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工作计划

时间:2025-04-10 07:04:37 工作计划 我要投稿

工作计划【精华9篇】

  时光在流逝,从不停歇,又将迎来新的工作,新的挑战,立即行动起来写一份计划吧。什么样的计划才是好的计划呢?以下是小编为大家收集的工作计划9篇,欢迎阅读与收藏。

工作计划【精华9篇】

工作计划 篇1

  新的一学期来临,回顾上学期的教研组工作,在收获的同时也存在一些不足。为更好完成本学期的工作,政史地教研组由政治、历史、地理三门学科组成的一个教学研究机构,组员共7人(不含地理科)。本学期我们组的活动计划主要有以下内容:

  一、加强本组组员的理论学习和业务学习

  教师的职业是既教书又育人,本学期,我们组将通过组织各科任教师以学习新理念、学习课堂教学、观摩实录等形式,加强本组组员的理论水平,提高思想认识,从而能更好地去胜任本职工作。

  其次,教师业务水平的高低,关系到整个教学质量的好坏,本学期,我们组将进一步通过集体授课、讨论、公开课、示范课等形式,学习新课程下的新理念,新方法,新思路,用新的教学理念进行教学,发挥教师在课堂教学中的主体地位,体现学生的主导作用,并且利用各种教学资源,特别是网络资源组织教学,提高学生的学习兴趣,提高本学科的教学质量。

  二、教学活动

  教学活动可以提高教师的教学水平和业务能力,本学期我们组将积极地组织组员积极地撰写论文,制作课件,介绍自己的教学经验,教学效果,并且通过学校组织的公开课、示范课等形式,展示本组组员的教学特色、教学水平、教学能力。提高我们的`业务素质和专业技术能力。

  三、调动学生学习的兴趣

  本组学科对于初中学生来说是不太重要的学科,学生平时不愿意花费大量的时间投入到这些学科中,学生的积极性和主动性都不太强,为了提高学生的学习兴趣,调动学生学习的兴趣,使学生由“好学”转入“乐学”,本学期我们将调整教学方法,以活动的方式或以主题探究的方式调动学生兴趣。

工作计划 篇2

  活动口号:

  1、开学典礼(提出新学期的要求)。

  2、各中队结合道德好习惯及班队活动积极建设快乐中队,并创建新学期先锋规划。

  [1]、组织一次先锋队会。[2]、确定一个中队名称。

  [3]、制定一份先锋规划。[4]、设计一句班队铭言。

  3、开展“三月爱心节,爱心大放送”活动。(另有活动计划)

  (1)利用红领巾广播宣传三月份的节日。

  (2)组织队员在校园里开展讨论“我们该做些什么”。

  (3)各中队(班)自发进行实践体验活动(可结合雏鹰假日小队活动)。

  常规活动:

  1、做好新学期开学工作,制定新学期计划。

  2、班集体布置,卫生小岗位落实。

  (1)雏鹰争章园地及特色园地布置。

  (2)黑板报主题:我是爱心小先锋。

  3、各中队(班)制定本学期中队主题会内容。

  4、组建雏鹰假日小队,制定活动计划。

  5、落实好“活动大观园”工作。

  6、队部发放各类活动记录本。

  7、本月行为规范抽查:班集体环境布置及行为习惯。

  8、本月队部检查:“黑板报记录本”。

  9、选拔鼓号队员,定期进行训练。

  10、筹备“优秀队员”和“优秀集体”推荐工作。

  11、一年级与四年级友谊班进行第一次活动。

  12、评选先锋号,颁发流动奖牌。

工作计划 篇3

  20xx年,我局将认真落实区委、区政府提出的建设“滨江生态城区”总要求,以“东轴西谷、南北绿带、垂江画廊、大道景观”为园林绿化工作的总目标,紧紧抓住长江大保护、“大湖+”的良机,策划并分步实施东部汉正街人字形绿轴、南部汉江绿带、西部汉江湾生态谷、北部张公堤绿带,横向建设沿河大道、解放大道、南泥湾大道、长丰大道、园博大道等五条景观大道,纵向建设古田一路、古田二路、古田三路、古田四路、汉西一路、汉西路、硚口路、武胜路、利济路、多福路等十条垂江绿廊,加快张毕湖、竹叶海、古田公园及各类小游园、微景观、绿社区建设力度,全面提升区域生态建设水平。

  (一)城市园林建设,规划先行

  完成《硚口区绿地系统规划》的编制工作,成为指导全区园林绿化(20xx-2030年)的上位规划。

  加快落实《汉江湾生态谷总体规划方案》设计工作及张毕湖公园、竹叶海公园的详规方案等规划设计工作。

  (二)公园、游园建设

  1、按规划要求实施张毕湖公园、竹叶海公园两大公园的基础设施建设,提升公园的园林绿化品质。结合“大湖+”充分利用张毕湖公园“168亩”产业发展用地,加快落实招商引资工作,打造我区体育文化强区的特色产业链。

