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《六项精进》读后感

时间:2020-12-29 09:31:02 读后感 我要投稿

《六项精进》读后感

  当认真看完一本名著后,大家心中一定是萌生了不少心得,此时需要认真思考读后感如何写了哦。那么你真的会写读后感吗?以下是小编精心整理的《六项精进》读后感,仅供参考,希望能够帮助到大家。

《六项精进》读后感

《六项精进》读后感1

  最先知道稻盛和夫这个名字就是看了公司推荐的这本《六项精进》。这本六项精进其实没有讲什么高深的大道理,而是简单深刻的道理,但往往是这种简单深刻的道理,让我们才觉得其中的深刻。

  稻盛和夫先生花了半个世纪时间创建并经营了两家企业集团,在经济领域取得了很大的成绩。他最伟大的地方就是在做企业的同时,也在不断地思考人生,不断地提炼经验,从而到达了对于人生哲学甚至是宗教的理解。

  六项精进中最为重要的就是第一项“付出不亚于任何人的努力”,拼命的工作是世界上最高明的经营诀窍,是做人最基本的,必要的条件。想想的确如此,有什么东西是可以轻而易举得到的吗?如果有那也会是得之易,失之快。哪行哪业,任何人想要取得出色成绩,都是靠竭尽全力、埋头工作才能得来。我觉得稻盛和夫先生是位智者,他在将自己工作中的体验告诉大家,他在传授的是经营的哲学,是实学,不是空洞的理论。从他的言语中没有让人有打了鸡血的冲动,自然也不会有冷静后的失落。稻盛和夫先生的经营哲学,从做人最基本道理出发,真挚诚恳。

  第二项就是“要谦虚,不要骄傲”。中国古代哲学家就说过,谦虚使人进步,骄傲使人落后。如今稻盛先生重谈,可见“谦虚”是古今中外,是大家所公认的做人的基本美德,也是事业成功的基石。稻盛先生用真诚的言语提醒着我们,取得成功后一定不可以忘记谦虚。

  第三项是要每天反醒,只有每天对于自己的言行进行反醒,不断总结反思才能够每天精进自己,这样通过时间的积累,小精进积累多了就能大进,小成功积累多了就是大成功。

  第四项就是活着,就要感谢。常怀一颗感恩之心很重要,很多人会说,但很少人能够做到。举例子来说,当一个朋友每次都帮我们的时候,我们不觉得什么,把它当成是一种习惯,然而如果突然有一次那个朋友没有帮我们,这时往往在我们心里会埋怨。其实别人帮我们是情分,不帮是本分。可能起初的时候我们也会感谢,但是久而久之就忘了初心。试想我们生于天地间,需要感恩的人太多太多,如我们要感谢父母给予生命,感谢有难时身边朋友的鼎力相助,感谢老师曾经的悉心教导等等……总之,要感谢出现在我们生命中所有的人和事。

  第五项是积善行、思利他。这一点,我个人认为,在当下的社会里大多数人还是做不到的,甚至很多人走向邪恶,他们总是盘算着如何把自己的利益最大化而根本不顾及是否伤及他人的权益。而每每出现问题的时候,又总是绞尽脑汁要怎么撇清关系、回避责任。因此,我们要多与好人交往,在工作与生活中要经常尝试换位思考,经常思考如何平衡自己与他人的利益,不断改变自己,最终做到积善行、思利他。

  最后一条对我有很大的用处,就是不要有感性的烦恼,其实这一点我更多的理解为不要被过去的事情所牵绊,不管是开心还是不开心的事,过去只是人生的一种经历而不应该是负担,人生需要向前看。不要莫名的感伤,其实自己不太喜欢那个样子,因为莫名感伤之后,就会有了莫名的烦恼。把不要有感性的烦恼作为一个警钟,时时提醒自己,活得健康阳光一点,是个不错的建议。

  风雨多经人不老,关山初度路尤长。作为年轻人,我们要相信美好的人生才刚刚开始,同时我们也要清醒地认识到我们要迎接的挑战与考验也还很多很多。让我们常怀谦虚之心、反省之心、感恩之心、利他之心,让我们全身心地投入到工作与生活中去多磨练自己,让我们历经世事苍苍,体味人情冷暖,让我们在阳光与风霜的交织中不断精进、前行。

《六项精进》读后感2

  20xx年6月初,高振兴总经理从日本游学归来给公司主管级以上领导每人赠送两本稻盛和夫所著的《干法》、《活法》并重点推荐了稻盛君的`"六项精进",受其影响,我潜心阅读了上述著作,感触颇深,受益良多。

  稻盛君1932年出生于日本鹿儿岛,鹿儿岛大学工学部毕业,27岁创办京都陶瓷株式会社(现名现名京瓷Kyocera),52岁创办第二电电(现名现名KDDI,目前在日本为仅次于NTT的第二大通讯公司),这两家公司均为世界500强企业。20xx年2月1日,78岁高龄的稻盛君退休13年之后,东山再起执掌日航,令濒临破产的日航迅速扭亏为盈。稻盛君的经营哲学被日本企业界奉为经营圣典,是企业经营的最大法宝。

  "以人为本、敬天爱人、努力者自有天助"是稻盛君80余年人生不变的信条。"六项精进"高度浓缩了稻盛君经营企业的根本哲学理念,对我们每个人的工作和生活都有着极强的指导好处。

