的一个人到我们现在300多人共聚一堂;这其中所经历的困难和创业的艰辛可想而知,也正是由于我们董事长和各位股东曾经的奋斗和拼搏,我们今天才有缘在这里总结过去,憧憬未来;在此,请允许我代表各位同事怀着一颗感恩之心,向我们的老板道一声:您们辛苦了,谢谢您们!

  既然老板们把公司做到了现在这样的高度,为我们打下了这么好的基础,我们没有理由不把公司做好,针对公司目前的情况和存在的不足,在20xx年度,我们要坚持“调整、巩固、一切为了销售”的经营方针,在20xx年改革的基础之上进一步进行调整,并对已经取得的改革成果进行加强和巩固,我们要完善品类与采购管理,优化商品结构、丰富商品类别、最大限度的满足顾客需求;我们要提高财务核算和管理水平,加强库存商品与资金的管理,并为公司的经营决策及时提供真实准确的数据;我们要加强人才的引进和培训,提高我们的员工素质和专业服务水平;我们要规范门店的现场管理,要为顾客提供一个整洁舒适的购物环境;同时,我们要降低采购成本,维护我们**人一直以来所坚持的“低价售药”的企业宗旨,使老百姓真真实实的买得到咱们**的低价药;我们还要加大促销力度,要让顾客在消费咱们的商品时享受到真正的实惠……所有的这些工作,都是为了一个目标:那就是增加消费者对我们**的认同,提高客流量,一切为了销售!

  虽然现在正是寒冬,也是我们这个行业的冬季,但美丽而又充满希望的春天终将来临;各位同事们,让我们脚踏实地、把握细节、苦练内功、兢兢业业、团结协作、稳健创新、开拓进取,在公司董事会的正确领导下,共创我们遵义**辉煌的明天!

  最后,在春节即将来临之际,给大家拜个早年,祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利、心想事成!

  谢谢!

领导新年发言稿4

各位同仁:

  大家好!

  首先,我在这里向为中行辛勤工作、顽强拼搏、尽心尽力的全体员工致以最衷心的感谢,大家辛苦了!

  一元今复始,春风又一重;玉兔踏雪去,青龙腾云来!我们收获着辛勤的汗水和成功的喜悦,挥别了20xx年,现在,我们将带着新的憧憬和憧向往,满怀豪情跨入了充满希望的20xx年。回首20xx年,对我们中行来说,是一个继往开来的一年。今年,我们银行所有员工锐意进取,积极合作,不但在整体工作有了新的进步,而且在服务、品质、品牌形象上也有了新的提升,团队和人才建设上也得到了一步得到加强,并较好的完成了工作目标,也取得了一定的成绩,所以在此,我再次对无私奉献的你们真诚的说声:“谢谢你们一直的坚持和努力,谢谢!”

  风雨如磐逐梦路,励精图治大伟人;同事们,新的风帆已经扬起,新的年轮已经开启!雄关漫道真如铁,而今迈步从头越!让我们用更加炙热的心去点燃20xx的激情,让我们轻拂岁月的风尘,与龙共舞;让我们用心描绘新年的景象,用真诚和勇气迎接又一个辉煌灿烂的春天;让我们一同携手迈向新的高峰,站在更高的地方唱响人生的豪壮;让我们以更加饱满的热情和奋发向上的精神,坚定信念、开拓进取、追求卓越,辛勤奉献,以更加广阔的视野和更加执着的努力,向着更高更远的目标健步迈进,永葆中行的灿烂辉煌!

  最后,我在这里给各位同仁拜个早年,请大家接受我最真诚的感谢和问候:“谢谢你们一路以来的风雨相伴,祝你们和你们的家人新春快乐,万事大吉。”

领导新年发言稿5

尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:

  大家晚上好!

  春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝xxxx年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

  在过去的xxxx年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的xxxx!我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!

  xxxx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!

  最后,再次祝愿全体员工、宾客新年快乐,合家幸福!