  计划投资4000万元(不含“大湖+”项目)。

  2、启动古田公园(暂定名)建设。古田公园位于古田三路—解放大道西北片,占地面积约50余亩,目前古田公园规划设计方案(初步)已完成。本项目系土地综合复合利用项目,现已基本形成两套初步方案,均为地上公园地下停车场+商业体模式。明年力争启动建设,投资约3.1亿元。争取20xx年底前或20xx年年中完成建设并交付使用。

  3、结合城中村控规绿地建设,新建2-3座街头小游园,在全区重点道路段、重要节点处新建、改建街头园林小景10座(处)。计划投资1000万元。

  (三)垂江画廊、大道景观建设

  20xx年重点打造、提升解放大道(宗关—古田一路)、中山大道(民意四路—硚口路)、建设大道(硚口段)等三条景观大道以及古田三路(南泥湾大道—沿河大道)、汉西一路(汉西三路—沿河大道)垂江画廊的建设工作,计划投资20xx万元。

  (四)微景观、绿社区建设

  结合社区综合整治、绿化提升工作,做好“绿社区”建设,充分利用好老旧社区中相对集中的大块绿地,建设一批园林微景观、口袋公园等,基本上解决老旧社区群众就近活动空间狭小的问题,让人民群众能够真正亲近绿化、享受绿化。20xx年计划完成20个“绿社区”建设任务,新建20-30座(处)微景观、口袋公园,计划投资1000万元。

  (五)“二园一景”建设

  按区政协2号建议案要求,结合我区“垂江绿廊、大道景观”园林绿化建设,20xx年计划新建、改建、提升街头小游园2座,即:古田二路蓝焰物流前绿化隙地、沿河大道陈家墩隙地;新建街头园林小景5—10处,计划投资1000万元。

  (六)绿化提升项目

  做好全区园林绿化的.养护管理工作,提高绿化管养水平,对损坏、缺失的园林植物及园林基础设施及时进行补栽和维护维修工作,加强对三级道路和背街小巷的园林绿化管养工作,做到园林绿化管理全覆盖,计划投入资金1500万元。

  (七)征地、租地项目

  过去对于村级集体土地上的绿化建设用地全部是租用,通过签订租用协议支付租金。按现在规土部门要求,均应征用,并办理土地权证。20xx年将对张毕湖公园、竹叶海公园等绿化用地进行征用。

  20xx年初步安排区城建计划项目计划总投资3亿元(不含古田公园地下投资和两大公园征地资金)。

工作计划 篇4

  一、指导思想

  本学期教研工作,将紧密围绕园务工作计划,在园领导的正确领导下,体现“有效教研”、“高效学习”的教研工作宗旨,进一步深入学习《纲要》精神,立足本园教师的教育实践和专业发展,开展日常教育传授教养互动研究,提高日常传授教养质量。

  本学期我们音乐教研组将继续围绕“幼儿园歌唱传授教养”这一研究内容,挖掘音乐教研组成员的资源优势,紧紧围绕“音美交融”,有效开展传授教养,提高各位教师组织传授教赡养动能力和教科研能力。经由进程学习和研究,学以致用,为全园的音乐教育传授教养工作起到辐射与增进作用。

  二、教研目标

  1、立足实际,咀嚼消化有关实践,在互动研究式学习中丰富教师对幼儿园歌唱传授教赡养动的基本组织与指导的实践知识,厚实实践基础。

  2、继续以课例为载体,借助教材分析、名师课堂等平台深入探讨“幼儿园歌唱传授教养的有效组织”,开展传授教养现场观摩活动,进行歌唱传授教养的有效组织与指导的研究。

  3、经由进程“集体备课”、“一课多研”等形式,将“学习、实践、反思”贯穿教研活动始终,为不同教师提供平台,在实际传授教赡养动中考试考试积累有效的基本传授教养策略。

  三、主要工作思路

  1、继续加强常规进程管理,重视指导,解决教师传授教养的'困惑和难题,提高保教质量。落实教师教育传授教养进程管理,对教师工作进行定期与不定期的检查、抽查,促使教师严格执行幼儿一日生活作息时间,并根据幼儿的年龄特点开展幼儿一日活动,保证幼儿身心健康和谐发展,增进幼儿全面素质的发展与提高。

  2、加强随堂听课。配合年级组长经常深入传授教养第一线,多随堂听课,及时了解教师制订计划、组织传授教赡养动等环境,与教师一起探讨提高传授教养质量的途径、方法,提高传授教养质量。

  3、组织开展音乐专题培训,提升教师的专业修养。

  4、结合教师实际,定期组织开展各种层次的教研活动,经由进程实践学习、集体备课、说课、上公开课等丰富的教研活动形式,不断提高音乐教研活动的质量。

  四、具体措施

  1、以点带面,逐步递增课堂效率

  (1)经由进程《从理念到行为》,《学与教的心理探密》以及音乐教材的解读,收集与歌唱教法相关的策略实践和资料,为教研组的研究提供帮助与借鉴。

  (2)将歌曲中蕴含的情感以及对幼儿的音乐教育有机融入到幼儿看得见,听得到的教师声音和语调之中,同时借助环境的暗示作用,唤醒幼儿对于歌唱的学习兴趣中来。

  (3)以“音美交融”为主题,各班考试考试开展歌唱传授教赡养动的不同教法(图谱提示法、游戏情境法、多媒体演示法等)。

  2、团体教研,激励组员互补合作

  (1)分组管理,将骨干教师和年轻教师的优势发挥最年夜化,以小组化的体式格式进行集体备课和交流讨论。

  (2)根据小、中、年夜三个年龄段特点,整理本学期教材中的歌唱教案,梳清重、难点,结合教材中的歌唱活动为目标,制作相应的教具,考试考试用不同的教育手段、不同的传授教养方法,激发幼儿的歌唱兴趣。

