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年度工作总结

时间:2020-11-22 19:31:00 工作总结 我要投稿

【精选】年度工作总结汇编8篇

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它能够给人努力工作的动力,因此十分有必须要写一份总结哦。总结你想好怎么写了吗?下面是小编为大家收集的年度工作总结8篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

【精选】年度工作总结汇编8篇

年度工作总结 篇1

  20xx年,区城管局在区委、区政府的正确领导下,在吴丕华局长强有力的组织指挥下,全局上下发扬艰苦奋斗、连续作战的精神,紧紧围绕“双创”工作部署和要求,以城管体制改革为突破口,大力开展整治市容市貌、打击违法建筑等专项行动,各项工作取得了突出的成绩。现将20xx年度开展的工作情况总结如下:

  (一)市容环境专项整治取得突出成效

  今年以来,按照双创的目标要求,我局持续开展市容市貌环境综合整治工作,攻坚克难,持续奋战,市容市貌整治工作初见成效,促进了城市环境面貌及秩序的改善。

  开展占道经营专项整治。占道经营、乱摆乱卖、夜宵排档等扰民现象一直是影响市容市貌的一大难题,为有效遏制这种现象的发生,我局组织力量,保持高压态势,成立专项整治小组,每天定时、定点对辖区各主次干道进行巡查,特别是露天烧烤和大排档的整治。截止20xx年11月30日共取缔占道经营50980多宗;教育整改肩挑叫卖16500人次;清除夜间大排挡、烧烤点4952宗次;暂扣违法经营工具21375多件。经过执法队员多次的教育、劝导和处罚,辖区内占道经营现象已逐渐减少。

  开展户外设置物专项整治。根据市政府《关于开展中心城区户外广告牌匾专项整治工作的通知》的要求,对经批准但不规范的,进行拆除或改造、提升,对沿街陈旧破损的橱窗广告、阅报栏、公示栏进行拆除或更新,对私设乱挂条幅广告、落地灯箱广告一律予以取缔或没收。

  开展违章燃气专项整治。为有效遏制燃气安全隐患,我局执法大队燃气中队每月都深入辖区内3个燃气企业储罐区、充装台、消防水池等部位进行安全检查。

  开展噪音污染专项整治。随着我区经济飞速发展,商业卖场、建设工地逐年增多,噪音扰民问题也呈现多样化、全天化。设立24小时投诉电话,全天受理群众投诉,建立巡查制度,实施结案时限制,对噪音扰民问题做到及时发现,及时治理,有效控制了商家的促销噪音扰民行为。截止到12月初,我局共查处噪音污染问题752宗,其中投诉484宗、巡查发现268宗,做到投诉处理率100%,群众满意率95%,确保了城区环境安静宜人。

  落实“门前三包”责任制管理。从7月底我市召开“门前三包”责任制动员大会后,我局立即行动起来,积极开展“门前三包”责任制宣传工作。通过印发“门前三包”责任制管理办法、“门前三包”管理办法解读、告广大市民一封信和倡议书等方式,使辖区内所有单位、店铺和住户对“双创”工作和“门前三包”工作的意义、目标深入人心。截止至12月初,五镇六街共签订“门前三包”责任书20030宗,签订率完成100%,上图入库完成率100%;共劝导、教育、纠正违反“门前三包”管理规定的店铺(单位)18027家,处罚违反“门前三包”规定2788宗,罚款1401731元。

  开展 “三车”整治和超载超限车辆整治。为规范交通行车秩序,改善市容环境,杜绝人车安全隐患,我局联合交警组织力量开展“三车”整治,对机动车违规行驶、三轮车和电动车拉客违规行驶进行严厉查处,截至12月初,共查扣违规行驶车辆303辆。按照“统一标准、统一行动”的要求,我局开展集中治理车辆超载超限工作,经过执法人员的24小时管控巡查,车辆严重超限超载的态势得到有效遏制,超限车辆明显减少。截止12月初,共检测货车54辆次。

  开展农贸市场和马路市场整治。今年以来,根据区委、区政府的工作要求,我局不断加强对辖区13个农贸市场周边环境和取缔马路市场的综合整治,采取定时定岗和联合镇(街)社区、包点单位干部一起驻守及巡查管控,市场周边环境秩序整洁、有序。目前,马路市场已经全部取缔,农贸市场周边环境秩序总体良好,还市民一个干净、整洁、有序的市场环境。

