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劳务合同书

时间:2024-12-07 03:08:49 合同 我要投稿

【精】劳务合同书

  在当今社会,人们对合同愈发重视,合同的用途越来越广泛,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。那么大家知道合同的格式吗?以下是小编精心整理的劳务合同书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

【精】劳务合同书

劳务合同书1

  用工单位(甲方)____________所有制性质____________用工单位住址务工人员姓名(乙方)____________性别____________出生年月____________务工人员户口务工人员家住____________县(市)____________镇(乡)____________街(村)____________号(组)务工人员暂住地址______________________(以下简称甲方)因生产(工作)需要,____________(简称乙方)自愿到甲方工作。按照合法、平等、自愿的原则,经双方协商一致,签订本合同,双方应严格履行,不得违反。

  一、合同期限

  乙方自 年 月 日起至 年 月 日止计个月,在甲方做工作。合同期满,自行终止。

  二、生产(工作)任务

  乙方同意按甲方的生产(工作)需要,在甲方担生产(工作)任务。合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同,应征得另一方同意。

  三、生产(工作)条件、双方的`义务

  甲方:为使乙方顺利完成生产(工作)任务,应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的安全生产(工作)条件,保障乙方的安全和健康。加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制教育。尊重乙方的合法权益,按照国家有关规定,给予乙方应享有的政治、经济待遇。执行国家和当地政府对临时工的管理规定,接受劳动部门的监督、检查。

  乙方:在合同期内,接受甲方的领导,服从甲方工作安排,与其他职工一样参

  加政治、业务学习,遵守规章制度,爱护公共财产,保证按时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。

  四、工资待遇

  经应知应会考核后,确定乙方在合同期内实行制,每月工资为____________元,,夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。实行计件工资制,月工资额按计件单价结算,其办法是:

  五、劳动福利待遇

  按国务院颁发的《临时工管理暂行规定》第六、七、八、九、十条规定和山西省人民政府的有关规定办理。

  六、双方认为需要约定补充的有关事项

  七、本合同应在办理调配手续后,及时签订、鉴证。本合同一式三份(甲、乙方及鉴证机关各一份),具有同等效力。本合同涂改无效,代签无效。

  甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):

  年 月 日 年 月 日

劳务合同书2

  发包人:信阳德克家具有限公司(以下简称甲方)

  承包人: (以下简称乙方)

  甲方同意 徐州宾馆安装事宜 交由乙方完成。为保障甲乙双方的权益,维护良好的业务合作关系,本着平等互利,共同发展的原则,经甲乙双方友好协商后,达成如下协议。

  一、 工期:总工期为30 天。甲方始终有分割工程量安排其他队伍施工的`权利。

  二、 质量:合格。

  1、 乙方按照甲方提供的施工图纸及技术交底,编制详细的施工方案报甲方审批,先做样板间再施工。

  2、 产品应水平、不摇晃;应上的螺丝、五金配件等必须全部到位,门、面缝隙紧密、均匀,开关灵活,抽屉推拉自如,不碰撞;按平面图摆放到位。

  3、 在安装过程中乙方安装不当或者未按图纸施工,乙方应无条件按照甲方要求及时调整更改。

  三、 合同价款:

  四、 付款方式:工程完成一层甲方验收合格3天后,付清安装完一层款项的95%,即付人民币: 12540 元.全部安装完成甲方及客户共同验收合格后付合同价款的95%;5%质保金满一年付清。

  五、 安全:做到安全文明施工。乙方必须按照安全操作规程进行施工,遵守客户合理

  规定,若在工地因自身原因发生人身安全事故,甲方概不负责;必须保护好客户现场的设施设备,如有因乙方不当操作造成损坏的由乙方等值赔偿。

  六、 其他

  1、 乙方现场派专业的管理人员,负责现场的施工及现场安全管理,乙方对所有施工人员进行安全技术交底,避免安全事故发生。

  2、 乙方人员进场提供职工花名册及身份证复印件。

  3、 乙方在安装过程中要有产品的保护意识,必须确保产品在各个环节中不被损坏,若因操作不当造成部件损坏应赔偿相应的材料更换、补给费用。

  4、 乙方应负责监督搬运工在搬运过程中做到轻搬轻放,确保产品完好。乙方在搬运、安装过程中如发现产品有遗失、缺漏、损坏等,应及时向甲方提出。

  5、 乙方必须做到规范施工、整洁施工,确保施工现场整洁有序。

  6、 所有材料由甲方提供,乙方领用不得浪费,对材料的浪费或丢失乙方要予赔偿。

  七、 未尽事宜双方协调解决。

  八、 本合同一式肆份,甲乙双方各执贰份,合同内容履行完毕后自行失效。

  甲方(盖章) 乙方(盖章)

  法定代表人 法定代表人

  或代理人: 或代理人:

  电话: 电话:

  年 月 日 年 月 日

劳务合同书3

  甲方(聘用人):_______

  地址:青岛市南海路七号,邮编:266071

  乙方(被聘用人)_______

  姓名:_______性别:_______身份证号码:_______

  出生日期:_______年_______月_______日

  家庭住址:______________

  邮政编码:______________

  社会保险缴纳情况:______________

  丙方:中国科学院海洋研究所

  根据中国科学院海洋研究所关于临时用工的管理规定,在平等自愿、协商一致的基础上,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条本协议于_______年_______月_______日起生效,至_______年_______月_______日终止。

  第二条乙方承担的劳务内容、要求为:_______。

  第三条乙方提供劳务的方式为:_______。

  第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定的劳务。

  第五条乙方保证在执行本协议期间遵守国家的法律法规,遵守海洋所的各项规章制度;乙方负有保守甲方商业秘密的义务,承担不侵害海洋所知识产权等责任,在临时工工作期间取得的科研成果所有权归海洋所。

  第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准:

  每月元人民币(大写),乙方工作不足一个月者按照实际天数计算。

  乙方在甲方执行本合同期间由甲方按上述商定数额每月支付上述劳务报酬,乙方不再享受其它福利待遇。

  如乙方(所外)未参加青岛市社会保险,由甲方负责提供所需的相应费用。

  第七条乙方依法缴纳个人所得税,由丙方依法代为扣缴。

  第八条发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满的;