  3、勤于思考,教研活动常态化

  (1)提前做好备课活动,重视研究进程,做到年夜家发言,使研究富有实效地开展起来。

  (2)提升自我素养。开展以“发音的技巧”为主题的音乐培训活动,让幼儿和教师发音更加自然化。

  五、具体工作安排

  1、制定教研组工作计划及个人教研计划。

  2、制定各年龄段音乐传授教养进度并组织交流。

  3、每月对全园教师的琴艺进行测评(每月底现场测查视唱、弹唱各两首曲目),组织好园本培训工作。

  4、期末音乐测评工作。

  5、音乐组期末成果申报请示。

工作计划 篇5

  年的时间很快过去了,在一年里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:

  1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

  2、专业知识、工作能力和具体工作。我是x月份来到xx公司工作,担任

  [xxxxx]x,协助[xxxxx]x做好工作。行政工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了各项工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了

  一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。 在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

  (1)协助[xxxxx]x做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,给大家查阅文件提供了很大方便。

  (2)协助[xxxxx]x做好[xxxxx]x工作。[xxxxx]x工作是一项重要工作,需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习公司里各类财务制度,理清思路,分类整理好各类帐务,并认真登记,年底以前完成了公司里XX年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。科室的财务工作正进一步完善规范,我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。

  (3)做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行公章管理规定,不滥用公章,不做违法的事情。

  (4)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的`需要。

  (5)认真、按时、高效率地做好领导及办公室主任交办的其它工作。

  为了xx公司工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。

  3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

  4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为矿及部门工作做出了应有的贡献。

  总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为xx公司的发展做出更大更多的贡献。

  篇三:仓库保管员工作总结

  仓库保管员工作总结

  篇一:仓库保管员>工作总结

  时间过得真快,转眼间xxxx年已经结束,我很荣幸能融入这个大集体里、成为这个集体里的一份子,在这不到3年的时间里我也学会了很多知识,让我感觉到要做好每件事只要用心去学一定会成功!在20xx年来临之际,回顾20xx的工作,具体总结如下:

  仓库保管员的工作

  1、负责仓库各种产品及配件的入库、出库等工作,日常卫生和发货工作。

  2、做到对仓库配件动点、定期盘点,做好帐、卡、货物相符,保证帐目日清月结,一目了然,每月协助财务做好盘点工作。

  3、严格把好验收关、按合同或订单的要求,对已到货物应立即进行外观质量、数量和重量检验,并做好记录。

  4、合理做好产品进出库。出库单须有主管领导和领物人签字,采用货位编号,做到先进先出、产品堆放整齐、摆设合理。

  4、配合备件主管对仓库不定期的检查,核对管理工作,完成好各上级领导交予的任务及协调客户退货工作。

工作计划 篇6

  一、辅导思想

  为了落实好学困生的辅导工作,在学困生的转化工作中,科任教师除了倾注爱心,发现学生的闪光点,对学困生要因材施教,抓好复习和预习工作外,还要注重学困生非智力因素与智力因素的的培养,运用恰当而有效的方法。

  二、主要工作安排

  1.学困生形成的家庭原因

  2.学困生形成的学校原因

  3.学困生形成的社会原因

  4.针对学困生形成原因,采取措施补救

  三、辅导学困生的措施

  1.培养学困生的自信心。只有树立起后进生的自信心,我们的转化工作才找到了起点。

  2.要用科学的方法教育学困生。

  3.对学困生多宽容,少责备。要做到“三心”:诚心、爱心、耐心。

  4.教师不仅要注意培养学困生的学习兴趣。注意培养其兴趣的稳定性和集中性,使学困生有恒心、有毅力,在学习中专心致志,精益求精,从枯燥中寻乐趣,于困难中求喜悦。

  5.作为教师必须想方设法培养学具有坚强的意志。

  6.教师的辅导要及时。

  7.家庭的配合是转化学困生的外部条件。父母在学生成长过程中的.影响是很明显的,也是极为重要的。教师可通过家长会、家访、电访、书信、校讯通等多种形式与家长相互交流,沟通信息。

  8.在教育教学方法上进行大胆的尝试和改革

  四、预期效果

  通过对学困生的耐心辅导,是学生的英语成绩更上一层楼,找到适合自己的英语学习方法。

  五、学困生辅导行事历

  第一周:制定辅导计划,了解学困生成因。

  第三周:确定学困生名单,培养其学习兴趣。

  第五周:引导学生学会英语学习方法。

  第七周:帮助三年级学生快速记忆的方法。

  第九周:帮助其养成流利阅读的好习惯。

  第十一周:帮助五年级寻找快速记忆单词和词组的方法。

  第十三周:辅导学困生养成自主学习的习惯。

  第十五周:辅导其学会预习和复习。

  第十七周:学会回答问题的技巧。

  第十九周:进行测试,进行工作总结。

工作计划 篇7

  一、指导思想

  以学校教务处工作计划为指导,本学期英语教研组将认真组织学习和贯彻基础教育课程改革精神和要求,继续探索实践,努力创新,深入推进课程改革工作;根据高中英语学科特点,开展一系列教学研究活动,切实创新教学模式,提高教学效率,提高教师素质,从而不断推进素质教育的深化。