  开展校园周边环境秩序整治。长期以来,校园周边秩序混乱、乱摆乱卖等现象屡见不鲜,不仅影响了交通行驶秩序和市容市貌,还对经常出入校园周边的学生、行人等造成了不小的安全隐患。对此,我局组织力量开展整治,派人在校园周边驻守,对发现的违规行为先是教育、劝导,如若不听劝告将严厉查处,经过一段时间的整治,校园周边环境秩序井然,今后,将继续保持常态,常抓严抓。

  开展废品收购站整治。为规范废品收购站经营,严禁在椰海大道以北设置废品收购站。我局联合镇(街)、消防、商务等职能部门重点打击废品乱堆和无证无章违规经营等行为,定期检查辖区各废品收购站,杜绝安全事故发生。截止到12月初,已取缔不合规的废品收购站218多家。

  (二)违法建筑防控取得重大跨越

  1、开展分类处置,保证民生需求。按照《XX市违法建筑分类处置办法》与《XX市防控和处置违法建筑若干规定》,对以获取补偿和非法获利为目的而建设的违法建筑坚决予以拆除,对村民满足居住需要和为保障生活来源且符合一户一宅原则的建筑予以暂缓拆除。保障村民的刚性需求,对30个村庄制定了环境综合整治方案,引导村民合理建房。。

  2、开展图斑对比工作,全面调查摸底,掌握违法建筑的底数。根据市里工作部署,组织各镇街对20xx年至20xx年的我区卫星图片进行图斑对比,建立违法建筑数据库。目前20xx年至20xx年图斑对比工作已全部完成,充实了违建信息,明晰了违建底数,为打防控违工作提供有力依据。

  3、加大力度,建立防违控违机制。在强力拆违的同时,我们更为注重防违控违工作,通过网上管、地上巡等手段,探索建立防违控违的工作机制,通过网上管的手段,搭建起违法建筑综合治理监控信息系统。通过地上巡,建立三级防控巡查体系,村(居)一级巡查、镇(街)二级巡查、区政府三级巡查,建立整治违法建筑快速处置机制,成立了快速处置队伍,对每日新增违建坚决予以打击,对违法建筑“零容忍”,实行每日零报告制度,及时掌握新增违建信息。

  4、成立城管巡回法庭,主要负责对我区城市管理中出现违章违法建筑等难点问题,将通过非诉讼案件进行合法性审查和执行方式,提高城市管理的行政执法水平。为整治违建提供有力的司法服务和司法保障。

  我局在去年的基础上继续加大对辖区内违法建筑行为的查处力度,每逢节假日违建高发时间段,都安排人员24小时巡查监管,做到及时发现、及时制止、及时上报,并根据区政府的工作部署组织拆除行动。

  (三)数字城管运转取得高效率

  数字城管作为一种数字化、信息化的行政方式,在城市管理工作中发挥了重要作用,不仅提升了政府处置办件的效率,也为群众提供了更便捷更高效的服务。20xx年,我局共参加并建立完善渣土运输管理系统、路段责任系统、卫星图片比对系统、人事管理系统的管理、维护与运行;并组织相关人员参加违法建筑补充上图入库培训会,组织镇街主要领导开会部署,以村居为单位,打印并下发卫星图斑比对图纸、统计表格,将卫星比对图斑逐宗上图;利用微信群及时交办事项,及时掌握工作实景,及时汇报工作完成情况,大大提高了工作效率,促进城市管理工作上新台阶。通过数字化城管的平台,充分调动了群众参与城市管理的积极性,截至12月初,我局共办理各类数字城管案件34524宗 , 及时办结反馈32785宗,占总数量的94.96%。

  (四)行政审批取得新成果

  行政审批办主要负责行政审批户外活动、户外广告、备案招牌等的管理。20xx年,行政审批办坚持以“便民、高效、廉洁、规范”为宗旨,以建设“群众满意服务窗口”为目标,认真履行行政审批服务事项的各项职能。截止12月初,共受理备案招牌247件,受理户外广告活动申请566件,审批500件,审批通过率为97%。

  (五)案件处理取得新篇章

  案件处理室主要负责行政处罚案件,查处、审核案件并进行统计归档工作。20xx年,案件处理室认真完成上级交办的各项工作任务,学习贯彻党的方针政策及城市管理的法律、法规等,截止12月初,共查处、审核案件787宗。

