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工作计划

时间:2021-05-11 18:59:20 工作计划 我要投稿

【实用】工作计划模板汇编五篇

  时间过得可真快,从来都不等人,我们的工作同时也在不断更新迭代中,一定有不少可以计划的东西吧。工作计划怎么写才不会流于形式呢?以下是小编为大家收集的工作计划5篇,欢迎阅读与收藏。

【实用】工作计划模板汇编五篇

工作计划 篇1

  工作一年来对宿管工作已经有了深刻的了解,作为宿管学生干部应该为大家营造一个健康、和谐、平安的生活学习环境。要让大家感觉到寝室就是我们的家。我们的工作与大家的生活环境密切相关,我们的年工作密切关系到广大同学的利益。我们要维护同学们的利益。

  一、上一学期工作总结

  总的来说上一学期的工作完成的还是非常不错的,但是扎起这一学期里所暴露出的问题也是很多的。

  1. 在上学期里本公寓堪称全院最优秀的公寓,在上学期共评出了37个优秀文明寝室。本楼栋优秀文明寝室是全院最多的楼栋,而且个个都是经过严格审核。从这方面可以看出本楼栋是比较优秀的,这与我们学生干部的辛勤工作十分不开。

  2. 在上学期学院组织的寝室文化节中本楼栋取得了优异的成绩,在所评比的四个项目中本楼栋共获得:3个冠军、3个亚军、1个季军、1个最佳创意奖,这样的成绩在全院是最优秀的,而且参与的寝室和人数也是最多的。这全是在学生干部干部的带领下所获得的优异成绩,从中也可以看出我们学生干部的工作态度,工作能力,学生干部的群众基础,积极地宣传才能有这样的结果。

  3. 在上学期里本楼栋未发生一起大的安全问题,这也真正塑造了平安、和谐、健康的生活学习环境。

  4. 卫生情况也可以说做的不错,宿管会副会长王良平带领卫检组来本楼栋视察为上情况,通过与她沟通发现本楼栋与其他楼栋相比较做的是相当优秀的。

  5. 本楼栋对于大功率电器的管束是相当严格的,一旦发现坚决没收,由于管理严格在宿管会过来突发检查的时候,本楼栋的大功率电器与其它楼栋相比较是最少的。

  6. 晚归未归的检查是我们最常规的检查,我们学生干部每晚都要进行晚归未归的抽查,还有每周定期的晚归未归的彻查。这样的长期检查是同学们了解到晚归未归的严重性,同学们由于意识到这个问题,所以晚归未归的情况越来越少。

  7. 学生干部之间相互协作还不够,遇到非本楼层的情况不知道与其他楼层的层长相互协作,只知道在会议上提及这种事情,其实这种事情完全可以私下与其他楼层的协商解决。比如:晚间楼下或者楼上的同学很晚不睡觉,扰乱同学们休息。

  8. 学生干部的群众基础还不够牢靠,遇到问题没有同学们协作解决,作为学生干部没

  有群众基础是不行的,必须有群众基础才能赢得大家的支持,工作才能很好的展开。

  9. 学生干部的积极性仍然不够,虽然上学期与第一学期相比有了很大的进步,作为一个学生干部必须有积极性,必须时刻想着自己的工作。现在学生干部们最大的问题在于给安排工作就干,没有安排工作就无所事事,有时候有些工作虽然完成了,但是是在不断的催促中完成的。

  10. 学生干部对于同学的了解不够,我们的工作性质是行政管理与服务,如果不了解同学们的情况就不能够很好的位同学们的服务,更别提管理,所以政方面是我们必须要加强的。

  11. 在b1公寓内仍然存在大功率电器,严重的违反了学校的规章制度,同时也严重那个的威胁着同学们的生命安全。

  12. 在本公寓内大部分的同学的寝室内务还是不错的,但是有部分寝室的内务情况仍然很差,主要问题在于:垃圾堆放过多,寝室内有异味,寝室内乱搭乱挂的情况比较严重。

  13. 由于上学期同学的物品维修不及时,所以同学们怨声很多,同学们对我们的工作有些了不满。整理

  二、工作计划

  根据上学期所出现的问题做出相应的工作计划,以及相应的工作安排和整改方案。

  1. 建立学生干部联合工作机制,以便加强学生干部之间的相互协作,使有些问题学生干部之间能够解决的就自行协作解决。通过这个问题也看出了学生干部之间的凝聚力和相互了解的情况还是不够,必须加强学生干部之间的凝聚力,加强学生干部之间的了解程度。