  二、主要工作

  (一) 加强教研组建设,通过加强理论学习,提升教师的理论水平和业务水平

  1) 进一步认真学习《英语课程标准》,熟悉新教材,研究新教材,明确必修与选修的关系,共同探讨必修课程的设计和安排。

  2) 学习与新课程相关的教育教学理论书刊和文章。

  3) 学习有关有效教学策略和教学评价的理论和经验。

  4) 学习有关研究性学习、校本课程开发和推进校本教研的理论和经验。

  (二) 强化教学常规落实提高课堂教学效率

  1) 强化教学常规的落实。本学期特别要抓好 “备课”“上课”“课后辅导”等主要环节。各备课组在积极有效地开展集体备课的基础上,充分发挥个人的教学特长,更加有效地提高课堂教学效率。

  2) 严格常规管理。开学初各备课组要认真制订切实可行的备课组活动计划,并有效地开展高质量的教学研究活动。

  (三) 充分发挥教学新秀、教学能手、学科带头人和骨干教师的作用,全力帮助青年教师迅速成长

  1) 组织教学新秀、教学能手、学科带头人和骨干教师上公开课、示范课和研究课,鼓励他们不断学习,勇于开拓,闯出教学新思路,真正发挥“领头燕”的作用。

  2) 为推动教师加强业务学习和提高工作能力,英语教研组将积极响应学校号召,鼓励并且支持组内青年教师积极参加各级各类业务比赛,以英语课堂教学大展示为载体,提升英语教师的整体素质。

  3) 组织教研组老师积极参与全市中学英语教学论文评比活动,引导教师加强理论学习,鼓励教师结合自己的教学实践和教学理论认真总结经验,不断进行教学反思,积极撰写教学反思、教学心得和教科研论文。同时积极选送优秀论文至大市、省参评。

  (四) 认真抓好各备课组的常规工作

  一、高三英语教学的具体措施:

  1)明确要求,把握准绳。高三备课组应认真学习教学大纲和考纲,依托课本,联系学生生活进行综合教学和复习。

  2)理清思路,科学安排。必修和选修内容的增加给高三英语教师提出了更高的要求,这势必促使我们针对教材的特点和高考的形式更新观念,周密计划,在有限的时间内达到最佳的教学效果。

  3)区分目标,注重过程。区分目标指注意区分终结性目标与过程性目标。注重过程是指教学中应注意过程性训练。我们的终结性目标是20xx年六月的高考,我们的过程性目标是上好每一节课。

  4)利用课本,培养能力。课本是载体,失去了就等于失去了通往高考的桥梁,也就没有了前进的方向。我们不但不能丢掉课本,还要充分利用课本。高三三个模块内容多,时间有限,我们应该根据各班学生的实际情况对教材进行适当的取舍。高三模块教材所选语言素材具有时代性,教学内容贴近现实生活,语言生动地道,有利于提高学生的人文素养。而且选材广泛,旨在扩大学生的知识面,更有利于增加对学生的英语语言知识的输入量。它的另一个特点是词汇量丰富。学习它是扩大学生词汇量的一个绝佳的机会。所以要充分利用,合理利用各模块。使用各模块教材有两个主要目的:一是提高阅读能力,二是扩大词汇量。

  培养阅读能力一直是高中英语教学的重点,也是各种考试考查的重点。高中英语模块教材题材多样,体裁丰富,其语言原汁原味,难度和题材都很适合高三阅读训练,是培养阅读能力的很好的材料。阅读时我们应参照《高中英语教学大纲》与《英语课程标准》中有关对阅读技能目标的要求,以及高考对阅读能力要求,重点应该是训练学生归纳总结、判断推理等深层次理解能力以及获取信息和猜测词义的能力(如识别关键词、确定主题句、准确预测,学会理解文章主旨和作者意图,根据文章中的线索进行恰当的推理等),还应让学生掌握一定的快速阅读技巧(如略读、跳读等)。所以在指导学生阅读过程中,我们可以亲自设计一些阅读任务(reading tasks),而不必拘泥于教材中的问题,设题时应尽量满足学生的兴趣和要求,并与高考的要求靠近,从而使学生逐步掌握阅读策略。同时我们还应该教会学生根据阅读目的的不同使用不同的`阅读技巧和策略,用不同的文章教会学生使用不同的阅读技能。