  (六)城管体制改革取得新突破

  为落实市委十二届九中全会的精神,结合我区实际,我局牵头草拟了《XX区城市管理综合执法改革方案》,该方案报经区政府常务会议及区委常委会审定,已经正式印发实施。我区的改革方案除了全面落实市委相关改革要求外,旨在构建“条块结合、镇街为主、部门联动、村居参与”的城市管理新格局,许多举措走在了全市各区乃至全省同行的前列。一是决定成立11个镇街城管中队,为隶属于镇街的副科级事业单位,与各区向镇街派驻执法队伍相比,更为彻底的权力下放新模式,彰显了区委区政府推进城市管理中心下移的鉴定决心。二是首次明确了区级机关、各镇街及村居三级城市管理职责和权限,为理顺各级政府和组织管理关系,实施城市管理监督和考评奠定了良好的基础。三是为充分发挥基层组织的作用,参照外地经验,方案要求创建村居城市管理工作室,进一步完善公众参与城市管理工作机制。

  (七)执法队伍规范化建设取得新进展

  今年以来,根据失去两级政府的有关要求,我局加大了城管队伍的规范化建设。积极壮大协管员队伍,分三批次共招聘了600名城管协管人员,强化了镇街中队及打违大队的执法力量。积极探索公安、城管联合执法工作机制,成立了联合执法改革工作领导小组,制定详实的实施方案,逐项加以落实。目前,火车东站、汽车南站联合执法工作站已经挂牌,镇街联合执法队伍建设正在稳步推进。积极推进执法队伍“五统一”,根据市委要求,全区执法队伍“统一服装、统一标识、统一装备、统一程序、统一规范”工作已经纳入议事日程。

年度工作总结 篇2

  还真是不能尽善尽美,期末成绩的揭晓,虽没能达到我预想的大获全胜,但勉强安慰我的好几天费劲心机的考前动员。或许,我还是有点不切实际,总想抓住机会,考个扬眉吐气。班级的综合评比在前,七科之中除了,历史,化学以很小的差距落后。优生人数也不少;不过,超过别人的所有科目,项目,也没有太大的优势。有学生戏谑:“老师,是险胜,小胜。”总之,万事不会尽如人意,但我们却可以朝着完美的境界努力!回顾半年来的工作,很有必要,总结得失成败,更为了明年的中招皆大欢喜。

  一语文教学

  (一)本期最大的收获是作文教学

  1 加大作文的写作,评讲力度以后,作文整体水平有提高。

  具体的做法是:雷打不动的每周一篇作文,在加上周测试卷上的一篇,准确是每周两篇。评改力求有实效。通常的做法是:自己很快的看一遍,像改卷的速度。按中招的50满分,打出分数,然后归类,找出一类共性问题和比较突出的个性问题。评讲要及时,集中讲评时间不用很多,但重点放在课下自己找时间重新写,到过关为止。规定好:不上45分的作文重写。这样一来,很多同学改掉了应付的毛病,因为怕反攻。还该改掉了以前只有数量没有质量的问题。

  2我自己的带头写下水作文也有很大的作用。

  以前只是有这样的念头,而没有付出行动。今年下狠心,强迫自己在写中提高,想给学生带个头。另外,不会要求学生时心虚,尽管写的自己很不满意。但还是把它看做战胜自己,挑战自己的机会。鼓起勇气接受学生的考验,敢于亮出自己。事实证明:很多学生以前很害怕写作文,现在已经能很轻松对待了。当然也和评讲时有意的表扬,鼓励是分不开的。

  3日记,摘抄的坚持一如既往。

  本学期仍然坚持学生的日记,摘抄的批改。要求到位的同时,对自己,学生的意志,毅力都是一个很好的锻炼。庆幸的是:我们都坚持下来了!尽管,偶尔有同学拖延,少写几次。

  (二)课堂改革的深入进行

  1转变以前的有意识的追求课改的形式为自觉考虑形式和教学内容的结合。

  不再为了形式而形式,更多的思考如何真正提高学生的语文素养,形式只是为教学内容的服务。同时敢于跳出教材,回到生活中学习,应用语文。虽然这一点做的还远远不够。

  2对于死知识的落实方法,也有新的点子。

  摒弃以前一些费时费力的笨的检查方法,检查更灵活,更细致,更深入。对一些学生敢放,对一些学生死死盯紧,不搞一刀切。更好的发挥小助手的作用。

  3课堂教学中的`关注面,关注度,关注方式都有好的变化。

  以前虽然也不歧视差生,但还是没有今年的对学生的关注面大,力求做到:为了一切学生。也认识到真正需要更多关心的是一直落后的学生,他们的心灵太脆弱,长期以来没有得到过肯定,支持,表扬,鼓励。也尽量注意到性情,性格,家庭背景等的不同做到因人而异。