领导新年发言稿6

××公司的全体员工们:

  晚上好!

  今天,是我们一年一度的年终聚会,值此新春佳节来临之际,我谨代表公司领导班子向奋斗在公司各个岗位上的职工们,致以节日的问候和新春祝福!

  在即将过去的XX年,我们公司全体员工都有兢兢业业的工作态度,你们在自己的岗位上默默的付出,辛勤的耕耘,在你们的努力下,我们公司创造了很好的业绩,所有的工作都开展得非常顺利。最值得赞扬的是那些奋战在生产第一线的员工们,你们的工作任务繁重的,压力大,时间紧迫,但是,你们面临各种考验都不曾低头,你们将汗水洒在岗位上,展现出吃苦耐劳,知难而上,顽强拼搏的精神,表现出高昂的斗志和极大的工作热情,体现出团结有助的精神风貌,你们为公司生产的完成做出了重要贡献,为公司品牌的树立打下了坚实的基础,为公司的发展增添了强大的动力。还有那些在后勤工作的员工们,你们没有冲锋陷阵的机会,但是你们却勤勤恳恳的,任劳任怨,为公司的正常运作奉献了不可磨灭的力量。在此,我代表公司的领导干部,向所有勤劳努力的你们道一声:同志们,你们辛苦了!同时,对一贯顾全大局、无私奉献的员工家属表示钦佩和衷心的感谢!

  在新的XX年,我们要继续坚持“以人为本”的原则,加快现代企业制度建设步伐,提高技术创新能力,提升企业竞争力,加大培训力度,进一步增强公司的凝聚力的、向心力、战斗力,迎接机遇,面对挑战。

  “雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。同志们,借着辞旧迎新的机会,让我们在心中默默的许诺,让我们在来年携手并肩,同舟共济,团结一致,鼓足干劲,向着更高更远的目标奋进!

  最后,再次祝愿大家新年快乐,身体健康,万事如意!

领导新年发言稿7

尊敬的董事长,各位同仁、朋友们

  大家好!

  很高兴在这辞旧迎新的喜庆日子里与大家在这里欢聚一堂,一起分享xx集团的20xx年,共同展望汽车行业的20xx年。首先,祝大家新年快乐!

  过去的一年,在董事长的正确引导以及集团各位领导的支持下,成就了xx集团继往开来、稳固基础、激进创新的一年。今年5月xx汽车集团正式成立,在各经营团队和全体同仁的共同努力下,我们的已有产业在稳进中呈现着喜人的发展态势,新开展的业务领域也取得了不小得突破,并逐渐进入了良性的发展轨道,而我们自身的管理水平,也在整个体系的梳理过程中得到了提升。同时,中汽贸进口名车总汇、xx上通别克4S店和xx融通雪佛兰4S店已在年度中旬相继开业、汽车租赁公司也在年底顺利成立,同时我们还获得了一汽大众授予我们继‘志国星’之后的第二个经销商资格……这一份份令人欣喜的成绩,以及一个个新活力的注入,不仅为xx汽车集团的发展演绎着一页页浓墨重彩的篇章,同时也证明了我们的方向是准确的,战略是明确的,决策是正确的。

  二十二年发展的xx,在积累了成功经验的同时,也形成了众多固有的管理模式和工作习惯,或多或少地影响着现代管理理念的转变。在20xx年,我们举全集团之力,建立了清晰的层级管理模式及组织架构,秉承“勤奋自律,求变创新”的工作理念,组织xx集团各管理人员对销售、售后、客服、市场以及人资共五大体系的制度进行了全面梳理和汇编,旨在优化公司制度体制,建立和完善层次清晰、责任明确的管理体制,同时加大激励力度,实施组织再造与流程创新,在管理力度和风格上实现突破,建立一个以目标为导向,以制度作保证,以文化为灵魂的集团化管理体系,这是xx集团化管理的第一步,是以发展的视角“因势利导”、“以制治企”的重大布局,并将致力于把这种“制”严格的贯彻、执行下去,为xx集团持续发展提供源源不竭的`内在动力。