  词汇教学也是处理高三教学的一个重点。分析20xx年的江苏卷、全国卷以及其他省份的高考卷不难看出:词语的用法在考试中已经占有了一定的份量。在教学中应该给学生提供词汇学习的方法以及推测词义的策略,比如如何通过上下文(context)、课文线索(clue)、词的形式(form)以及根据自己已有的知识(world knowledge)来猜测词义,如何使用字典等。词汇教学主要是使学生掌握词义,词的用法和搭配。应注意避免孤立教单词的用法及区别,真正做到培养学生运用语言的能力。要真正掌握词义和词的用法,必须通过有情景的课文教学,并结合听、说、读、写等综合语言活动才能达到。

  5)淡化语法,但不忽视语法。高三之前的语法知识都是穿插在各单元中进行的,比较分散,到了高三有必要加以整理,系统归纳,使知识系统化、条理化。语法复习应避免过深过难的现象。同时要精选一定量的配套练习,以达到巩固复习过的知识。选题应该遵循目前高考的要求,即:减少单纯的语法考查,降低语法的难度,增加语境,加强语境中对语法的理解及推理能力的考查。每一类语法项目的复习可以分三个板块进行:复习要点(附单元例句),了解考点(列举高考题),精选练习(突出语境,强调运用能力)。语法复习还应该注重学生学习的重点和难点。这一阶段教师要帮助学生梳理各种语法知识,使他们很容易地做到既收得拢又放得开,即达到纲举目张的教学效果。

  6)复习要求实,方法要求新。在高三教学结束以后,开始复习高一、高二的各模块。在这一过程之中,我们应该努力使枯燥无味的“重复”变为积极生动的“再现”,寓能力培养于整个复习过程之中,切忌教师“垄断”复习课堂。复习课上要注意加强学生的操练活动,让学生多动脑筋多思考问题,在教师的指导下,由学生自己找出并归纳各种语言现象及知识点,然后教师再给予回顾总结,逐步引导他们加强知识横向的、纵向的联系,以加深印象,并培养他们的逻辑思维能力。这一阶段教师的主要作用就是帮助学生尽快构建知识网络,掌握重点、难点和考点,加强对英语知识的积累和记忆。

  7)熟悉题型特点,提高应试能力。英语测试形式总是一套综合性较强的试卷。专门学习哪个知识点或者哪个语法项目是不可能应付考试的。因此,平时教学中除了教授学生基础知识,做一些分散性训练外,还应该加强套题的训练,让学生知道试卷各题型的特点,以及其答题所需的技巧、方法和高考所提出的要求。做到有的放矢,才能达到所期望的目的。

  (五) 改进教研方式,提高教研质量

  积极采用“参与式”“研讨式”教学研究模式,适当安排校际的横向交流活动。

  (六)学期教学进度参考:应复习完高中英语语法,完成《牛津译林版高中英语》第9第10模块,并开展一些辅助阅读,如英语报刊和英美文学读物等。

工作计划 篇8

各位领导:

  沙头镇是永嘉山区和沿江的承接地带,全镇辖26个行政村,总面积64.9平方公里,总人口24637人,已婚育龄妇女5660人,国民生产总值5.8亿元,农民人均收入4185元,财政税收2124万元。今年来,我镇人口和计划生育工作在县委、县政府的正确领导和县计生局

  的精心指导下,以新春服务月、措施落实大行动、信息大排查、百日大行动等活动为载体,开展婚、孕、育情况信息大排查、违法怀孕大处理、节育措施大落实、违法生育大征收、“三查”对象大服务、宣传教育大开展等活动,坚持求真务实,真抓实干,扎扎实实做好全镇计生工作。1-11月份,当年出生285例,女孩数109人,其中合法生育210人,计生符合率73.68%。综合避孕应落实554例,已落实363例,其中结扎131例(其中女儿户结扎5例),放环228例,药具4例,综合避孕落实率65.52%。当年长效避孕节育措施落实,应落实308例,已落实209例,其中结扎90例(当年女儿户结扎3例),放环115例,长效避孕落实率67.85%。生孕信息排查301例,其中在孕16例,生孕信息排查完成率92.62%。新婚排摸180对,完成任务105.26%。性别比100:134.17。孕环检:应检20xx例,已检1478例,完成73.42%。违法怀孕补救措施落实31例,其中引产16例,人流15例。社会抚养费征收:今年已征收例数146例,已征总金额2400105元,其中纯当年应征收83例,已征收61例,征收率73.49%,兑现率69.64%。现就我镇计划生育开展情况向在座的领导汇报如下:

  一、主要做法

  (一)加大领导力度,强化齐抓共管。

  今年的人口和计划生育工作,我们深感责任重大、压力重大,可以说自工作以来,以往任何一年没有比今年更具有压力。但是,我们不灰心、不气馁,面对困难,迅速统一思想,切实把人口计生工作放到经济社会全面协调发展的全局中去通盘考虑,摆上首要议事日程。决定以“三铁”的方针和工作实行一边倒的办法,投入80%以上的精力抓计划生育,坚决打好这场计划生育攻坚战。所以,年初就实行了总体部署、统一领导,分片负责。一年中召开40多次镇三套班子会议专题研究人口计生工作、7次全镇人口计生工作大会、21次落后片和落后村干部会、8次形势分析会等各种会议进行具体动员部署。镇主要领导坚持每周到村督查、暗访计划生育工作情况,分管领导坚持长年在一线指挥督导,镇三套班子领导分片负责,并降低考核奖励系数,主要领导多次带计生干部到黄岩区澄江镇等地取经,计生线上干部不驻村、不下片专管计划生育,有关部门也密切配合,真正落实了层层责任制,形成了齐抓共管,人人讲计生、人人抓计生的工作局面。