  (三)做的不好的方面及问题的查找,解决

  1 阅读教学,基本上没有很好的展开,主要原因是:过多的精力在写作教学,

  还有认为下学期还来的及的思想。从几次的大考试卷分析看,普遍的阅读题目,都有不按套路,不得要领的问题。下学期的一个中心教学任务就是:加大阅读教学的力度。从注重方法开始,用中招例题最好,知识点要全过一遍。

  2对于个别辅导还做得不够,主要是辅导的人数少,每次的效果也不是很好,也没有坚持下去,还有自己找到不是原因的原因:学生没时间。总之,我是在这一方面做到不够!争取下半年,再努力!

  二班主任工作

  (一)在活动中加强班级凝聚力,目前班级氛围良好

  学校组织的好几次大型活动,我自己都能做到极其重视,提前准备,认真排练,都取得了很好的效果。达到了我想在活动中加强班级凝聚力的目的。如:冬季运动会中的男女十人跳大绳,男女400米接力赛在内的很多的集体,个人项目都取得了第一名的成绩。纪念12.9大合唱中我们班以新颖的形式,洪亮的声音,整齐的服装等遥遥领先。还有团委组织的教师节手抄报活动,我们上交作品的数量质量都很突出。还有年级组织的教室布置评比活动中,我们也是第一名。还有很多的各种大大小小的活动中,我们班都毫不逊色!

  我个人认为活动的参加最终的意义并不在什么样的成绩。但是,重视活动的过程和参与,这是对所有集体成员的教育,磨练,团结,态度,意志,品质,能力等众多方面的锻炼。也就是不可缺少的教育的机会。由于这样的认识,我会比别的班都重视活动,不害怕麻烦,也注意活动学生自主能力的训练。而这样的结果恰恰是每一次都取得了出人意料的好成绩。密切了师生感情,加强了班级的凝聚力,锻炼了很大一部分的各种能力,素质。

  (二)班级常规管理制度化,细化,学生自主化。

  这一点,我不用详细的总结,一直以来都做的很好。

  (三)对学生中的个性问题的处理,讲究实效,艺术,长期而不是简单,粗暴,计后果。比如:今年和去年相比,同样是学生之间朦胧的感情影响到学习,但今年就更理智,艺术。师生保密的谈话,互相写信的方式,长期关注的坚持,最终取得了令我满意的结果。

  (四)需要完善的方面和急待处理的问题

  目前,最大的问题是前后的落差越来越大,在保证前面优生优势的前提下,如何补差是一个急需解决的问题。害怕是:长期的差成绩会打消他们学习的积极性,和学习的主动性等。优生的弱科,差生的心理是最重要的两个问题。

  体育训练也是后一段时间必须重视的事情。主要是督促的方式,方法,更要的是训练的结果。争取达到人均和去年持平。长跑就是重头戏,必须年后一天一测。

  过去的一年我的工作有很大的进步,也取得了很好的成绩。但是,我却认为不足,不够的地方更多。过去的教训会成为今后的经验,新的一年我会再接再厉,永不满足,追求更大的进步!

年度工作总结 篇3

  面对即将成为过去的xx年,回首过去,展望未来,我带着收获的喜悦,同时也带着急切期望的心情,欣喜的是我完成了本年度公司交给我的监理工作任务,急切期望的是我深深明白在从事监理工作当中仍有较多的不足需要学习和改进。为总结经验,反省自身不足,提高自己的监理业务水平,成为公司更好更快发展过程中的一员,现就本年度监理工作情况总结:

  一、服从领导安排,认真履行本职工作

  作为一个年轻人,首先我必须摆正自己的位置,清楚自己的优点和不足。通过这一年的监理业务理论和实践的感知, 年月,我被调到xxx市政监理部工作期间,在总监代表的指导和帮助下,我主要负责土建工程及监理部资料的收集整理工作,并对现场形成的签证及时进行工程量的确认。在滨海旅游起步区水泵站和滨海旅游区南部燃气站项目,在总监代表的指导和协助下,对各施工单位基础开挖标高及定位放线进行复核。工作期间,本着认真为建设单位热情服务,遵照监理合同要求,严格按照监理规范及监理工作程序,履行监理职责。工作中,我以老前辈严谨负责的工作作风为标准,工作岗位上,我从不放松加强理论和实践的研习,严格要求自己,认真熟悉监理规范及监理职责,对“三控、三管、一协调”具体在现场如何落实监理程序,根据工程实施不同情况,积极主动为建设单位提出合理建议,让建设单位认可监理部的工作成果,使工程处于受控状态。我主要对现场实际情况及时了解,及时熟悉施工图纸和监理合同内容,掌握监理规划和监理细则。我积极思考本工程监理工作的重点和难点,面对重点,我和项目部同事齐心协力,认真审阅施工方案,每道工序施工前督促施工方做好施工技术交底,强化隐蔽工程质量控制力度,严防产生质量隐患。面对难点,除了及时查阅相关资料,并及时请教资深的专业技术人员,寻找解决问题的好办法。在施工过程中,严格按照监理规范,监理合同内容,按照公司编制的质量控制办法,采用旁站、巡视、平行检验方式进行每道工序的过程控制。重点对施工方项目管理人员的质量和安全意识进行调查,加强监督施工单位的三检制度落实,对质量和安全意识不到位的施工管理人员加强说服,强化完善施工单位的质量管理体系。对现场存在的质量安全问题,调查研究施工方内部管理情况,找出问题的根源,并要求施工方积极主动采取有效解决办法,责任具体落实到每个人,并对出现的较大问题,全程跟踪监督施工方落实整改,达标后才算完毕,杜绝类似问题再次发生。通过将近两个多月坚持质量和安全不松懈的监督控制,我发现随着施工作业面的增加,进度的加快,监理工作量增加的同时,但现场实际控制效果仍有疏漏处。如模板安装局部尺寸偏差较大,。我作为土建工程主要责任人员,我想我不能不重视这些质量安全问题,作为监理人员,这是我必须要控制的范围,通过冷静思考,面对现场实际情况,我及时编制了关于落实施工方质量三检制度及监理报验程序的文件,经过总监代表的修改和认可,对施工方召开质量安全专题会议,就文件内容对施工方进行交底,再一次明确质量控制和安全控制的工作程序,严格按程序办事,责任落实到人,进一步加强了施工方的质量和安全管理力度。在施工期间,质量和安全都处有效控制状态。

  二、监理工作是行为成果,积极主动控制是监理人的执业灵魂

  在监理工作过程中,我通过对监理理论的学习以及现阶段监理行业的发展状态的认知,面对激烈竞争的监理市场,作为监理人员,积极主动为建设单位的利益着想,为工程质量负责,为施工人员的安全负责,才是监理工作的信念和无穷力量。只有具备较高专业技能和综合素质及良好的职业道德,才能真正做好监理的本职工作,才能够体现守法、诚信、公正、公平的执业准则。而在目前,有的监理人员觉得当监理对年青人来说是在浪费时间,对年长的是在混日子,这种不明白监理工作的重要性,没有责任感和使命感,不尊重自己工作的监理人员应该好好反省自己,树立正确的监理工作态度,积极主动的运用自己专业技术及聪明才智,热情服务业主,科学公正的行使监理权利和义务,从自身做起,从每个项目监理部做起,为公司发展壮大奠定坚实的基础。

  三、反省自身不足,加强监理业务学习,不断提高自身素质,努力做好监理工作

  在实施现场监理过程中,我发现自己对管理理论知识的掌握不够,最有效的管理是对人的管理,如何让工程处于受控状态,就是必须让具体实施施工管理的专业人员处于监管状态。那种任由施工单位自由式发挥的施工管理,监理人员形同虚设,到最后只能说明监理人员无能,最终造成建设单位不必要的损失。甚至出现难以预料的质量安全事故,所以,在今后的工作中,我必须掌握一定的管理理论知识,灵活多变的处理实际问题,真正成为一个合格的监理人员。

年度工作总结 篇4

  20xx年下学期我担任了xxx学校六个班的地理教学工作(高二两个文科班、两个理科班和高一两个班的),并担任高一地理备课组长的工作,任务艰巨,在与诸位地理教师的协同合作下,明确职责,脚踏实地的工作,各项教学活动开展的井井有条,现将一学期的具体工作总结