  2. 加强学生干部与同学之间的沟通,这样不但解决了学生能够干部的群众基础问题,还解决了学生干部对同学的了解。作为学生能够干部得到同学的认可才能够算是一个合格的干部,了解同学们的问题以及及时发现同学们的所遇到的问题才算是优秀的学生干部。但是在这个前提下最重要的是学生干部的积极性,只有提高学生干部的积极性才能学生干部走到群众中去,所以以上问题都在学生干部的积极性与责任上面。

  3. 本学期又有一批新的学生干部计入b1公寓楼管会,对于大一新生来说面对一个新的'环境,新的工作是陌生的,我们老成员要做好引导工作。首先要让他们认识自己的身份,让他们意识到自己的工作性质,让他们了解自己的工作方式和工作目的。只是作为老成员需要正确引导的。对于大一新干部来说欠缺的是工作经验,老干部们要向新干部们传授自己的一些工作经验,当然大一新干部更要积极地想老干部们学习。

  4. 大功率电器是一直是人头疼得问题,不但违反了学校的规章制度,而且还严重威胁

  同学们的生命财产安全。本学期一定要严抓大功率电器,必须做到每周必查,一旦查出必须予以没收,交与值班室保管。对于这种原则性问题决不能手软或留有情面。如在检查过程中遇到不服从管理者要进行严格处理,该给予纪律处分的要坚决给予纪律处分。

  5. 晚归未归情况经过上学期一学期以来的工作,现在已经有所好转,但是本学期人要放在重点上进行工作。晚归违规每周要组织安排1~2次彻查,各层长要自发性的做到每晚必查。在统一彻查期间要做到只要有人晚归未归就必须登记上报,在各层长自发进行检查期间要进行催促其尽快回寝室,如有不服从管理者直接将晚归违规者的情况汇报值班室进行登记处理。

  6. 卫生检查要做到每月6次,其中5次是常规检查,一次是突发检查,检查时间安排在下午。在检查期间层长要配合卫检组做好检查工作,卫检成员每次检查完卫生要与层长沟通以便层长及时掌握本楼层的清洁卫生情况。本公寓的有些寝室内卫生较差的寝室可以说已经成为有名的“钉子户”,对于这种寝室各层长要先对其进行宣传教育,如实在不改者将会对全寝室的同学给予纪律处分。

  7. 关于维修要做到早发现早登记报告,以免在学校维修不来维修之时能够及时为同学们进行维修。如遇到长久不来维修的物品要及时向主管老师反映,以便主管老师及时向学校有关部门取得联系,并及时解决同学们的困难。

  三、本学期工作制度

  1.遵守学院的各项规章制度,遵守宿管会的各项规章制度。

  2.宿管干部成员要有吃苦耐劳、认真负责的工作作风,遇到有些不认真负责,不遵守学院各项规章制度的学生干部提前免职,并从卫检成员中提拔学生干部!

  3.宿管干部要有认真负责、积极向上的工作态度与工作作风,能够及时完成主管老师安排的工作,能够很好的配合主管老的工作,要自发的进行工作。

  4.平时要多联系同学,建立群众基础,及时发现同学间的问题,要尽快给予解决,并及时反映给学校。

  5. 宿管干部平时也要严格要求自己,无论是学习、工作还是生活,都要树立形象,不发生有损学院学生会及本部门名誉和形象的事件。

工作计划 篇2

  一、班级情况分析

  本学期我班其中女孩24名、男孩32名共56名幼儿。年龄阶段4—5岁。由于个别幼儿的年龄较小,故幼儿的学习认知水平存在着较大的差异性。但大部分幼儿都很乐意表达自己的想法,会用完整的语言表达,乐意在集体面前表现。活泼、好动,喜爱体育运动,动作发展比较协调。经过中班上学期的生活,幼儿对幼儿园的生活、学习活动已适应,在生活自理能力、行为习惯、学习兴趣等方面有了明显的进步。但也存在一些不足之处

  优势表现:

  (1)、幼儿的自理能力已初步形成,会自己穿脱衣服和鞋子,自己大小便。

  (2)、幼儿会说简单的普通话,能听懂老师的普通话,并能用简短的语言回答问题。

  (3)、对幼儿园里的玩具及活动环境有较大的新鲜感和好奇心,愿意参加各项集体活动。

  (4)、幼儿对音乐活动特别感兴趣,能有兴趣地跟着老师一起唱唱跳跳。

  (5)、大部分幼儿、对色彩有一定的认识,能基本画出简单物体的形象。

  (6)、同伴间能有好相处,逐步形成了互相帮助的意识。

  薄弱因素分析:

  (1)、安静听讲的习惯比较差,喜欢插嘴,打断别人的话;

  (2)在区域活动中,不能爱护地使用各种物品,做到轻拿轻放。

  (3)、上课发言面不广,大部分幼儿不能大胆举手发言。

  (4)、幼儿的合作意识缺乏。

  二、幼儿思想品德教育

  1、尊敬老人,爱护同伴,爱家、爱幼儿园、爱家乡、爱祖国。

  2、培养幼儿乐意与人交往、学习互助、合作和分享,有同情心。

  3、继续培养幼儿懂礼貌,养成使用礼貌用语的习惯。

  4、培养幼儿诚实、勇敢、谦虚、宽厚、活泼开朗、有毅力、的品质。

  5、遵守集体的各项规则,爱护幼儿园的用具、玩具以及幼儿园的花草树木,爱惜粮食、衣物,能把用过的物品放回原处,不拿别人的东西,捡到东西能交给老师或小朋友。

  6、进一步培养幼儿的规则意识,能专注的参加集体活动。

  7、结合各种节日适时教育,如三月爱妈妈教育,四月进行爱护环境,乐于助人,五月爱劳动教育等,爱家乡、爱人民、爱家人、爱幼儿园。

  8、学会自己的事情自己做,能与同伴分享合作,愿意为同伴和集体服务。

  三、课题活动安排:

  1、积极参加园年级组的课题活动岗位工作,教师业务学习,参加观课、议课活动,上好示范课,参与课堂教学考核评价和相关活动,力求在活动中提高自身的业务能力及专业素养。

  2、根据教研计划,认真做好课题《彝族文化进校园的研究》的结题工作。

  3、认真研讨新教材,解读分析教材,根据幼儿实际,合理运用新教材,设计符合幼儿发展的活动方案,使每位幼儿在原有基础上得到提高。

  四、教学进度计划

  美术进度计划:

  第一周:常规教育

  第二周:漂亮的纸杯花 (手工)妈妈的发型(绘画) 第三周:五指树(绘画) 风筝(手工)

  第四周:太阳公公穿花衣(绘画) 彩虹桥(绘画)

  第五周:温暖的感觉(绘画)凉快的色彩(绘画) 第六周:美丽的花蝴蝶(绘画) 蝴蝶飞飞(手工) 第七周:小鸟飞飞(绘画) 憩息图(欣赏)

  第八周:美丽的鱼(绘画) 各种各样的鱼(泥工) 第九周:蘑菇的一家(绘画)蘑菇家园(泥工) 第十周:大树妈妈烫头发(绘画) 奇妙的大树(绘画)

  第十一周:蛋壳娃娃(手工)有趣的是谷物粘贴画(手工) 第十二周:太阳月亮星星在一起(绘画) 会跳的小青蛙(折纸) 第十三周:节日的礼物(绘画) 快乐表情(绘画)

  第十四周:“六一”画展准备

  第十五周:好玩的风车(手工) 小鸭游游(手工) 第十六周:星月夜(绘画) 水果人(绘画)

  第十七周:小凉帽(手工) 凉米线(手工)

  第十八周:我长大了(绘画)蔬菜拼盘(手工) 第十九周:总复习

  第二十周:总复习

  礼仪教学计划

  第一周:常规教育

  第二周:三八妇女节

  第三周:着装(穿衣服)

  第四周:着装(系鞋带)

  第五周:爱护眼睛(用眼卫生)

  第六周:待客(接待客人)

  第七周:待客(接待小客人)

  第八周:拜访做客

  第九周:在外用餐(入座、用餐)

  第十周:“五·一”国际劳动节

  第十一周:母亲节、父亲节

  第十二周:游园(逛公园)