  二、甲、乙双方就终止本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;

  四、甲方因调离等原因脱离原岗位的.。

  第九条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一周通知对方。

  第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方、丙方造成损失应予赔偿。

  第十一条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

  第十二条依据本协议第八条、第九条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十三条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均可提请青岛仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十四条本合同首部甲、以双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

  第十五条丙方负责监督甲、乙双方合同的履行情况,负责甲、乙双方的调解工作。

  第十六条下列条款为甲乙丙三方约定的其他内容:

  第十七条本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份。

  第十八条本协议自三方签字之日起生效。

  甲方:_______乙方:_______丙方(委托代理人):_______

  日期:_______年_______月_______日

劳务合同书4

  甲方(劳务派遣单位)全称_________________________________________

  单 位 类 型___________________法定代表人(或负责人)___________________

  登 记 注 册 地___________________ 邮编___________________

  实 际 经 营 地___________________ 邮编___________________

  劳动保障证号___________________组织机构代码证号___________________

  联系部门___________________联系人___________ 联系电话___________________

  乙方(实际用工单位)全称______________________________________

  单 位 类 型___________________法定代表人(或负责人___________________

  登 记 注 册 地___________________ 邮编___________________

  实 际 经 营 地___________________ 邮编___________________

  劳动保障证号___________________组织机构代码证号___________________

  联系部门___________________联系人___________________联系电话___________________

  xx市劳动和社会保障局制

  乙方因生产(工作)需要,与甲方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,签订本协议,并承诺共同遵守。

  一、协议期限

  本协议自 年 月 日起至 年 月 日止。协议期满前30日内,双方应以书面方式办理续延或终止手续。

  二、派遣岗位、人数和期限:

  1、乙方需要接受派遣人员(以下简称员工)的岗位和人员数量如下:

  (1) 岗位, 人数,工作的内容 ,工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  (2) 岗位, 人数,工作的内容 ,工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  (3)

  2、乙方保证以上岗位工种符合国家关于劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施的要求,并没有将延续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的情形。

  3、甲方按照乙方用工需求,负责推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。甲方承担对员工的用人单位义务,乙方承担对接受的员工的连带责任义务。

  三、工作时间和休息休假

  1、工作时间:员工在乙方实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中,标准工时工作制度为 人,为(常白班、 班 运转工作制);实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制 人,由乙方负责向甲方提供报经劳动行政部门批准的行政许可决定,并告知员工。

  2、乙方负责保障员工享有法定休息休假和带薪年休假权利。员工具体休息办法和时间按乙方规定商定。乙方因工作需要安排员工延长工作时间或在节假日加班的,应当征得员工同意,并直接依法支付加班加点工资。四、劳动报酬

  1、员工享有与乙方同岗位或相近岗位劳动者同工同酬和福利待遇的权利。甲方不得克扣乙方支付给员工的劳动报酬。

  2、甲方与乙方商定的员工工资发放日为每月 日,工资发放形式为(由甲方发放、由乙方直接发放、由甲方或乙方委托银行发放)。

  3、甲方与乙方协商确定,员工的工资标准采用下列第( )方式:

  (1)员工实行月薪制,每月为 元,具体办法按照乙方规定执行。

  (2)员工实行基本工资和绩效奖金相结合的工资分配办法,员工的基本工资为每月 元;绩效奖金考核发放办法根据乙方 规定执行。绩效奖金由乙方直接发放。

  (3)员工实行计件工资制,计件工资的劳动定额管理按照乙方 的 规定执行,定额单价为 。乙方确定、调整劳动定额应当保证员工与本单位同岗位90%以上的劳动者在法定工作时间内能够完成。超过法定工作时间以外劳动定额,应当按照法定加班工资的标准计算计件工资。

  4、员工从事可能产生职业病危害的岗位工种、夜班劳动、高温等作业的津贴、补贴,按国家和乙方有关规定或集体合同执行,并由乙方直接支付。

  5、员工在乙方连续工作的,乙方应当按照同工同酬的规定,为员工实行工资调整。

  五、社会保险

  2、双方商定,员工的社会保险按照下列第( )方式结算: 1、员工的社会保险由甲方负责,甲方和员工应当按时足额申报缴纳社会保险费,其中员工应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

  (1)由甲方负责发放员工工资,乙方直接发放加班工资和绩效奖金的,乙方应当每月向甲方结算一次员工的加班工资和绩效奖金应交纳的社会保险费;

  (2)由乙方负责发放员工工资、加班工资和绩效奖金的',乙方负责按月向甲方结算应交纳的社会保险费。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  1、乙方保证执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护。甲乙双方共同负责教育员工遵守国家和乙方规定的劳动安全规程。

  2、乙方安排员工的工作(属于、不属于)国家规定的有毒、有害、特别繁重或者其他特种作业。员工从事有职业危害作业的,乙方负责定期为员工进行健康检查。

  3、乙方及其管理人员负责保障员工的生命安全和身体健康。员工有权拒绝乙方管理人员违章指挥、强令冒险作业,并不视为违反本协议。员工对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。

  4、员工因工作遭受事故伤害或患职业病,甲乙双方均有负责及时救治、保障员工依法享受各项工伤保险及相关待遇的连带义务。甲方应按规定为员工申请工伤认定和劳动能力鉴定。

  5、员工患病或非因工负伤,甲乙双方共同承担保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇的连带义务。

  七、劳动合同的履行、变更、解除和终止

  1、甲乙方共同负责教育员工,按照本协议和劳动合同的约定,三方全面履行各自的义务。

  2、员工按约定在乙方工作期限届满,乙方需要留用的,应当与甲方及员工协商续延工作期限;乙方不留用的,员工由甲方安排。

  3、乙方未按本协议约定承担对员工义务,或者出现《劳动合同法》第三十八条情形,致使员工行使单方解除权的,由乙方承担对员工的义务,甲方承担连带责任

  4、员工因违反《劳动合同法》第三十九条及乙方依法制定的劳动规章乙方有权退回甲方,由甲方按规定处理;员工因出现《劳动合同法》第四十条、四十一条有关情形,乙方需退回的,应与甲方协商妥善处理办法。