  (二)明确责任分工,狠抓责任追究。

  我们严格按照与县委、县政府签订的目标管理责任书的要求,进行细化分解,建立健全了一系列的工作责任制,制订了年度工作考核办法。一是落实了村级计生工作责任制。镇政府分别与各村签订计划生育责任书,实行目标责任制考核;同时明确村级计生服务员工作职责,制定村级服务员计生工作考核办法,使村级服务员的报酬与工作实绩挂钩。二是落实好驻村干部的工作责任。考核中明确规定,得分在650以下或者计划生育率(低于考核指标2个点内)、统计误差率(低于3.5%)、依法行政、当年出生(即20xx年10月1日至20xx年9月30日的违法生育数)、社会抚养费征收(三率均要达到考核指标)、上报出生率(达到10‰)等5项指标中有1项不达标的片组视为未完成年度目标管理责任制,列为“一票否决”行列。并列入明查暗访相关内容,年内被省、市、县抽到明查暗访的村,没发现错报、漏报、重报或弄虚作假的,奖驻村干部500元,片长奖300元(全年享受一次)。有发现错报、漏报、重报或弄虚作假的,罚驻村干部1000元,罚片长500元。三是落实了计生专业队伍的工作责任制。计生专业队伍按照业务特点,分别落实责任分工,并明确规定,计生办、服务站、流动办在每次上级考核中如出现原则性的错误或在信息、卡册台帐上出现扣分的,年终扣发责任人奖金1000元,从而最大程度上降低统计误差率,确保数据准确性。四是出台了按月考核制度。对驻村干部实行每月考核,设考核奖金500元,计划生育奖占50%—70%的比重,形成了以计划生育为主的考核导向,有力地推进了整个计划生育面上的工作。同时,为了上述工作责任制的落实,我们还出台了一系列的政策措施。主要有:建立了周一晚上汇报制、周四晚上下村制,周一晚上驻村干部汇报本周的计划生育工作进展情况,提出问题,理清下周工作思路,周四晚上进村入户做工作;还建立了计生重点指标进度公示制度,在政府办公楼门口制作固定公示栏,对每周每村的各项指标的落实情况进行公()示排名,对排名例数后三位的驻村干部落实处罚措施;此外,为了确保符合率,8月14日出台了永沙委(20xx)37号责任制考核补充规定,所驻村每出现计划外生育1例,扣其年度奖金1000元,符合率低于78.5%的,每低一个百分点罚片组20xx元,低于75%的扣发片组计划生育各项资金的50%。6月12日出台永沙委(20xx)25号关于进一步

  落实计划生育工作责任追究制度,分别落实镇、村二级干部的责任追究,严肃工作纪律。对党员违反计划生育的,予以党纪处分,全年对下浦村的夏理标、南川村的朱桥、上光村的谢秀东等3人违反计划生育予以开除党籍处分。

  (三)坚持依法行政,严把执法关口。

  加大力度推进了社会抚养费的征收,我们严格按照规定,依法简化征收程序,大力营造征收氛围,紧跟县里步调,结合各个活动载体,欣起一次又一次征收高潮。在具体工作中做了两方面的工作:一是严格执行标准。按照县委45号文件规定,对征收社会抚养费的栏目进行细化和规定,分项设置了最低组档线,最低组档线统一在省条例最低标准上上浮25%征收,征收过程中堵死一切人情面子关,镇主要领导做到身先士卒,不得冲破最低标准防线,这样,收到了很好的效果。如石埠村的杨建进夫妇,是20xx年的计划外征收遗留对象,该对象在今年的高压态势下,拉动5批次的人情关系,要求省条例最低标准不上浮25%征收,但是,镇主要领导顶住了各方压力,坚持标准不动摇,最后,该对象只好按镇定标准征收。二是加大征收力度。为了进一步推动这项工作,各片组打破了工作常规,不分节假日和工作日,甚至在晚上进村入户,做有关对象的思想工作,如遇到流入外地的计生对象,一旦有可靠的地址,就不惜代价,千里迢迢到外地落实任务。今年组织了2次人员12人由分管领导带队并邀县计生局、工商局领导一起赴广州落实征收任务,动用了镇里经费10余万。征收氛围十分热烈,也史无前例的突破了征收总额。