  第十三周:游园(不随便喂小动物)

  第十四周:“六一”国际儿童节

  第十五周:不随地吐痰

  第十六周:安全常识(遇火灾)

  第十七周:安全常识(地震)

  第十八周:交通规则

  第十九周:爱护眼睛(书写习惯)

  第二十周:总复习

  五、教学措施:

  以《幼儿园教育指导纲要》和《3—6岁儿童学习与发展指南》 为依据;根据幼儿园工作计划,扎扎实实做好保教工作。规范幼儿的一日活动常规,增强幼儿体质,做好幼儿思想品德教育,发展幼儿智力培养美感。促进幼儿身心健康和谐发展。

  1、开学初,依据《幼儿园教育指导纲要》和《3—6岁儿童学习与发展指南》及,《幼儿园工作规程》和幼儿园保教工作计划为目标,结合本班幼儿的年龄特点及认知水平和发展状况,制定适宜本班的教育目标,教学计划。并保证在日常工作中逐步落实。

  2、合理安排一日活动的时间,动静交替,室内外活动平衡;根据本班幼儿的能力和兴趣安排不同的活动,有组织、有指导的活动与自主活动;个人活动、小组活动、集体活动;并给予个别辅导和随机教育,本学期重点对幼儿动手能力的培养和指导。

  4、丰富区角活动,及时为各个区角提供充足的、幼儿感兴趣的操作材料,激发幼儿探索的欲望,提高幼儿动脑动手的能力。培养幼儿的兴趣。促进幼儿特性的发展。

工作计划 篇3

  一、指导思想:

  为进一步全面贯彻党的教育方针,促进学生的全面发展,更好地推进素质教育的开展,丰富学校校园文化生活,让校园充满欢乐,让学生健康、活泼、全面发展,提高全民族的素质,为培养社会主义现代化建设的各级各类人才奠定基础,提高它们的心理基础,要学生:“学会做人、学会生活、学会求知、学会办事、学会发展特长》”。我们学校认真做活动计划如下:

  二、活动具体安排

  九月份

  活动内容:加强铜管乐队训练。军号队、鼓乐队训练

  活动目的:迎接学校的开学典礼和每周一的升旗活动及学校十月份的校运动会开幕式。

  训练曲目:《运动员进行曲》、《国歌》、《歌唱祖国》、《没有共产党就没有

  新中国》、《欢迎进行曲》

  军号队《节日进行曲》

  鼓乐队《进行鼓乐》第一套

  训练时间:早操、课间操、活动课、课外活动。

  十月份

  活动内容:歌唱祖国,“班班有歌声,人人唱好歌”歌咏比赛

  活动目的:庆祝国庆节,开展“班班有歌声,人人唱好歌”活动

  组织形式:以班级为单位,区教委通知的曲目为准,全员参与,进行评比 时间:9月份开始准备10 月底比赛。

  十一月份

  活动内容:校园文艺周

  活动目的:活跃校园文化生活,培养学生的各项能力

  组织形式:以班级为单位,发挥学生的组织能力和表现能力,节目形式自定

  活动时间:前三个周自己准备,第四个周举行活动。学生利用活动课的时间准备。 十二月份

  活动内容:应元旦文艺演出

  活动目的:喜迎元旦,活跃校园文化生活,培养学生的各项能力加强师生和谐生生和谐和校园和谐。

  组织形式:以班级为单位在班级进行。自己组织各种文艺活动。学校组织评比。 参与人员:各班的全体师生。

  活动时间:前三个周自己准备,第四个周举行活动。学生利用活动课的时间准备。 三月份开展艺术节活动

  1、时间:2.23——3.27

  2、活动主题

  人文校园 和谐师生

  3、演出形式:

  节目形式自定,但要求新颖、多样,体现班级参与,不提倡独奏独唱,参与情况要在评分中得到体现,如有伴舞和师生同台可适当加分。除了演出的节目外,各班要组织一些有特色的活动,能体现师生共同参与,体现师生和谐的娱乐性的游戏等。

  4、演出地点:

  各班在各班的教室里进行

  四月份

  开展听课评课活动

  1、活动目的:一是为了观摩学习,二是为了商榷指导。通过发现问题,指出不

  足,总结推广经验,培养典型,示范带动,共同进步。为教育教学献计,听课是观摩学习,弃其糟粕,汲取精华的活动。每位教师都有自己的长处,也有自己的不足,每堂课都有他的成功之处和不足,我们听课的目的就是要多发现长处,加以总结提炼,形成自己的风格,或提高自己的课堂教学技巧,或推广交流,促进专业成长。业务教干更应该加强业务理论学习,心中形成自己的理念,然后才通过不断实践,以检验、提高自己的理论水平,以先进的观念和过硬的理论、实践能力来指导、带动教育教学。

  2、参加老师:各班音乐老师

  3、具体实施每人准备一节课,提前备课,听课后马上评课,相互学习。五四青年节歌咏活动

  活动内容:开展“歌颂青春、歌颂友谊”活动

  活动目的:庆祝五四青年节,开展“歌颂青春、歌颂友谊”活动

  组织形式:以班级为单位,曲目自定,全员参与,进行评比

  时间:4月份开始准备5、3比赛。

  六月份

  校园最佳歌手

  1、活动时间:6月20日中午

  2、活动地点:操场

  3、活动对象:各班1个节目参加比赛.

  4、活动要求:自选歌曲一首,歌曲健康、积极向上;表演自然大方、质量高;磁带、光盘自备。比赛结束后评选出“校园十佳歌手”。

工作计划 篇4

  新学期又来临了,为了在体育教学中充分提高每个孩子的体育素质,让老师教的轻松,学生学的愉快,现制定本学期的培优补差工作计划。

  一、多接触学生,了解学生,挖掘学生潜能,发现学生闪光点。说实在话,没有一个老师不喜欢优秀的学生,但是在实际教学中,我们要面向的是全体学生,而且,恰恰是后进生,则更需要老师的关爱和关注。所以,在工作中,要利用课余时间,多接近他们,多与他们谈心,在轻松的氛围中,他们会毫无顾忌的打开心扉,讲述自己的观点和看法。我们在取得了学生信任的同时,许多问题迎刃而解。稳能取胜,急则出乱子。因此,遇到问题,做到平静思考,积极地寻求最佳解决办法。对于 体育方面有特长的学生,成立体育兴趣小组,充分发挥他们的特长,并让他们起到模范带头作用。对于后进生,我会力求放平心态,平等对待,在教学的点点滴滴中发掘他们的闪光点,并及时地予以表扬和鼓励,培养他们的自信心,肯定他们的价值。另外,我会鼓励后进生多参与集体活动,通过体育锻炼实践,增强学生体育表现的自信心,培养全体学生的合作意识和团队精神。

  二、营造和谐融洽的学习气氛。 在学校的大范围方面,我会极力营造良好的体育学习氛围,创设和谐融洽的学习环境。本学期计划开展多项校园体育文化活动,通过这些活动的开展,活跃校园文化,激发全体学生的参与意识和学习兴趣,让其在各项活动的组织和进行中感受体育的美和体育带来的无限乐趣。在本学期,我会把培优补差作为备课的必要环节,把全体学生的普遍参与与发展学生不同个性有机的结合起来,创设生动活泼、灵活多样的教学形式,为学生提供自主学习和发展个性的空间,让每一个学生都能以自己独特的方式参加体育练习,享受体育学习带来的快乐。比如,我计划在课堂教学中设计不同难度的技能,让不同层次的学生都能从练习的过程中得到提升,感受成功的乐趣。另外,我还计划在课堂上为学生开辟表现自己能力与特长的平台,鼓励学生大胆参与,并及时予以表扬和肯定,激发学生的表演欲望和参与意识。

  三、耐心做好思想工作,充分理解和尊重学生。 学生有思想、有感情,对于出现的问题,我们要耐心做好思想工作。我们要信任他们,尊重他们,不能讽刺、挖苦、体罚他们,对他们要平等相待。特别是对待学困生,我更要尊重他们的人格、自尊心、兴趣,更多的肯定他们,给予他们鼓励。多让他们参与集体活动,给他们施展才华的机会,让他们充分体会到自己的价值,以及在班级中的地位。让他们认识到,天生我才必有用,从而树立自信心。 我相信,只要我们付出努力,付出真诚,后进生的转化工作就一定会顺利进行,并取得收获。