  5、员工有《劳动合同法》第四十二条情形之一的,派遣期间,乙方不得退回甲方,派遣期满的,应当续延至相应的情形消失时终止。甲方和乙方承担连带责任。八、本协议履行中相关问题的处理

  1、本协议履行过程中,若甲乙双方或一方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项,不影响本协议履行;若甲乙双方或一方发生合并或分立等情况,本协议继续有效,由承继单位继续履行。

  涉及劳动者切身利益的条款内容或重大事项变更时,双方应当协商一致,以书面方式变更本协议。

  2、本协议的解除或终止,应当在妥善处理好员工合法权益的基础上进行。双方或一方违反法律规定解除或终止本协议,给员工造成损失的,应当按《劳动合同法》第四十八条规定处理。

  3、甲乙双方不得向员工收取任何费用。

  九、劳务费用结算:

  1、劳务费用的构成:

  2、费用结算标准和方式:

  十、本协议未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本合同。若双方协商不成或者发生争议,应当依法处理。若因员工问题发生劳动争议,甲乙双方应当积极协调解决,并依法承担连带责任。

  十一、本协议一式两份,自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。甲方应按规定建立职工名册备查,向劳动部门办理备案手续,并依法将本协议内容告知员工。

  甲方(盖章) 乙方(盖章)

  法定代表人、负责人 法定代表人、负责人

  或委托代理人(签名): 或委托代理人(签名):

  年 月 日 年 月

劳务合同书5

  甲方(用人单位) 乙方(员工)

  名称 姓名

  住所 性别

  法定代表人 身份证(护照)

  (主要负责人) 号码

  联系人 地址

  联系电话 联系电话

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议,共同遵守本协议所例条款。

  一、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员,或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。

  二、聘用期限:

  本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、工作内容:

  甲方聘用乙方从事 工作。具体工作内容包括但不限于:

  四、工作时间:

  甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制,乙方应本着诚信原则按甲方要求完成,工作时间按照每日工作 小时,每周工作 小时(不超过40小时),每周至少休息一日。

  五、聘用报酬:

  甲方每月 日以货币形式支付乙方上月劳务报酬。乙方每月劳务报酬按 执行。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日,甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。

  六、其他待遇

  (一)甲方按照不低于 标准给予乙方办理相应的商业保险。

  (二)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的,凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。

  (三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务,受第三人伤害的,其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。

  七、规章制度:

  (一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;

  (二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;

  八、协议的变更、解除、终止:

  (一)协议期限届满,本协议终止。

  (二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商一致,本协议解除。

  (三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。

  (四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。

  九、双方认为需要约定的'其他条款:

  (一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本协议,不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿。

  (二)甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的,按本协议约定的报酬二倍承担和约解除金。(三)在签定本协议时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议,不作任何经济补偿。

  (四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本合同具有相同的法律效力。

  (五)《保密协议》作为本合同的附件,与本合同具有相同的法律效力。

  (六)甲方根据工作需要及实际人员配置,有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。

  (七)乙方同意,在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的,乙方同意按照甲方《企业管理制度》承担赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)。

  十、其它

  (一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

  (二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  (三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(盖章) 乙方:(签名)

  法定代表人:

  (主要负责人)

  年 月 日 年 月 日

  乙方确认已于 年 月 日收到双方签字盖章后的本协议文本。

  签名:

劳务合同书6

  发包方(甲方):

  承包方(乙方):

  签订地点:

  签订日期:________年____月____日

  根据《合同法》及有关规定,本着平等、自愿、公平和诚信、互惠的原则,结合本工程的具体情况,合同双方就 峨山县甸中XX可大公路路面工程的设备、劳务服务承包项目(砼施工部分),经友好协商达成一致,签订本合同,以资共同遵守。

  一、服务内容、时限、方式和要求:

  1、工程名称:峨山县甸中XX可大公路路面工程

  2、工程地点:____省峨山县大龙潭XX~可甸吾;

  3、属于乙方包干系数范围内的劳务、设备承包服务项目及具体内容:

  (1) 甲方提供的施工设计图0000~7800桩号范围内所规定的混凝土施工项目(不含施工建筑原材料)。

  (2) 甲方施工现场所必须的全部砼浇筑劳务、设备方面的工作:

  a:拌和站内的机械设备、全部人力劳务。

  b:成品砼的运输。

  c:路面施工现场所需的模板、机械、电力、油料等设备,洒水养生及其他全部人力劳务,及拌和站堆放水泥场地的建设及水泥的保管。

  4、属于甲方包干系数范围内的承包服务项目及具体内容:

  (1)施工建筑原材料:碎石、沙子、水泥等原材料运到拌和站。

  (2)配套服务项目:

  a :拌和站内所需要的水、电力设施拉到拌和站现场(包括水、电费用)

  b :砼养生用的塑料膜。

  (3)不包含:

  乙方的食宿生活,食宿生活(吃、住、房租、水电费等)由乙方自行解决。

  二、工作条件和协作事项:

  1、甲方应为乙方提供:

  一、

  4)款属于甲方包干系数范围内的承包服务项目及具体内容以及为保证该工程优质、快速、高效完成的.其它条件:

  (1)施工现场的测量控制桩,水准高程点以及其他相关施工现场所需资料;

  (2)提供为方便开展现场工作所必须的临时交通便道;

  2、乙方应为甲方提供如下服务:

  (1) 在甲乙双方议定时限内完成专业技术人员和劳务人员及机械设备的进场任务;

  (2) 听从现场施工技术人员的安排、指挥。相互协作,以保证该工程优质、快速、高效的完成。

  三、履行期限、地点和方式:

  1、 本合同履行期限为:自________年____月____日至________年____月____日止;

  2、如遇下列情况,则本合同履行期限将不受限制:因遇人力不可抗拒的自然灾害(如自然原因发生的火灾、地震及其它地质、水文灾害等);

  四、质量验收标准和方式:

  1、按国家颁发的有关规范、业主及监理单位指令执行;

  2、本合同服务项目的保证期为 20 天。在保证期内发现施工质量缺陷时,乙方应当负责返工或者采取其他补救措施。一切费用由乙方自己负责,另外甲方将处以乙方该费用 5 %的罚款。

  五:安全生产:

  乙方应特别注重安全生产,本着以安全第一的宗旨,作好安全生产教育。乙方的所有一切机械设备、电力、人员发生安全事故由乙方自行负责,甲方不承担任何责任和经济费用。另外还处以乙方人民币:伍仟元整的经济罚款。

  六、报酬及其支付方式:

  1、本项目报酬(劳务、设备服务承包费):属于包干系数范围内的劳务、设备服务费,按工程总量50、00元的单价计量;如按质、按期、按量完成,甲方奖励贰万伍仟元整。

  2、支付方式:

  乙方按合同要求进场完成施工交接工作后,由甲方按乙方的工程进度拨付工程款。

  七、违约金或者损失赔偿金额:

  责任双方违反本合同约定,违约方应当按《合同法实施条例》的相关规定,承担违约责任。

  1、违反本合同相关约定,甲方应承担违约责任,承担方式和违约金额:一次性补偿乙方人民币 50000、00 元整 大写: 伍万 元整;

  2、违反本合同相关约定,乙方应承担违约责任,承担方式和违约金额:一次性补偿甲方人民币 50000、00 元整 大写: 伍万 元整;并以乙方现场的机械设备作为财产抵押。

  八、争议的解决办法:

  在合同履行过程中发生争议,双方应当协商解决,也可以请求第三方进行调解。

  九、其他未尽事宜,由甲乙双方共同协商解决。

  本合同经双方签字盖章后生效,至合同约定承包服务期满后自然失效;

  本合同正本 2 份,其中分包方执 1 份,承包方执 1 份;

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  ________年____月____日

  ________年____月____日

劳务合同书7

  甲方:

  法定代表人:

  注册地址:

  通讯地址:

  乙方:劳务人员

  姓名:性别:居民身份证号码:户籍地址:

  通讯地址:电话:

  甲方因公司发展需要,聘请乙方为甲方提供劳务。甲、乙双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》及政府其他有关规定,本着自愿、平等、协商的原则,一致同意签订本合同。本合同中的乙方系指退休人员或虽与原单位存在劳动关系,但因内退、下岗、待岗等原因,原单位同意其到其他单位工作的人员。

  第一条、本合同于年月日生效,至年月日终止,合同到期如需续签甲乙双方应在一星期内进行。

  第二条、甲方安排乙方从事工作。甲方因经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。

  第三条、乙方确认自己为(退休、内退、下岗、待岗)人员。原单位同意乙方到甲方工作。若乙方隐瞒真实情况,由此产生的一切法律后果由乙方承担,若因此给甲方造成损失,乙方应付赔偿责任。乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第一条、第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务;若乙方刻意对甲方隐瞒自身存在的疾病或者根据自身机能极有可能发生的疾病风险的,则自行承担责任和风险,若乙方的疾病状况影响到公司其它人员或生产的,须付相应的赔偿责任。

  第四条、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的`资料,无论以何种形式或何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。

  第五条、按甲方现行的公司员工薪金管理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月28日,如甲方财务资金短缺时,甲方有权对薪金推迟发放,推迟时限为10天内。合同期间若甲方对乙方工作进行调整或实行新的工资制度时,乙方的工资待遇则作相应调整。

  第六条、乙方薪金为月薪制,每月以30天计算。月薪元,并视工作实际表现发给奖金至元之间。乙方不享受法定节假日和甲方规定的有薪假期,甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

  第七条、发生下列情形之一,本协议提前终止:

  1、发生甲方或乙方不可抗拒的因数,造成一方或双方不能继续履行合同的;

  2、双方就解除本协合同商一致的;

  3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第八条符合下列情况之一的,甲方可以解除本合同,辞退乙方。

  1、乙方因严重违反劳动纪律、甲方规章制度、员工守则及奖惩办法规定的;

  2、乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的;

  3、乙方不服从甲方的工作安排;

  4、甲方的经营情况发生重大变化的,不能容纳原规模的劳工及劳务人员人数的;

  5、甲方屡次教导乙方不改的。

  第九条、乙方有以下行为,甲方有权立即通报开除乙方并追究由此造成的损失:

  1、虚报帐目,帐目不清,弄虚作假;

  2、偷盗财物,散布影响公司及同事形象的谣言。

  第十条、本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

  第十一条、甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前30天书面通知另一方。

  第十二条、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地人民法院提起诉讼。

  第十三条、本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本合同中双方有任何争议,甚至涉及诉讼时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

  第十四条、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,同等有效,双方就此合同内容向第三方保密。

  甲方(公章):乙方(签章):

  日期:____年____月____日日期:____年____月____日

劳务合同书8

  编号:_________

  签订日期:_______年_____月_____日

  甲方:___________________________

  法定代表人:_____________________

  注册地址:_______________________

  乙方:___________________________

  性别:___________________________

  居民身份证号码:_________________

  出生日期:_______________________

  在甲方工作起始时间:_____________

  家庭住址:_______________________

  邮政编码:_______________________

  户口所在地:_____________________

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 本合同为_________ 期限劳动合同。

  本合同于_________年_________月_________日生效,其中试用期至_________年_________月_________日止。

  本合同于_________终止。

  二、工作内容

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任_________岗位(工种)工作。

  第三条 乙方工作应达到_________标准。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条 甲方安排乙方执行_________工时制度。

  执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时。

  执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。

  执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。

  第五条 出国应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作时间,应支付不低于工资的150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于工资200%的工资报酬。甲方安排乙方法定休假日工作的,应支付不低于工资的300%的工资报酬。

  乙方加班工资基数为每日_________元或按_________执行。

  第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,,制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。

  第七条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

  四、劳动报酬

  第八条 甲方每月_________日前以货币形式支付乙方工资,月工资为_________元或按_________执行。

  乙方在试用期间的工资_________。

  甲乙双方对工资的其他约定_________ 。

  第九条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为_________元或按_________执行。

  五、保险福利待遇

  第十条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。

  第十一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按_________支付乙方病假工资。

  第十二条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。

  第十三条 甲方为乙方提供以下福利待遇

  六、劳动纪律

  第十四条 甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律。

  乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。

  第十五条 乙方应遵守、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。

  七、劳动合同的变更、解除

  第十六条 有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:

  (一)甲乙双方协商一致的;

  (二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的;