  (四)紧盯重点指标,实现中心突破。

  全年围绕计划生育符合率这一中心环节,开展生孕信息排摸、集中“四清”活动、性别比专项治理等工作,全面实行关口前移,加强孕前、育前管理。一是开展“地毯式”孕情大排查活动。集中了50天的时间,以片组为单位,要求全体驻村干部和村干部一道,结合户口册、未婚男女登记册全面铺开拉网式的排摸,排摸对象扩大到每个已婚育妇女和未婚男女青年,并加强了幼儿园、防疫所、妇幼保健机构、派出所等单位生育信息的核对。同时,为了不遗漏每一个对象,出台了举报有奖制度,对举报一个出生,经核实给予举报人奖励500元,对举报一个怀孕,经核实给予举报人奖励300元,切实做到村不漏户,户不漏人。据统计,全年组织生孕信息排摸1752余人次,校对户口册、未婚男女、已婚育龄妇女登记册5073册,市内信息交换67例。二是推进了“四项手术”的落实。今年在经常性消化四术的基础上,还利用活动月组织开展集中“四清”活动,以女儿户结扎和大月份引产为突破口,坚持瞄准一个、处理一个的原则,以铁的手段,控制计划外生育。平时,镇里在每周一晚汇报会上分解“四项手术”指标任务,任务到片、到人,由此,各片组为了完成任务,大家都比较自觉的投身到工作中,甚至放弃节假日不休息,保证足够的时间和精力抓计划生育工作。若碰到重点对象,比如女儿户结扎、大月份引产,积极采用重奖措施,几乎集中了全镇的力量去抓,营造了强大的“四清”工作声势。如今年6月2日凌晨5点,为完成中堡村高春莲、陈清雨夫妇大月份的引产对象,由镇主要领导带队,集中了镇干部40来人到村、县指导站落实引产任务,取得了很好效果。三是扎实开展性别比专项治理。在广泛深入宣传的基础上,专题下发了文件,并设置暗线,推行举报奖励制度,对举报“两非”案件,给以5000元的奖励,对女儿户进行跟踪监督,努力做到“打、引”结合,突破“两非”案件,使婴儿性别比有所回落。

  (五)夯实基层基础,完善利益导向。

  我们积极适应人口计生事业的发展需要,十分重视基层基础建设,我们重点做了三个方面:一是全面实行计划生育家庭奖励抚助制度。我镇紧紧围绕文件规定,对符合条件的农村计划生育家庭实行养老保险,今年,落实养老保险对象72户,通过这些政策带动,进一步建立和完善我镇人口计生利益导向社会保障机制。二是遵循“真正发挥作用”原则,加强协会建设。积极开展一系列的创建活动,全年创建了4个企业协会,30%的村达到了《百千万工程》创建要求,并开展“寓教于乐”的多程形式活动,在5.29之际,分别在高浦、响山两地举办了文艺晚会;10月份,在上光、新星举办由温州附一医专家参与的仪诊活动,以协会项目创建和有关载体的实施,增强了凝聚力和生命力。三是加强流动人口管理。针对企业外来务工人员较多的实际,我们选择了沙头镇胶鞋工业区为试点,开展了以抓提高验证率为主的管理活动,通过努力,该工业区的'验证率达到100%。并积极实施了网上信息交换,构筑了新型的流动人口管理平台,我们将查验过程中的流动人口计生管理住处及时地输送上网,达到资源共享,渠道通畅。同时,做好外出对象的委托管理,对外出对象调查清具体地址,委托现居住地乡镇(街道)管理。截止11月底,外来总人口2444人,(其中育龄妇女1171人,已婚909人),在册登记2199人,登记率为87%,持有婚育证明20xx,查验婚育证明20xx人,总验证率84%。外出育龄人口7361人,其中育龄妇女3622人,女婚3111人,镇外县内1094人,县外市内986人,市外省内91人,省外1451人,发放婚育证明6036个,发证率82%。

  (六)广泛宣传教育,提供优质服务。

  我们紧密结合我镇、村的地理分布特点,根据各个阶段现实工作的需要,以各项活动月为重点,增大宣传投入、扩大宣传层面,今年我们投入计生宣传的经费达到10万左右。

  镇服务站创建“四优一满意”活动为载体,开展宣传教育和技术服务。对上站接受技术服务的育龄群众,积极宣传避孕节育、生育保健知识,免费开展避孕、节育技术服务。同时结合一年二次孕环检工作,免费为育龄群众开展妇科病检查。服务站人员还积极开展下村上门宣传服务,普及避孕节育、优生优育、生殖保健知识,提高了群众的满意度。今年已完成对39名药具对象的每月随访一次的服务,577名四项节育术对象的术后随访、产后随访。随访服务率达到100%。

  二、困难和问题

  由于土地等资源贫乏,导致大量育龄夫妇长期外出经商、打工,生育观念落后,部分村干部长期外出,尽管全镇上下对计生工作高度重视,倾注全力,奋力拼搏,取得了一定成绩,工作中仍有不少薄弱环节。具体表现在:一是整体水平不稳,计生符合率偏低。二是社会抚养费征收难度大,高额征收难突破。三是孕环检率不高,遗留尾数大。四是性别比居高不下,缺乏有效的打击力度。五是长效避孕节育措施难落实,找不到有效的手段和方法。六是基层基础仍然薄弱,村自为战的格局难以形成。七是流动人口违法生育控制能力弱,“一盘棋”管理尚须进一步推进。