  "六项精进"即:1、付出不亚于任何人的努力;2、要谦虚,不要骄傲;3、要每一天反省;4、活着就要感谢;5、积善行思利他;6、不要有感性的烦恼。

  综观六项精进的六条,语言质朴,内涵深刻,给我们传递了一种向上与向善的正能量。

  在物欲横流、金钱至上被人们称为"道德真空"的当下,"六项精进"给我们吹来一股清新的风。人为什么要活着?何为正确?当你一天活在尔虞我诈、追名逐利的漩涡中而苦恼而劳累不堪的时候,你有没有反思人究竟为什么而活着?当你为偶尔的一次投机取巧而沾沾自喜时,有没有静下心来想一想,我还会不会一如既往持续这样的好运气?!我们不能为生活而生活,为做事而做事。人活着做人与做事相辅相成。我们要谦虚,我们要努力,一步一个脚印。不断提高自身素质与修养,提升自己的意志品质。做一个真诚的人,对家庭忠诚,对企业负责、对同事礼貌、对朋友友善、大家就会对你信赖。这是不能与金钱相提并论的东西,日益精进,无形中你身上就增添了许多魅力的元素。

  国家发展五年一个规划,我们个人也能够结合自己的实际状况给自己制定计划,一旦计划定下来就得努力去实现,这样我们的生活才不会盲目,生活才会过得充实而有好处。我们要全身心的投入,要细化实施步骤,要每一天反省,摒弃杂念,净化心灵。要始终持续谦虚学习,不断创新的精神。要向一切优秀的东西学习,要看到身边每一个人身上闪光的东西。单枪匹马是无法干成事业的,我们要善于团结身边的人,用自己的人格魅力影响周围的人。我们要有博大的胸襟,常怀一颗感恩的心,感谢鼓励你的人让你自觉地精益求精、不知疲倦;感谢伤害过你的人,让你更加坚强;感谢一切善意或恶意的批评,让你养成时时反省自己的习惯。生活中出现了一些不如意的事情,我们要静下心来思考解决的办法,不要动不动就怨气冲天、牢骚满腹,更不能让这种感性的烦恼在自己心中生根发芽。

  稻盛和夫的"六项精进"在生活中能给大家很多启示,认真阅读深刻领悟会净化我们的心灵,持续地践行"六项精进",我相信,会让我们每一个人变得更美丽、更高尚、更出色。

《六项精进》读后感3

  20xx年6月初,高振兴总经理从日本游学归来给公司主管级以上领导每人赠送两本稻盛和夫所著的《干法》、《活法》并重点推荐了稻盛君的“六项精进”,受其影响,我潜心阅读了上述著作,感触颇深,受益良多。

  稻盛君1932年出生于日本鹿儿岛,鹿儿岛大学工学部毕业,27岁创办京都陶瓷株式会社(现名现名京瓷Kyocera),52岁创办第二电电(现名现名KDDI,目前在日本为仅次于NTT的第二大通讯公司),这两家公司均为世界500强企业。20xx年2月1日,78岁高龄的稻盛君退休13年之后,东山再起执掌日航,令濒临破产的日航迅速扭亏为盈。稻盛君的经营哲学被日本企业界奉为经营圣典,是企业经营的最大法宝。

  “以人为本、敬天爱人、努力者自有天助”是稻盛君80余年人生不变的信条。“六项精进”高度浓缩了稻盛君经营企业的根本哲学理念,对我们每个人的工作和生活都有着极强的指导意义。

  “六项精进”即:1、付出不亚于任何人的努力;2、要谦虚,不要骄傲;3、要每天反省;4、活着就要感谢;5、积善行思利他;6、不要有感性的烦恼。

  综观六项精进的六条,语言质朴,内涵深刻,给我们传递了一种向上与向善的正能量。

  在物欲横流、金钱至上被人们称为“道德真空”的当下,“六项精进”给我们吹来一股清新的风。人为什么要活着?何为正确?当你一天活在尔虞我诈、追名逐利的漩涡中而苦恼而劳累不堪的时候,你有没有反思人究竟为什么而活着?当你为偶尔的一次投机取巧而沾沾自喜时,有没有静下心来想一想,我还会不会一如既往持续这样的好运气?!我们不能为生活而生活,为做事而做事。人活着做人与做事相辅相成。我们要谦虚,我们要努力,一步一个脚印。不断提高自身素质与修养,提升自己的意志品质。做一个真诚的人,对家庭忠诚,对企业负责、对同事礼貌、对朋友友善、大家就会对你信赖。这是不能与金钱相提并论的东西,日益精进,无形中你身上就增添了许多魅力的元素。

  国家发展五年一个规划,我们个人也可以结合自己的实际情况给自己制定计划,一旦计划定下来就得努力去实现,这样我们的生活才不会盲目,生活才会过得充实而有意义。我们要全身心的投入,要细化实施步骤,要每天反省,摒弃杂念,净化心灵。要始终保持谦虚学习,不断创新的精神。要向一切优秀的东西学习,要看到身边每一个人身上闪光的东西。单枪匹马是无法干成事业的,我们要善于团结身边的人,用自己的人格魅力影响周围的人。我们要有博大的胸襟,常怀一颗感恩的心,感谢鼓励你的人让你自觉地精益求精、不知疲倦;感谢伤害过你的人,让你更加坚强;感谢一切善意或恶意的批评,让你养成时时反省自己的习惯。生活中出现了一些不如意的事情,我们要静下心来思考解决的办法,不要动不动就怨气冲天、牢骚满腹,更不能让这种感性的烦恼在自己心中生根发芽。

  稻盛和夫的“六项精进”在生活中能给大家很多启示,认真阅读深刻领悟会净化我们的心灵,持续地践行“六项精进”,我相信,会让我们每一个人变得更美丽、更高尚、更出色。

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