  (三)订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。

  第十七条 当事人依据第十六条第(二)项的约定,一方要求变更本合同的,应将变更要求书面通知另一方,另一方应在15日内(含15日)书面答复对方;15日内未答复的视为不同意变更本合同。

  第十八条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第十九条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,按照甲方单位规定或者本合同约定可以接触劳动合同的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  第二十条 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:

  (一)乙方患病后者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定,甲方无法另行安排工作的;

  (二)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  (三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

  第二十一条 甲方有下列情形之一,确需裁减人员的,应当提前30日向全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动和社会保障部门报告后,可以解除合同:

  (一)濒临破产进行法定整顿期间的;

  (二)因防治工业污染源搬迁的;

  (三)生产经营状况发生严重困难的。

  第二十二条 乙方有下列情况之一的,甲方不得依据本合同第二十条、第二十一条解除本合同:

  (一)患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的;

  (二)患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;

  (三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

  (四)在甲方连续工作10年以上,且距法定退休年龄不满5年的;

  (五)复员、转业退伍军人初次参加工作未满3年的;

  (六)建设征地农转非工人员初次参加工作未满3年的;

  (七)义务服兵役期间的;

  (八)集体协商的职工代表在劳动合同期内自担任代表之日起5年以内的。

  第二十三条 乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,甲方应予已办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。

  第二十四条 有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:

  (一)在试用期内的;

  (二)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (三)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

  (四)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

  第二十五条 本合同期限界满后,因甲方原因未办理终止手续,

  乙方要求解除劳动关系的,劳动关系即行解除。

  八、劳动合同的终止、续订

  第二十六条 有下列情形之一的,本合同终止:

  (一)合同期限届满的;

  (二)合同约定的终止条件出现的.;

  (三)乙方达到法定退休条件的;

  (四)甲方依法破产、解散的;

  (五)法律、法规、规章规定的其他情形。

  第二十七条 本合同期限界满前30日,甲方应将终止或续订劳动合同意向以书面形式通知乙方。甲方未提前通知乙方而终止劳动合同的,以乙方上月日平均工资为标准,每延迟1日,支付乙方1日工资的赔偿金。

  第二十八条 有下列情形之一的,应续订本合同并及时办理续订手续:

  (一)甲乙双方同意续订劳动合同的;

  (二)本合同期限届满后,未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系,乙方要求续订劳动合同的。

  出现本条第(二)项情况,双方就续订的劳动合同期限协商不一致时,续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于12个月;乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的,甲方应与其签订无固定期限劳动合同。

  九、经济补偿与赔偿

  第二十九条 发生下列情形之一的,甲方按下列标准向乙方支付经济补偿金:

  (一)甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的,除全额支付乙方工资报酬外,还应加发相当于工资报酬25%的经济补偿金;

  (二)支付乙方的工资报酬低于北京市最低工资标准的,在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。

  第三十条 有下列情形之一的,甲方根据乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12个月的平均工资,工作每满1年支付1个月工资的经济补偿金,不满1年的按1年计算,最多不超过12个月:

  (一)经与乙方协商一致,甲方解除本合同的;

  (二)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作,由甲方解除本合同的;

  (三)本合同期限届满,因甲方原因未办理终止手续仍存在劳动关系,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系的。

  第三十一条 有下列情形之一的,甲方解除本合同,应根据乙方在甲方工作年限,每满1年支付乙方相当于甲方上年月平均工资1个月工资的经济补偿金,不满1年的按1年计算,如乙方解除本合同前12个月的平均工资高于甲方上年月平均工资,按本人月平均工资计发:

  (一)乙方患病或者非因工负伤,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

  (二)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的;

  (三)甲方裁减人员的。

  第三十二条 甲方向乙方支付的经济补偿金的计发标准不得低于北京市最低工资。

  第三十三条 甲方解除本合同后,未按规定发给乙方经济补偿金的,除全额发给经济补偿金外,还需按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金。

  第三十四条 甲方依据本合同第二十条第(一)项解除劳动合同的,应支付不低于6个月工资的医疗补助费。患重病的还应加发50%的医疗补助费,患绝症的加发100%的医疗补助费。

  第三十五条 甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按损失程度承担赔偿责任。

  第三十六条 甲方出资培训和出资招接收的乙方,违反本合同的约定解除合同的赔偿标准为

  第三十七条 乙方因存在本合同规定的第十九条第(二)项、第(三)项规定的情形,被甲方解除本合同,且给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  第三十八条 乙方违反本合同约定条件解除劳动合同或违反保守商业秘密事项,给甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。

  双方约定_________

  十、当事人约定的其他内容

  第三十九条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:_________

  十一、劳动争议处理及其它

  第四十条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第四十一条 本合同的附件如下_________

  第四十二条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第四十三条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章)____________________

  法定代表人

  或委托代理人(签章)____________

  乙方(签字或盖章)______________

  签订日期:________年____月____日

  签证机关(盖章)________________

  签证员(签字或盖章)____________

  签订日期:________年____月____日

  附件

  劳动合同续订书

  本次续订劳动合同期限类型为_______期限合同,续订合同生效日期为______年______月______日,续订合同_________终止。

  甲方(盖章)____________________

  法定代表人

  或委托代理人(签章)____________

  乙方(签字或盖章)______________

  签订日期:________年____月____日

  劳动合同变更书

  经甲乙双方平等自愿、协商同意,对本合同做以下变更:_________

  甲方(盖章)____________________

  法定代表人

  或委托代理人(签章)____________

  乙方(签字或盖章)______________

  签订日期:________年____月____日

  附:

  一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。

  二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时,凡需要双方协商约定的内容,协商一致后填写在相应的空格内。

  签订劳动合同,甲方应加盖公章;法定代表人或委托代理人应本人签字或盖章。

  三、经当事人双方协商需要增加的条款,在本合同书中第三十九条中写明。

  四、当事人约定的其他内容,劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时,可另附纸。

  五、本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简炼、准确,不得涂改。

  六、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,交乙方的不得由甲方代为保管。

劳务合同书9

  1、工程名称:

  2、工程地点:

  3、经甲乙双方多次协议后双方共同认可,达成本合同内所有语言及文字。

  4、依照中华人民共和国劳务法、劳动法、合同法等法律法规。

  5、承包煤矿工程范围及单价。

  乙方清理煤矿山头(土方与风化石,含挖、推运1公里)甲方按照山头所施工的,已挖出的土石方,每立方按自然方补给乙方单价人民币20元(贰拾元整)。

  6、煤矿按照每吨,含挖运30元(叁拾元)承包给乙方施工。

  7、土石方工程量计款方式,甲方给乙方一月结算100%。

  8、煤矿工程量暂定为500万吨,含挖装运每吨21元人民币(贰拾元整)煤矿承包工程价示为1.25亿元人民币(壹亿贰仟伍佰元整)甲方负责代垫乙方施工队油费,从进度款中结算时结回乙方。

  9、承包施工工期为15个月正常施工天,从正式开工日算起,除扣雨大外与其他特殊原因,工期可以顺推。

  10、甲方责任:同价款内于清理山头土石方的所有工程量专款专用,按照签约本合同内的结算工程进度款注明付款时间为准)。甲方不得以任何理由来违约乙方与拖欠乙方工程进度款,如有此现象发生,甲方负责赔偿乙方所有设备来回调迁费,并且负责乙方所有的设备挖机与双桥车的误工费,按照台班实际赔偿给乙方至以上所挖、装、运的所有煤矿工程款。

  11、在乙方施工过程中,甲方必须负责本施工段内的周边政府有关部门至施工通道中施工运输,提供给乙方正常方便施工,并且负责乙方所有人员住宿至水电方便及乙方所有人员的人身安全保险费用。

  以上第11条款所有费用不含在甲方承包给乙方的承包煤矿合同价款内的.单价。

  12、乙方责任

  甲、乙双方在正式签订劳务合同当天算起,乙方必须时间7天内调到8台三六零型号挖机、25台双桥车,并且所有证件齐全后为甲方验收合格为准。

  13、甲乙双方责任

  甲乙双方受中华人民共和国劳动法、合同法,以及双方共同诚信共同遵守,互不违约、如有违约,由违约方负责全部经济及法律责任。

  14、甲方付款结算方式

  在乙方施工中,挖、装、运煤矿从出煤当天算起,甲方必须给乙方每十天结算付款一次90%。只押乙方一次10%,以后以此类推,至本合同签订所有工程量为止。

  15、本合同一式四份,甲乙方双各执两份。

  16、以上甲乙双方以本合同内的所有语言、文字。至打字内的文字甲乙双方签字与盖章受同等法律保护。

  甲乙双方不得出现哪一方私自更改本合同内文字。

  甲方单位名称: 乙方单位名称:

  甲方法定代表人: 乙方法定代表人:

  甲方证件号码: 乙方证件号码:

  甲方详细地址: 乙方详细地址:

  签约地点:

  签约时间:

劳务合同书10

  发包方: 广西矿建集团有限公司第二十二工程分公司项目部(简称甲方)

  承包方:(简称乙方) 依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规、遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,现双方就劳务及各种材料分包事项协商达成一致,订立本合同。

  第一条 工程概况

  1.1工程地点:

  1.2工程名称:

  1.3工程面积:约㎡(已最终结算面积为准)

  第二条 资质情况

  乙方作为承包人承诺提供具有国家合法的劳务分包资质,资质证书。

  第三条 劳务分包范围及提供劳务和机械、机具、周材及辅材等内容.

  2.1工程分包范围为施工图内所有修建工程

  从垫层到完工施工中所需要的全部劳务、机械机具、租赁周转材料、辅材及工具(含安全防护)、预留钢筋的植筋的制作,包括以滴水为界的散水(不含明沟),后浇带处理及施工,屋面工程及基

  础二次捡底,正负零二次捡平夯实,公共部位所有粘贴,外墙面砖及屋面瓦粘贴(及清洗),每到工序完工后地清扫整理。【不包括所有的花岗石、大理石干挂,工程中的水电安装及施工中二级电箱以内的临电、施工用水地降水井及潜水泵,室内外的油漆涂料,保温(如外墙不需刮糙而直接做保温甲方扣除乙方相应人工费用、每建筑平方减6元),土石方开挖回填,降水工程,屋面及室内的防水工程,门窗安装工程,消防安装工程,栏杆安装工程,都未在此承包范围内】。

  3.1.1乙方提供全部劳务人员的办公用品、生活用品床褥及费用,包括提供合格(含资质证件、身份证)的工程施工人员,调配好施工中所需的管理人员。

  3.1.2乙方提供在本工程施工所需的全部大小机械、机具、如塔吊、龙门吊、人货电梯、外墙所有钢管脚手架及槽钢、搅拌机、圆盘锯、切割机、对焊机、弯曲机、断筋机、调试机、竖焊机、布料机、搅动棒等,乙方承担以上产生的所有维护费用,租赁费用、进出场费用、操作费用及人工费用等所有相关费用及责任。

  3.1.3乙方提供在本工程施工所需的全部租赁材料及施工中所需辅材,架管、扣件、木板、木方、钉子、铁丝、胶布、脱模剂、泡沫、蝴蝶卡、螺杆螺帽、对拉片、钢铲、斗车、广线、灰桶、 安全网、密目网、兜网、架板、安全标语,乙方承担由此产生的维护费用,材料费、租赁费用、进出场费用、修理赔偿费用及人工费等所有相关费用。

  3.1.4甲方应提供工程施工中的三通一平,(厕所、排污及食堂的修建、民工住宿、民浴室由乙方修建甲方不出劳务费用),。

  3.1.5甲方提供二级配电柜及施工用水至施工场地内,从二级配电柜引出的所有线路及配电箱等全部由乙方自己负责购买安装、维护及经济支出(包括上楼层的施工用电用水及增压泵等不含水电费)并全部都符合地方安检站的要求。

  3.1.6因劳务自身及其它工种需要的预留孔洞地恢复及封堵所需要的人工,各类钢筋的种种连接(如需机械连接套简甲供)、对焊、竖焊、工程中的各种防护及劳务自身所需预留件的安装、拆除等均由乙方组织劳务完成并承担以上所有费用,如二次产生预留孔洞地恢复及封堵的费用甲方负责。