  三、明年工作思路

  基于上述存在的问题,我们将进一步理清工作思路。做到对症下药,有的放矢,具体的工作思路是“一二三”。

  (一)齐心协力,扭住一个中心。

  紧紧扭住计划生育率这一中心,以深入排查和宣传服务为主要手段,进一步摸清婚、孕、育信息底子,继续推行激励村民举报有奖的措施,彻底摸清底数。坚持推进四项手术大落实,以女儿户结扎和违法妊娠补救措施落实为重点,进一步控制计划外生育。

  (二)攻坚克难,突出二大重点。

  一是突出流动人口管理。进一步完善以现居住地为主、流入地和流出地双向管理考核制度,实现流动人口和户籍人口同宣传、同管理、同服务、同考核,强化责任,严格奖罚,突破流动人口管理难问题。二是突出性别比专项治理。坚持一手抓案件查处,严厉打击非法鉴定胎儿性别等违法行为,一手抓过程管理,重心下移,关口前移,切实落实性别比治理、孕情监测随访服务等制度。突出抓好二孩生育对象全过程的监控和管理服务,把好再生育审批手续关。进一步推行举报奖励制度,力争突破“两非”案件,努力使婴儿性别比进一步回落。

  (三)真抓实干,强化三大措施。

  一是强化孕情监控管理。把孕环检工作与合同管理、村民自治章程有机结合起来,使工作重心转移到重要人群和重点对象的管理上来,增强孕环检工作的针对性和有效性。要加大对孕环检质量的认证工作,落实负责人,实行责任追究制,严格查处孕环检假证明行为,提高孕环检质量,切实堵住管理漏洞,消灭计划外生育死角。加强对违法怀孕监控,对违法怀孕对象加大工作力度,形成强大压力,尽一切努力坚决使其终止非法妊娠,做到早行动、争主动。二是强化社会抚养费征收。要加大依法征收力度,完善经常性工作制度,规范执法行为。要立即安排时间,再掀征收大高潮,对所有遗留未处理的违法生育对象进行一次全面清理。要进一步施加压力,力争在高额征收上有新的突破。三是强化责任追究。要全面建立干部考核管理运行机制,严格执行“一票否决”制。要创新工作方法,明年初借村“两委”换届时机,推行村干部上任承诺制度,村干部在上任前要以书面形式公开承诺抓好本村计划生育工作,切实解决个别村的主要干部离岗现象严重,不闻不问计划生育工作的现象;并认真执行永嘉县人口和计划生育“一票否决制”实施办法。同时,对村级计生宣传员进行一次全方位的调整,切实将工作比较主动、能力和水平相对较高的人员调整到岗位上来,同时,不折不扣的落实工资报酬,保证一年工资报酬不少于1700元,切实提高工作积极性。要进一步调整考核机制,进一步借鉴浦江、建德计生工作村自为战的成功经验,做到奖惩合理,科学公正,促进广大干部增强工作主动性和积极性,认真履行职责,确保计划生育各项工作更好完成。

工作计划 篇9

  根据我行今年一年来会计结算工作的实际情况,明年的工作主要从三个方面着手:抓服务、抓质量、抓素质,现就针对这三个方面制定我营业部在20xx年的工作思路。

  一、以客户为中心,做好结算服务工作。客户是我们的生存之源,作为营业部又是对外的窗口,服务的好坏直接影响到我行的信誉

  1、我行一直提倡的`“首问责任制”、“满时点服务”、“站立服务”、“三声服务”我们将继续执行,并做到每个员工能耐心对待每个顾客,让客户满意。

  2、随着金融业之间的竞争加剧,客户对银行的服务要求越来越高,不单单在临柜服务中更体现在我行的服务品种上,除了继续做好公用事业费、税款、财政性收费、交通罚没款、bsp航空代理等代理结算外,更要做好明年开通的高速公路联网收费业务、开放式基金收购业务、证券业务等多种服务品种,提高我行的竞争能力。

  3、主动加强与个人业务的联系,参与个人业务、熟悉个人业务以更好为客户服务。虽然已经上了综合业务系统,但因为各种各样的原因还没有能做到真正的综合,是我营业部工作的一个欠缺。

  4、以银行为课堂,明年我们将举办的银行结算办法讲座,增加人们的金融知识,让客户多了解银行,贴近银行从而融入到我行业务中。

  5、继续做好电话银行、自助银行和网上银行的工作,并向优质客户推广使用网上银行业务。

  二、强内控制度管理,防范风险,保证工作质量。随着近年来金融犯罪案件的增多,促使我们对操作的规范、制度的执行有了更高的要求

  1、督促科技部门对我营业部的电脑接口尽快更换,然后严格按照综合业务系统的要求实行事权划分,一岗一卡,一人一卡,增强制度执行的钢性,提高约束力。

  2、进一步强化重要环节和重要岗位的内控外防,着重加强帐户管理(确保我行开户单位的质量)和上门服务。

  3、进一步加强会计出纳制度,严格会计出纳制度的执行与检查,规范会计印章和空白重要凭证的使用和保管。

  4、重点推行支付密码器的出售工作,保证银企结算资金的安全,进一步提高我行防范外来结算风险的手段。

  5、规范业务操作流程,强化总会计日常检查制度以及时发现隐患,减少差错杜绝结算事故。

  6、切实履行对分理处的业务指导与检查。

  7、做好会计核算质量的定期考核工作。

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