  对于汽车行业,我们一直在以“求变创新”的工作态度锐意进取,紧随行业的发展趋势,在重点把握售后利润的同时,不断创新衍生服务的模式,在产业发展和资本运作上次第展开,有序推进,专注于打造汽车行业的领航者,从而为每一位员工搭建起更健康的发展平台,向每一位顾客展示出山西xx的品牌张力,向全社会证明我们成就伟业的决心和实力。

  当然,在肯定20xx年各项工作的同时,我们更应有清醒的认识和更为远大的目标。在即将到来的20xx年里,我们正面临着新的挑战和发展机遇,身处激烈的行业竞争中,面对全球经济倒退、国内经济明显下滑和汽车市场的增长止步,各汽车主机厂产品、市场份额竞争趋于白热化,经销商之间价格恶性竞争对我们都造成非常大的压力。但是,国际形势风云变幻,中日关系的恶化对日系品牌造成了重创,但对非日系品牌的又是一次很好的提升体会,所以我们更应把握机遇顺势提升,重塑xx在山西汽车市场上“领头羊”的作用。

  回首往昔,我们取得的每一个成绩都来之不易,再此,我想感谢一路走来的每一位同事,正是因为有了你们的坚持和努力,我们离梦想又进了一步。机遇和挑战同在,光荣与梦想共存,我相信,在即将到来的20xx年里,“勤奋自律”的我们,会一如既往的“求变创新”,为自身创造更多的价值和舞台,为企业赢得更多的荣耀和光辉!让我们同心同德,和衷共济,共创“洪达”,腾飞的明天!

  谢谢大家!

领导新年发言稿8

  xxxx医院全体在职和离退休职工们,各界朋友和海外校友们:

  伴随着收获的喜悦,满怀着奋进的豪情,xx人脚踏实地地跨过了新年的门槛,迎来了“十三五”的开局之年——20xx年。

  在过去的一年里,感谢万千患者对xx医院的信赖与认可,我们一路相伴“且行且珍惜”,有期许,有关爱,有体谅,有尊重,有欣喜……,信任让我们穿越心灵的隔阂,宽容让我们收获彼此的笑容,仁爱使我们结成彼此信赖的朋友。是你们一直的支持和关注推动着xx医院的成长和发展。

  感谢xx老前辈呕心沥血,诲人不倦,谆谆教导,为xx打下了坚实的基础;感谢全体在职员工不辞辛劳,尽心竭力,精益求精,为xx开创了新的辉煌;感谢海内外校友热心关注,积极支持,牵线搭桥,让xx国际化路线走得清晰而坚定;感谢莘莘学子刻苦钻研,孜孜不倦,执着追求,让xx充满朝气与活力;感谢各级领导和社会各界朋友关心爱护,热情支持,友好协助,使我们得以顺利前进。全体xx人用自己的方式表达着对xx的热爱和对生命的敬畏,所有平凡的力量汇集在一起,书写了xx医院20xx年不平凡的业绩。

  这一年,我们热心公益事业,充分体现了xx人的仁爱之心。xx人一直活跃在“国家巡回医疗”、“万名医师支援农村卫生工程”、“服务百姓健康行动”等大型公益活动中;牵头组建第五批中国(湖南)援塞抗疫医疗队,实现了“零感染、打胜仗、全治愈”的骄人业绩,医院被授予全国“埃博拉疫情防控工作先进集体”,也为中国医务人员参与国际公益援助树立了新的形象。

  20xx年医院领导新年讲话稿

  这一年,我们狠抓学科建设,教学科研硕果累累。医院获国家科技部基础研究专项1项,国家自然科学基金项目83项,科研经费额度突破一亿元大关;获湖南省科技进步奖7项、湖南省自然科学奖1项;荣获第六届全国高等医学院校大学生临床技能竞赛特等奖,为中南大学赢得特等奖四连冠的殊荣。“全国住院医师规范化培训示范基地”落户我院,并顺利入选“中国住院医师培训精英教学医院联盟”。