  3.2甲方总合同期间无论外墙保温、涂料及甲方分包(或业主分包)的所有工程承包给其他任何施工方,乙方不得阻碍,并配合完成所分包的工程再不产生任何费用。

  第四条 工期

  工期严格按甲方规定为准执行,阶段性工期目标以甲方阶段施工 计划为准(开工、竣工时间以监理签证时间为准)。

  第五条 质量标准及标准规范

  工程质量及标准必须执行业主总包合同有关质量的约定,执行国家现行的《建筑工程施工及验收规范》和《建筑安装工程质量评定标准》及所有相关的质量验收规范、标准和执行分户验收的标准。

  第六条 项目经济职责权利

  甲方委派理。

  乙方委派担任驻工地履行本合同的执行人。

  乙方给出具法人授权委托书后,由此人办理执 行本合同范围内的各事项,并签字生效。

  第七条 甲方责任

  7.1组建与工程相适应的项目施工管理班子,全面履行总包合同,监督乙方实施施工的各项工作,对工程的工期和质量向发包人负责。

  7.2按实际需求提供临时设施的主要材料。

  7.3对乙方实施的`工程质量、工期、安全生产、文明施工等进行控制、监督、检查和验收。

  7.4提供图纸壹套,以保证施工需要。

  7.5按本合同约不定期,向乙方支付劳务价款,并为工程施工人员购买建安保险。

  7.6负责人与发包方、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系。

  7.7及时交付应供材料,若因甲方材料供应不及时造成的停工不得超过3天,否则甲方将对乙方施工人员解决每天30.00元的生活费,周转材料和机械租赁按实际产生的费用由甲方负责。

  第八条 乙方责任

  8.1对本合同劳务分包范围内的工程质量向甲方负责,组织具有相应资格证书及相应各种证件的熟练人员投入工作;未经甲方授权或允许,不得擅自与建设业主及有关部门建立工作联系,自觉遵守法律法规及规章制度,本工程乙方承诺必须达到标准化工地。

  8.2根据图纸和施工组织设计总进度计划的要求及施工资料,每月底前二天提交下月施工计划,有阶段工期要求的提交阶段施工计划,按甲方要求提交旬、周施工计划,以及相应的劳动力安排计划,经甲方批准后严格实施。确保符合总包合同的工期的质量要求。

  8.3严格按照设计图纸、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工,确保工程质量达到约定的标准;科学安排作业计划,投入足够的人力、物力,保证工期;加强安全教育,认真执行安全技术规范,严格遵守安全制度,落实安全措施,确保施工安全;加强现场管理,严格执行建设主管部门及环保、消防环卫等有关部门对施工现场的管理规定,做到安全文明施工;承担由于自身责任造成的质量修改、返工、工期拖延等经济损失,现场脏乱及扬尘造成的损失各种罚款及责任由乙方承担,甲方在开工时并购买建安险,乙方进场时必须购买工人人身意外险保价在65万以上。

  8.4自觉接受甲方有关部门的管理、监督和检查;接受甲方随时

劳务合同书11

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同。

  一、合同期限

  本合同于20xx年1月25日至20xx年7月25日,期限半年。

  二、工作内容和工作地点

  1、乙方同意根据甲方工作需要,在石楼县林业局,从事电脑操作工作。

  2、乙方应按照甲方确定的岗位职责,按时完成工作任务,并达到规定的工作标准。

  三、甲、乙双方的'义务和责任

  1、乙方同意根据甲方工作需要,承担电脑操作工作。

  2、乙方应接受甲方的绩效考核。

  3、未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

  4、甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

  5、乙方应严格遵守本合同的附加条款。

  三、劳务报酬

  甲方每月支付乙方劳务报酬,标准为1000元/月。

  四、合同的终止与解除

  1、合同期满如未续签,则视为《劳动合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。

  2、 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  五、劳动争议处理

  双方在履行本合同过程中发生劳动争议的,甲、乙双方可以协商解决。

  六、本合同一式二份,甲乙各执一份。

  甲方: (盖章)

  乙方: (签字)

  签订日期:

劳务合同书12

  劳务协议甲方(雇主):注册号:

  乙方(被雇清洁工):身份证号码:

  甲方现因需要而雇用乙方来做清洁工。

  经甲、乙双方协商一致,根据有关规定,签订以下条款,并共同遵照履行:

  一、清洁内容:每日需做事项:

  1。负责地面清洁,不留脏物、污渍或污点扫、抹、拖一次,要求地面光洁、无污迹;2。清洗茶几,把茶桌擦干净,要求茶桌无杂物无水无污渍,茶具无茶垢无异味; 3。倾倒烟灰缸、纸篓、垃圾桶,要求垃圾桶外表亮洁,地面无污痕,桶内无异味,并立即更换垃圾袋; 4。清洗洗手池,拖净周围地面,保持洁净干爽。每周需做事项:1。把所有办公桌椅擦干净,要求桌面椅面洁净无尘;2。把空调、饮水机、电脑、门、沙发、打印机和电话机擦干净,要求干净整洁无积尘;3。擦洗室内玻璃,不留污渍、痕迹;4。东面花基绿化带清扫,要求无杂物、无落叶。每月需做事项:1。刮洗户外玻璃,保持无明显污渍;;2。擦洗白色瓷砖,做到亮洁如新。

  二、清洁时间:周一至周五,11:00———14:00或者5:30———6:30每天具体工作时间由甲方职员何冬花与乙方提前协商,每天清洁一个小时。乙方因故不能来清洁的,须提前1日向何冬花请假,请假期间没有报酬。

  三、清洁地点:。

  四、报酬结算:乙方按甲方的工作要求,每工作一个月劳动报酬为元人民币元。甲方按乙方实际工作天数结算劳动报酬,于每月10日支付上个月的报酬给乙方。试用期一个月。在试用期间,任何一方均可解除协议。

  五、组织领导:1)乙方必须服从甲方的安排、调配、指导及管理,遵守甲方现场的各项管理及规章制度。2)乙方必须确保准时到清洁工作地点。在工作时期内,未经甲方许可,乙方不得随意更换清洁人员,以保证其它不必要的问题发生。3)乙方必须按甲方分配去做事,负责甲方分配做的清洁事情等工作。