  在体育教学中“体育后进生”是客观存在的。所谓“体育后进生”是指体育品德和运动能力等方面的发展水平与体育教学不相适应,完成不了体育学习任务的学生。转化后进生是教育工作中的一个难题。是否做好转化后进生工作是直接关系到全面贯彻国家教育方针,推进素质教育,培育“四有”社会主义新人,提高劳动者素质的重大问题。

  一、“体育后进生”的“个性”心理特点。

  1、体育学习动力不足:他们对体育学习和锻炼的目的意义认识不清,对体育的兴趣仅停留在对结果的需求上。2、缺乏积极的情感体验:由于体型较胖、力量较差等原因,导致体育成绩较低,体验不到肌肉活动带来的积极感受。从而使这些学生主动进行锻炼的努力不够,体育成绩提高较慢。3、意志品质薄弱:意志品质比较薄弱,缺乏毅力怕苦怕累,对持续时间较长、单调的项目(如:长跑)难以坚持。缺乏勇气,担心练习中出现伤害事故,练习时束手束脚。4、性格内向,缺乏自信:“体育后进生”大都有性格内向的特点。在集体活动中适应性较差,有时举足失措,不能充分表现自己的能力,缺乏自信心,往往知难而退。

  5、心理矛盾,情绪不稳:“体育后进生”有自卑、逆反、闭锁、放纵等不同类型的心理特点。他们的自尊心和自卑感常常交织在一起,并时时处于矛盾之中,他们对周围的教师和同学有恐惧感和对立情绪,他们意志薄弱,自制力较差。

  二、“体育后进生”的转化教育。

  1、尊重信任、正面引导:充分考虑每个“体育后进生”特殊的心理状态,教师在教学中应成为“体育后进生”的知心朋友,以消除他们的畏惧心理和对立情绪。应该时刻记住,我们教育的对象是人,他们之间存在个体差异。因此,我们要针对他们不同的兴趣、能力、气质、性格、身体素质等特点,对学生进行思想教育,宣传体育锻炼的重要性,引导其端正学习态度,克服自身不利因素的困扰,提高自觉练习的积极性。对有自卑心理的学生,要多鼓励表扬,从肯定成绩入手,引导其克服困难。

  2、激发个性、团结协作:用民主的作风进行管理,建立民主的交往模式。要真正相信和尊重“体育后进生”,这是培养和增强他们自主性的关键;教师只有增强自身的民主意识,以平等的身份真正关心每一个教育对象,承认每一个个体都是重要的,都有自己的特性和不可替代性,才能使他们真正认识到自身存在的价值,并充分挖掘自身的潜力,最终促进他们“个性”的发展。正确处理竞争与合作的关系。竞争能引起焦虑,使学生产生对立情绪;同时又能培养学生的创造人格,激发创造兴趣,锻炼其意志和毅力;而合作,则有利于培养学生的集体主义精神和团结协作精神。竞争与合作是激励学生发展的两种机制,它既发展了学生的创造性,又培养集体主义精神。因此,我们应当鼓励“体育后进生”竞争、协作,放手让他们在各种体育活动中锻炼成长。

  3、对症下药、耐心指导:学生在学习技术动作时往往会出现许多错误,有的是由于技术概念不清楚,有的是由于身体素质差。有的是心理因素原因,有的是受外界环境影响等等。教师在教学中要根据不同的学生在练习中的不同表现,帮助他们分析问题症结之所在及产生的原因,有的放矢地进行指导。比如;某同学在学习短跑的途中跑技术时“坐着跑”,教师就要仔细地观察,是腿部力量太差还是技术概念不清,或是二者兼而有之。问题一旦找准,即刻提出纠正办法,使其尽快掌握技术。

  4、个别指导、优生帮促:教师针对“体育后进生”在素质上存在的差异,进行个别指导、课后辅导或布置课外任务,有针对性帮助他们提高。是使他们树立信心,掌握技术的一个重要手段。在指导他们练习时,态度要亲切,指导要耐心,手段要多样,课上课下结合,使他们真正感受到教师的苦心,从而放下包袱,提高练习效果。另外、还可以指定体育骨干或技术较好的学生帮助“体育后进生”,同学之间形成教与学、帮与带自然和谐的学习氛围,有助于消除他们在教师面前的羞怯与自卑,便于解放思想,投入练习。总之,我们应该积极培养“体育后进生”的自信心,使他们在体育品德和运动能力方面都能得到健康协调发展;对他们的“个性”心理特征及行为表现进行了解,具体问题具体分析,因材施教。为他们创造良好的学习环境,给他们提供锻炼和表现的机会,多鼓励他们树立自信心和自尊心。只有这样才能有效的转化“体育后进生”。