  一、积极参加课改培训,加强理论学习、促进观念转变根据学校的统一安排,我与备课组其他老师顶高温冒酷暑在暑期7月31日至8月2日奔赴泉州市泰和大酒店参加了高二地理学科新课改培训。三天培训期间,通识培训,对《普通高中课程方案(实验)》进行了解读;人民教育出版社、课程教材研究所的专家从教材编写方面对人教版普通高中地理课程标准实验教科书必修《地理2》、《海洋地理》《自然灾害与防治》的设计思想和教材内容作了介绍;广东省的一线教师介绍了课改实验区的教学经验和教训;省地理教研员对普通高中新课程实验地理学科的开设时间、方式、课时安排、教学和教研等提出了指导意见;科学的培训使我们对国家新一轮高中课程改革的背景、理论、目标、策略、步骤等方面有了一定的认识,理论学习的加强是走进新课程的第一重要关口。。

  二、认真做好本职工作及高一地理备课组长的工作本学期切切实实做好高中地理会考工作,力争全部学生达标,重点做学习困难学生的工作。注重对高二文科班打好基础及培优,组织高一备课组成员做好下列工作:

  1、学习地理课程标准,做好新课程培训工作认真学习和钻研学科课程标准新教材,对实践中出现的一些问题进行研究反思与调整,力求实现突破课改中的重点和难点。

  2、安排每一个星期的教学进度、课时安排,每堂课的大致上法,从而保证十个班级的教学进度一致。高一备课组内,每位科任老师上俩次公开课,取长补短,教学相长。

  3、做好期中、期末复习工作、认真学习考试说明,探讨复习教学策略,做好期中、期末考试的组织、阅卷、分数统计和阅卷分析等有关工作。

  4、抓教学常规 组织有关学习活动,多研究探索教法,不断提高课堂效益,研究学法,将如何引导学生改善学习方式,促进学习方式多元化,为研究重点促进学生学习方式的转变。主要措施:培养良好的道德规范和学习习惯,在教学中多采用启发式创造性的教学方式。鼓励学生动脑思考、大胆想象、主动参与。课堂上精心设计各种丰富多彩 “任务性”活动,设计各种真实的活动,通过各种实践,达到有利于学生综合能力提高的目的。

  三、投身单元备课活动,研究新课标、把握新教材为了更快更好的适应新课改的要求,早在暑期培训期间高一地理备课组就拟订了针对必修《地理1》的备课畅想,开学后及时制定了周密详细的计划并已把任务落实。安排我承担第一章三、四两节与第五章的集体备课主讲任务。备课组采用“个人精备-集体研讨-个人修改”的备课新模式,发挥了个人的优势和特色,整体提高了备课效率。通过举办组内备课活动,老师之间的交流、研讨、相互借鉴的机会增多,对更好的把握、驾驭新教材起到了较大的促进作用。通过几次集体备课活动不仅积累了宝贵的经验,教师的研究视野也开阔了,目光更明亮了,把握新课程的能力增强了。此外还积累搜集了大量的可共享交流的课程资源。

  四、寻求理念与课堂的最佳契合,发现问题、找出困惑新课改实施各种各样的问题不断涌现,经过多次认真分析总结,本学期主要在以下几个方面存在明显问题:

  1、课时紧张与教学任务繁重的矛盾

  2、理念与现实之间的落差较大,“一言堂”“满堂灌”仍然存在

  3、初高中地理衔接问题和矛盾突出

  4、配套习题难度较大,与教学进度不统一问题回首这即将过去的一学期,各项工作扎扎实实、井井有条,这让我略感欣慰。

年度工作总结 篇5

  20xx年围绕学校开展“责任教育”的总目标,从校务处工作实际出发,以“责任面前没有任何借口,负责任从细节做起”为部门工作的理念。根据学校实际情况,制订切实可行的校务处年度预设目标,学期工作计划,切实提高保障服务的有效性和实效性。

  现将半年来的部门工作汇报如下:

  一、部门建设——围绕人文关怀

  从文明班组的申报,让教师了解校务处的日常工作,让组室成员充分认识校务工作在学校发展和日常教育教学中的重要性,确立自身责任意识,让教工了解校务工作在学校发展中的岗位认同感,由此引发部门员工不断提高自身素质,强化职业道德的岗位责任学习。从组织非在编员工参加体检,关心教工的身体健康;从教工家庭的慰问走访,关心教工的家庭生活;从组织教工参加岗位培训,关心教工的岗位评聘;从优秀员工的评选,增强教工的荣誉感,从而不断提升组室凝聚力,形成组室成员之间和睦相处,团结协作、群策群力,克服人员严重不足的困难,较为顺利的完成了本学期学校教育教学的各项后勤保障工作。