  这一年,我们强化内部管理,医院管理效能再上新台阶。医患关系更加和谐,医疗纠纷发生率持续下降;节能降耗成绩突出,成为行业先进;非医疗服务形成“xx模式”,获全国医院科技创新奖;内审和品管圈工作有创新、有成绩,获全国同道认可;国际医疗部正式运行,并启动了JCI认证工作;我院全面托管的xx博爱康复医院荣膺“20xx全国最具价值民营医院”称号,是xx省唯一获此殊荣的民营医院。

  这一年,我们加强党建工作,医院文化建设不断深化。“三严三实”专题教育活动在我院深入开展,党风廉政建设责任制和责任追究机制进一步明确;圆满完成党支部换届,优化了基层组织队伍;医院文化工作成绩显著,院史馆筹建工作深入推进。

  时光华丽地来到20xx年,岁月匆匆,步伐依然。

  新的一年,我们将迎来国家新一轮医改高潮,医药价格改革处在风口浪尖,面对医院药品零差率和收费结构大调整,xx人从来都是“认真不任性”,拥抱变化、迎接变革是我们的担当与胸襟,驶于前沿、共励未来是我们的承诺与使命。

  新的一年,我们将迎来110周年院庆。100多年来,xx走过了风雨摇曳的岁月和烽烟四起的年代,正经历着改革发展的盛世。百年辉煌足以令我们满怀自信与豪迈,但不该是我们陶醉的温床。牢记“公勇勤慎,诚爱谦廉”的xx人为了人民群众的幸福和健康,将永不停息地努力工作,永做人民健康的保护神。

  新的一年,我们将迎来医院“十三五”的开局起步。成为世界强国是中国梦,幸福安康是百姓梦,国际一流是xx梦。“十三五”规划所绘制的“路线图”和“施工图”将承载xx人的梦想,朝着具有国际影响力的高水平研究型医院扬帆奋进。

  衷心祝愿大家在新的一年里健康快乐、阖家幸福!

领导新年发言稿9

  各位来宾、各位同仁:大家好!

  非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂,共贺新春。时间过得飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20xx年,迎来了充满希望的20xx年。过去的一年,是公司发展历史最令人鼓舞、令人振奋的一年,也是我们在座各位创造历史、书写历史的一年。公司取得所有的成绩都凝聚着在座各位员工的心血和汗水,是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持。

  20xx年的成绩已经成为了历史,展望20xx年,我们的任务更加艰巨,一是规划明年的工作,打造幸福企业。二是关于成立环祥集团。随着企业发展的壮大,就要追求一种目标、一种文化。不光要提高经理的收入,职工的收入也要提高,并且职工的幸福指数也要提高。打造幸福的企业,作为一个愿景、一个目标,首先需要建立一个儒雅的团队,每一个员工要做儒雅的员工,从我做起,从高管做起,人人参与,培养个人的良好品德。个人具有了良好的品德,企业才有良好的品牌形象,才能自觉承担社会责任,才能完成打造幸福企业的使命。希望所有公司的同仁能够卸下历史的成绩和压力,携手共进,在新的一年不断跨越,再创新的辉煌。战略决定方向,细节决定成败,20xx年我们将继续完善优化产品结构,加强销售、合作等方面的管理,为客户提供多方面、多渠道的服务,通过各部门全力合作,稳步实现共赢。逐步成为真正的集团公司。

  公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。对于每位员工,我主要强调三方面的内容,希望大家能够凝聚力量,全力以赴,共铸我们辉煌的未来。

  一、联袂发展,合作双赢。对于我们来说真正的赢是双赢,这里包括3层意思:

  1、公司与客户的双赢,即通过实现顾客的价值来实现公司的利益。

  2、公司与员工的双赢,通过建立行之有效的人才培养体系,推动公司的发展。通过每一位员工的努力,凝聚团队的力量,保证日常各项工作的顺利开展,从而更好的推动公司的发展历程。同时,公司将在20xx年着力企业文化的建设,把环祥集团的文化理念,与发展战略相结合,促使企业理念真正落实到企业的经营与管理之中。