工作计划 篇5

  一、指导思想

  紧紧围绕学校工作重点及教学任务,坚持质量为核心、教学为中心、课堂为重心、管理为轴心,力争做细做实每一项工作,切实抓好教研、教学、教改和管理等各项工作,为我校教育教学的可持续发展而努力工作。

  二、工作目标

  1.教学管理精细化。加大教学常规检查的力度和密度,“求真”、“务实”、“高效”,努力使教学管理成为一种引领、一种服务、一种激励,提升工作的针对性和实效性。

  2.教学质量优质化。认真贯彻落实各级教育主管部门教学计划,按照新课标的要求,创新备课模式,强化集体备课和个人二次备课,注重反思和精讲精练,着力构建高效课堂,全面提升教学质量。

  3.学生素质综合化。全面实施《国家学生体质健康标准》,深入开展“阳光体育”运动,保证学生每天运动一小时;开展丰富多彩、健康向上的校园文化活动、学科竞赛活动,促进学生个性的发展与综合素质的提高。

  三、工作措施

  (一)严把“六关”,突出过程管理,力求真实有效

  没有好的管理,没有规范的制度,也就没有真正意义上的素质教育,更谈不上新课程理念下教学的有效性。本学期教学管理工作更要重视过程管理,细节管理,重点通过严把备课、上课、听课、训练、辅导、督查“六关”,点点落实,步步稳扎,有效开展各项工作。

  (1)“备课”关。备课要考虑三重目标,即培养目标、课程目标及教学目标,熟悉教材的知识、结构,能居高临下地评价所教知识在整个知识体系中的作用。要善于驾驭教材,创新性的处理教材。把握教材的重点、难点和知识间的内在联系。要求超前一周备课。语、数、英教师使用电子备课,其余学科均采用手写备课。备课应追求“规范+实效”,二次备课要有个人特色。让备课真正为课堂教学服务。在抓好三重目标落实的同时,要切实加强“个人主讲+集体讨论+形成共识”的集体备课制度,切实提高备课质量,以备课质量的提高促进上课质量的提高,杜绝为应付检查而补交备课材料的现象发生。

  (2)“上课”关。教师上课,要有强烈的目标意识、质量意识、效益意识。每一个提问都要力求富有启发,每一种设计都要力求精心巧妙,每一道习题都要力求典型规范,每一步环节都要力求严谨相关。在保证知识技能目标顺利达成的同时,强调过程和能力以及情感态度价值观目标的达成,真正让学生在课堂上学到知识,提高能力,养成习惯,享受到成功的快乐。

  (3)“听课”关。根据校长室要求,青年教师每学期听课不得少于20节。 每个教研组听完课要组织评课,并有评课记录。外出学习听课的教师,回校后要在教研组内交流学习心得。加强随堂听课,及时了解课堂教学动态。教导处成员每学期听课不少于25节。教导处成员和教研组长听完课要及时评课,对存在的问题与教师进行深入分析和研究,切实起到示范、指导作用。

  (4)“训练”关。学生作业负担减轻,学习质量反而提高,这是科学实验的结论。本学期既要抓好作业量的控制,又要进一步规范各学科对作业的要求和教师批改的要求。为了提高教学的有效性,切实减轻学生的课业负担,教师要确立正确的作业观,全面认识作业对于学生掌握“双基”的重要作用,科学合理安排各科作业。倡导自己精心设计作业,要把“减负”的重点从学生数量上的减、形式上的限,转变到质量上的保证、效率上的提高上。严格控制单元测试次数、考试次数,优化节假日作业、作业批改和讲评的环节。(学生的美术作业必须保存备查,音乐书上的内容,各年级该教的歌曲要教完,教会,学期结束将组织专人进行检查。)