  六、甲方责任:1)负责提供清洁用具;2)负责清洁现场的管理调配与监督;3)负责安排乙方工作量;4)每月10日按时发放报酬给乙方。如遇放假,则顺延至下一个工作日。七、乙方的责任:1)在乙方清洁期间,应负责室内物品的完好无缺。

  不得损坏、遗失物品;2)完成清洁离开时,无人时必须关(锁)好门,应关灯关电关空调;

  八、乙方在工作过程中须戴齐护具,因个人技术和不戴护具出现的一切问题由乙方自己负责,与甲方无关。

  九、乙方应遵守甲方的`规章制度,遵纪守法,做好本职工作。乙方有严重违纪、失职、营私舞弊或给甲方利益造成损害的,甲方可以随时解除劳动合同;甲方未按约定支付劳动报酬、提供劳动条件或以不正当手段强迫劳动的,乙方可以随时解除劳动合同。

  十、甲乙任何一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应给予赔偿。任何一方无故突然解除协议,应承担合同违约金100元。任何一方要解除协议须提前15日告知对方,并说明原因。

  十一、本协议自甲方盖章、乙方签字后生效。本协议未尽事宜,双方经协商一致可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

  十二、本协议一式两份,甲乙各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:(盖章)乙方:(签字)年月日年月日

劳务合同书13

  甲方:________________

  乙方:________________

  甲、乙双方本着友好协商的原则,就乙方为甲方担任兼职校车司机一事达成以下协议:

  一、乙方主要工作职责是:_________及甲方临时指派的工作任务。

  二、乙方主要工作方式:根据甲方的时间安排(即:),在乙方无合理客观原因的情况下必须随叫随到,否则甲方有权终止合同。

  三、乙方必须保证遵守以下几点,否则甲方有权中止合同,并对由以下引起的相关损失保留追诉权利

  (一)在任何时候不得影响甲方的'声誉,不得利用甲方名义进行与甲方业务不相关的业务活动;

  (二)在本协议有效期间,不得与甲方同类型的其他单位进行业务性质相类似的活动;

  (三)在驾驶车辆过程中必须遵守交通法规,时刻保护好车辆、人员安全,防止出现事故。

  四、乙方在为甲方提供服务期间,甲方给乙方提供以下的报酬

  (一)劳务费:每月________元人民币;

  (二)其他福利: ;

  (三)在每月日前发放上月劳务费。

  五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,有效时间从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,如果双方合作良好,可以续签本协议。

  甲方:______________

  签订日期:____________________________

  乙方(签字):________________________

  签订日期:____________________________

劳务合同书14

  甲方:

  地址:

  乙方:性别: 出生: 年 月日

  身份证号:

  住址:

  甲方与乙方为建立劳动关系、明确权利义务,依据《劳动法》等有关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

  第一条:劳动合同期限

  本合同为有期限的劳动合同,自年 月 日起至

  年

  第二条:工作岗位

  甲方根据需要,也可以调整乙方工作岗位。乙方上岗前须向甲方交 元的风险保证金,解除合同时退还保证金,甲乙双方必须遵守劳动法自定的各项法律条款。

  第三条:劳动报酬

  甲方为乙方每月所付工资为元。

  第四条:劳动合同的解除

  1、经甲乙双方协商一致,可以解除。

  2、乙方具有下列情形之一的',甲方可以随时解除合同。

  ①严重违反劳动纪律或规章制度的。

  ②被依法追究刑事责任的。

  3、乙方在特殊情况下,需要解除劳动合同的,应当提前一个月书面通知甲方,否则应承担给甲方造成的损失。

  第五条:未尽事宜,可签订补充合同,与本合同具有同等法律效力。

  第六条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字之日起生效。

  甲方: 唐山市滦南县倴城镇

  乙方:

  签定时间:年 月 日

劳务合同书15

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  乙方:性别:

  居民身份证号码:

  家庭住址:

  电话:

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,鉴于甲方经营管理之需求,甲﹑乙双方经平等协商一致确定双方为劳务合同关系,并自愿签订本劳务协定,共同遵守本协定所列条款。

  第一条本协议期限为年。

  本协议于年月日生效,至年月日终止。合同期限届满,本合同自行终止。若双方当事人有继续签订合同的意向,应该在合同期满前30日以书面形式知会对方,经协商一致同意后,可以续签。

  第二条乙方所提供的劳务内容为:负责所在店铺夜晚货品和其它财产保管以及店铺的防火、防盗管理工作。

  第三条乙方提供劳务的方式如下:

  1、乙方根据甲方的需要提供劳务,完成劳务项目操作。

  2、乙方在交接前对店铺防火、防盗安全情况进行检查,如发现问题,及时向店长报告并在工作交接本上记录。

  3、乙方在上班前、下班前进行货品交接:上班前对甲方员工的货品留数进行核对,如发现货品数量有差异必须当场和甲方员工重核,否则不予签字;下班前和甲方员工进行货品交接,双方确认商品数量签字确认后方可下班。乙方必须对交接内容负责。完成劳务项目操作过程中,货品如有丢失或有差额,则按丢失数或差额数的零售价八折赔偿,其它财产如有丢失则照价赔偿。交接点数卡或本必须经双方签字确认,并保存三个月。

  第四条乙方认为,根据乙方目前的'状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、提供劳务的方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

  第五条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:参照甲方各项薪资﹑奖金等规定之标准,并视乙方实际劳务状况,确定其劳务服务费。甲方并于每月20日前以________方式支付乙方上月劳务服务费。

  第六条发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满的;

  二、双方就解除本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第七条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前15天通知另一方即可。

  第八条本协议终止、解除后,乙方应在一天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明。

  第九条甲﹑乙双方应严格遵守合同约定,如有违反过错方应支付对方违约金元,如因此造成损失并赔偿对方损失。

  第十条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

  第十一条乙方须遵守国家法律和服从甲方规定,触犯刑律甲方将依法送其到公安机关进行处理,违反甲方规定则参照甲方工作手册之相应条款进行处理。

  第十二条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,协商无效的,任一方可向甲方所在地的人民法院起诉。

  第十三条本合同未尽事宜,双方协商以附件形成。

  第十四条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(公章)乙方:(签字)

  日期:年月日日期:年月日

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