  3、公司与社会的双赢,通过投身社会公益事业,提供就业机会,树立环祥集团良好的社会形象,为社会的发展做贡献。

  二、和衷共济,携手共赢。“天时地利不如人和”,只有同事之间的关系融洽相处,我们工作起来才会更舒心,每天才会过得更有意义。“当工作是一种乐趣时,生活是一种享受;而当工作是一项义务时,生活就成为苦役”,同事之间若有良好的关系,将有利于大家的工作和生活。

  三、做人之本,成事之基。我们常说“做事先做人”,它就是指要成就一番事业,首先要有好的品德。的确,学会做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是谋事之基,一个人若要成功,首要问题就是学会做人。“善待别人,就是善待我们自己”,懂得尊重别人,懂得互谅互让,懂得爱护集体,懂得勤奋努力。每一个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想,付出了很多,然而得到的却很少,这无疑对做人做事提出来更高的要求。每一个成功的人背后都有着责任的身影,责任可以使人坚强,责任可以激发潜能,在一定程度上,责任承载着能力。一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力,才能争取到的机会,才能更好地走向成功。在这个世界上,有才华的人很多,但是既有才华又有责任感的人却不多,只有拥有责任与才华,才能更好地立足于社会。20xx,我期待环祥集团因为有你而自豪!

  “携手共赢,共创美好的未来”。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启环祥集团新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩,相信我们在座的各位,也能够收获的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我也代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利!身体健康!阖家幸福!谢谢各位。

领导新年发言稿10

尊敬的各位领导、尊敬的各位老干部、亲爱的各位教育同仁:

  大家晚上好!

  在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝xxxx年新一年度的到来。值此佳节之际,我谨代表文教体局领导班子,向各位领导、老干部、全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

  一年来,在县委、县政府的正确领导下,全县教育工作者辛勤耕耘,无私奉献,各项工作都取得了较为满意的成绩。学校建设红红火火,先后投资xxxx万元进行了新学校建设、校舍改造、专用教室建设、校园绿化硬化建设、图书仪器购置等,大大缩小了城乡差距。布局调整稳步推进,新建扩建小学xx所,初中x所,撤并小学xx所,初中xx所,使学校布局更有利于适龄儿童就近入学,更有利于提高教育资源利用率。特别是占地xx亩投资近xxxx万元的富康小学的投入使用,一定程度上缓解了城区小学适龄儿童入学的压力。西阳寺小学与向阳小学的盟校建设和道东堡寄宿制实验小学的建设也迈出了坚实的步伐,教育均衡发展得到了上级领导的肯定。今年xx月xx日,我县高标准顺利通过了省政府教育督导评估验收,组长王占林同志高度赞扬我县:“最好的建筑是学校,最美的景色是校园”。xx月xx日,我县又高标准顺利通过了省教学评估验收,并取得了xx分的全省一流成绩。组长赵杏梅当场决定明年全省学区精细化管理现场会在我县召开。这些成绩的取得,得益于县委、县政府的正确领导,得益于社会各界鼎力相助,得益于教育界老同志的关怀支持,更得益于教育系统全体干部职工上下一心、辛勤耕耘、无私奉献。

  xxxx年,新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们决心牢记使命,再接再厉,团结协作,顽强拼搏,一定不负县委、县政府的重托,不负老干部们的期望,以更加优异的成绩,向全县人民交一份满意的答卷。

  最后,再次祝愿各位领导、各位教育同仁新年愉快,身体健康,万事如意。

【领导新年发言稿】相关文章:

1.企业领导新年动员会发言稿范文

2.领导发言稿

3.企业领导发言稿

4.公司领导发言稿

5.市级领导的发言稿

6.领导开会发言稿

7.领导年会发言稿

8.公司年会领导发言稿