  (5)“辅导”关。在切实做好减负工作的前提下,认真加强“培优”“补差”工作,促使各科教学质量再上台阶,确保教育教学质量稳居全县前列。平时的教学要重视“培优”,即在优等生中选好苗子,进行提高训练,让他们“跳一跳摘到果子”。语文老师可着重在习作(写话)方面,数学老师可着重在“探索与应用”方面。教师还应特别注重“补差”,学期开始制订好待进生计划,摸清致差原因,因人而异、对症下药。对“学困生”多鼓励、少批评,多辅导、不放任;力争班级学生的合格率达到目标要求。同时,教导处加大调研力度,及时了解各学科存在的问题,对薄弱年级、学科继续采取跟踪调研,做好学科质量调研的分析、总结工作。

  (6)“督查”关。本学期继续实行年级组教学质量督导制度,以规范教学行为。一方面抓好教学质量督导,根据不同年级段的教学要求、师资队伍情况和学生年龄特点,开展质量督导,重在对教师工作状态、学生学习情况等做出随机诊断性的了解和分析,提出不断改进教学方法,提高教学质量的有效措施。针对以前质量分析,对学生的知识薄弱点进行语文、数学、英语的单项抽测,分别安排时间统一进行。调研卷子组织批改后,及时进行分析,了解学生在某个知识点或学习方法上存在的问题,以便在下一阶段中进行补偿教学,并随时调整教学策略,更有效地进行课程实施。另一方面加强教学常规督导:教师教学常规包括:听课、备课、课堂教学、作业的布置和批改、课外辅导、测试及试卷分析等,学校每月抓一个重点进行检查,采用备课组重点检查及教导处抽查的形式,期末集中检查。

  (二)深入课堂,强化教学研究,追求优质高效

  1.严格执行课程计划。开齐、上足、教好每一门课程,不随意增减课时。建立科学的巡课机制,教导处组织人员定期和不定期巡课,确保教学课程的安排得到不折不扣的落实。

  2.深化课堂教学改革。改进教学方法,不断提高课堂的教学效率,努力实现四个突破:

  (1)研究学生的学习心理活动和认知规律,启发、调动学生学习的内动力,在课堂吸收率上有新的突破;

  (2)要在培养学生观察能力、思维能力、分析解决问题能力以及创造精神上有新的突破;

  (3)广泛采用现代化教学手段,实现多媒体在各学科教学的系列化、常态化上有新的突破;

  (4)要精讲精练,在指导学生改进学习方法,提高独立钻研能力上有新的突破。同时,加强学生学习习惯的培养,包括学生良好的书写习惯、听课习惯、课前准备等,科任教师要配合班主任,共同做好此项工作,全面提高学生素质。

  3.构建多元评价机制。改变单一的纸笔测验方式,构建综合素质评价机制,从多方面评价学生的学习能力。尝试开展成果展示,口试、自评、互评等多种形式的评价,重视评价的发展性。另外,每位教师爱护要每一个学生,不歧视、讽刺、挖苦学生,杜绝把增加作业量作为惩罚学生的手段,不体罚和变相体罚。学校将以问卷调查和走访家长的形式进行监控管理。

  (三)多彩活动,丰富校园生活,促进学生发展

  本学期,我们将以各学科建设的突破口为抓手,全面提升学生的身心、文化、道德、审美等素养。

  1.艺术活动。在全校师生中广泛开展艺术教育活动,并与“行知剧场”活动相结合,促进艺术教育蓬勃发展。以学生童星艺术团为载体,抓骨干队伍演练,在普及的基础上抓好优秀学生的培养。

  2.体育活动。牢固树立“健康第一”思想,加强体育课外活动,提高学生体质健康水平,全面落实课间体育活动制度,继续开展“阳光体育”活动,开展校园大课间活动,确保每天一小时体育活动时间,提高学生的运动水平和身体素质,构建快乐校园。

  3.学科竞赛。本学期校内继续开展年级组学科竞赛,结合市级各类竞赛,结合学校“体育节”“校园文化艺术节”活动,开展一些校级学科单项、综合竞赛,力争使学生取得好成绩,使课堂教学得以延伸和补充,使学生综合素质和综合能力进一步提高。积极开展课外阅读活动,围绕各年级推荐书目,向学生推荐必读和选读书目,每天要充分利用中午和课余时间让学生静心读书,让学生在与经典、与大家、名师的对话中丰厚文化底蕴,汲取做人智慧。

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