- 相关推荐
加薪通知
在不断进步的社会中，我们都不可避免地要接触到通知，法规性文件经有关部门制定以后，需要用通知的形式予以发布。为了让您在写通知时更加简单方便，以下是小编精心整理的加薪通知，仅供参考，大家一起来看看吧。
加薪通知1
合肥*********有限公司 合银[20xx]01
关于员工加薪的通知 财务部：
随着公司的不断发展，员工能力不断提升。兹有***、***位员工在工作上表现突出，经领导批准，给予二位员工正式加薪。 自二零一X年十一月一日起，员工***及***各加薪三佰元整（￥300.00）。 特此通知
合肥*********有限公司 二0一X年十一月一日
加薪通知2
财务室：
xxx入职以来，工作态度严谨、积极向上，工作绩效突出。公司决定xxxx年xx月xx日起，将加薪xxx元。
特此通知!
此通知一式三份，财务室，人力资源部，员工本人各一份。
xxx公司人力资源部
xxxx年xx月xx日
加薪通知3
财务室：
入职以来，工作态度严谨、积极向上，工作绩效突出。公司决定xx年xx月xx日起，将加薪x元。
特此通知！
此通知一式三份，财务室，人力资源部，员工本人各一份。
人力资源部
20xx年xx月xx日
加薪通知4
亲爱的小伙伴_____：
恭喜你要加薪了哦！
公司很感谢你自入职以来对公司做出的`贡献，根据你本阶段的工作表现，工作绩效，公司决定从_____年_____月_____日起，将你的工资由_____元（税前）调整为_____元（税前）。希望你在今后的工作中继续保持积极向上的工作态度，不断的完善自己，与公司一同成长！
__________有限公司
人力资源部
_____年_____月_____日
加薪通知5
亲爱的：____伙伴（岗位：____入职时间：____），首先谢谢您入职以来为公司的.辛勤付出，经公司研究决定：对您的基本工资部分进行调整（加薪原因____________），由原先的____元至____元。调薪后自____年____月份开始计发！再次谢谢您对公司的支持！（上次调薪时间为：________）
门店：□第一分店□第二分店日期：________
员工签名：____________部门主管：________
店长：____________财务主管：________
人事主管：____________总经理：________
加薪通知6
财务室：
XX入职以来，工作态度严谨、积极向上，工作绩效突出。公司决定20xx年xx月xx日起，将加薪500元。
特此通知！
此通知一式三份，财务室，人力资源部，员工本人各一份。
xx公司人力资源部
20xx年xx月xx日
加薪通知7
财务部：
随着公司的不断发展，员工能力不断提升。兹有***、***位员工在工作上表现突出，经领导批准，给予二位员工正式加薪。 自二零一八年十一月一日起，员工***及***各加薪三佰元整（￥300.00）。 特此通知
加薪通知8
财务部：
随着公司的不断发展，员工能力不断提升。兹有严波、李阳两位员工在工作上表现突出，经领导批准，给予二位员工正式加薪。
自xx年xx月xx日起，员工严波、李阳各加薪捌佰元整（￥800.00）。
特此通知！
人力资源部
20xx年xx月xx日
加薪通知9
亲爱的：____伙伴（岗位：____入职时间：____），首先感谢你入职以来为公司的辛勤付出，经公司研究决定：对你的'基本工资部分进行调整（加薪原因____________），由原先的____元至____元。调薪后自____年____月份开始计发！再次感谢你对公司的支持！（上次调薪时间为：________）
门店：□第一分店□第二分店日期：________
员工签名：____________部门主管：________
店长：____________财务主管：________
人事主管：____________总经理：________
加薪通知10
各位同事：
鉴于工作能力和以往的绩效表现，根据《管理办法》，经公司研究决定，现对其薪资进行调整，具体调整内容如下：
以上调整将从20xx年8月1日起开始执行，望大家努力工作，争取创造更多业绩。
特此通知！
20xx年xx月xx日
加薪通知11
王xx、吴xx两位员工在本公司正常投产以来已工作满一年，在这一年工作中两位员工表现良好积极上进，主动认真完成公司下达的生产任务，坚决服从公司管理和安排;经公司研究决定，对王xx、吴xx两位员工进行加薪奖励，加薪金额：在原有底薪基础上增加100元，以资鼓励!
希望两位员工在日后工作中更加努力，技术上要主动认真地探索，生产上要认真细致地安排，为高效率、高质量、低能耗的和谐生产、安全生产而努力!
最后，感谢全体员工对本人工作的.支持与理解!
XX无纺布科技有限公司
生效日期：20 年10月1日
公布日期：20 年11月10日
加薪通知12
财务室：
入职以来，工作态度严谨、积极向上，工作绩效突出。公司决定x年xx月xx日起，将加薪x元。
特此通知!
此通知一式三份，财务室，人力资源部，员工本人各一份。
x公司人力资源部
x年xx月xx日
加薪通知13
为感谢全体员工的'辛勤付出，同时秉承公司利润分享员工的经营理念，提高员工工作积极性，以及对各员工入职以来的肯定，经公司研究决定，从20xx年1月1日开始，对全体直接员工薪资做以下相应调整，具体如下：
一、底薪：由1400元调至1500元；
二、加班费：
加班1由12.07元/小时上调至12.93元/小时
加班2由16.10元/小时上调至17.24元/小时
加班3由24.14元/小时上调至25.86元/小时
三、福利待遇：
1、全勤纪律奖：60元/月
2、外宿交通补贴：50元/月
3、就餐补助：早餐1元/天、中餐2元/天、晚餐2元/天。（5元/人/天，以实际刷卡记录为准）
4、夜班津贴：20元/天，夜宵补助：5元/天（以实际刷卡记录为准）
5、年资：工作满6个月以上享有年资100元/月，12个月以上享有200元/月封顶。
加薪通知14
财务部：
随着公司的不断发展，员工能力不断提升。兹有***、***位员工在工作上表现突出，经领导批准，给予二位员工正式加薪。
自二零xx年十一月一日起，员工***及***各加薪三佰元整（￥300.00）。
特此通知
***有限公司
二0xx年十一月一日
加薪通知15
财务部：
随着公司的不断发展，员工能力不断提升。兹有严波、李阳两位员工在工作上表现突出，经领导批准，给予二位员工正式加薪。
自二〇xx年三月十七日起，员工严波、李阳各加薪捌佰元整（￥800.00）。
特此通知
xx公司
20xx年3月1日
【加薪通】相关文章：
关于加薪工作报告范文05-11
通防工作总结12-23
暖通工程师工作总结07-26
春天的美作文初二通用06-02
高二通用技术教学计划11-23
教师通识培训心得体会10-18
2022年通用承包合同11-24
暖通工程师年终工作总结12-08