  二、经费管理——围绕民主监督

  1、使用管理

  校务处根据学校20xx年经费预算,认真做好全年的经费使用计划。根据区教育局、计财科关于加强学校财务管理,推行财务公开的会议精神,结合我校在财务管理中的实际情况,强化落实学校制定的《xxx小学物品采购申报制度》、《xxx小学大额资金使用操作流程》、《xxx小学公务卡使用管理规定》(试行)、《xxx小学招待费管理办法》(试行)、《xxx小学经费使用管理内控方案》等相关制度。

  今年8月,学校根据上半年区教育局组织的中小学校财务制度培训会议精神,邀请资深会计郁文浩老师来校指导财会工作,在听取学校近2年的经费使用情况内部自查工作汇报后,郁老师重点对万元以上、“三公经费”、房修经费、专家指导费等票据、签字、支出流程是否符合财务制度相关规定,物品发放需要附哪些相关材料,如何规避财务风险等问题一一作了解答。9月,学校又积极组织校长、校务主任、会计、出纳,参加区财政局组织的行政事业单位内控制度知识竞赛,成绩均为90分以上,参与竞赛的同时,又是一次提高自身财会业务能力的学习。以此,更加规范学校财务工作流程、公务支出行为,明确审批权限,规范支出标准,提高经费使用的透明度,下半年以来,万元以上支出均填写《三重一大一事一议表》,在校务会议、行政扩大会议上通报,并在财务室备案一同入账,有效堵塞各种财务管理漏洞,截止今年12月,公务卡刷卡率达到47.16%,超局计财科年初预设44%的要求,各类专项均在时间要求内完成请款、审计、备案等相关工作,资料完备,执行率达100%,年度经费使用均属正常范畴。

  2、收费管理

  在学生收费管理上,继续严格实行免费教育,做好期初到教育局对各类代办收费的登记备案,同时做好各类收费资料的收集整理,期末做好各类费用的清退工作,自觉接受区财政局财监科,教育局计财科等上级部门的专项检查。做到无乱收费、无乱摊派现象,及时做好学校收费公zuowen.qiewo.com示,公布举报电话,自觉接受社会、学生家长的监督,今年下半年实行的学生午餐费用由7元调整为8元,学生校服的改版征订工作,均在德育室的配合下听取家委会代表意见,表决后实行。x月17日在区“行风建设星级学校”规范收费联合检查中,各项工作均符合规范收费要求,得到物价局、教育局审计室检查人员的肯定。

  三、食堂管理——围绕安全精细

  学校食堂被嘉定区食品药品监督管理局、教育局评为首批教育系统餐饮服务规范管理示范单位以来,食堂承包商严格贯彻执行《食品安全法》的管理规定,把好进货关,把好核算关,学校所有食品原材料均为非转基因食品,调味品等的备货余量均控制在两周以内,食堂工作人员将每天的进货票据交校务处专人进行网上溯源报备,校务处食堂监管人员每天早上巡视食堂,关注师生午餐合理营养搭配,食堂负责人开出的学生营养菜谱,经校务处、卫生室审核后,在校园网上公示,接受师生、家长的监督。

  同时,要求食堂承包商严格进行食堂管理,注重日常的卫生工作,保证师生饮食的卫生安全,杜绝食物中毒事故的发生,配合学校抓好食堂辖区的环境卫生,参与学校组织的重大活动。在期初食药监局的食堂卫生检查和10月29日区教育局安全办对食堂进行了“飞行”检查中,相关工作得到检查领导的肯定。

  四、基本建设——围绕流程规范

  随着国家财政对教育的不断投入,学校的设施设备也随着更新完善。校务处结合学校发展规划和发展目标,每年根据财政局、教育局要求认真执行采购、基建项目预算,确保采购、基建项目,途径、流程规范合理,手续完备,资料完整。

  20xx年学校争取财政资金57万元用于校园信息化项目改造,20万元国家级乡村少年宫建设项目,190万元用于学校艺体楼、教学楼的维修,以及市政府实事项目校园直饮水工程项目,学生探究活动区项目7万元等,均已按相关操作流程,完成实施。

  不仅如此,校务处还积极开展校园文化建设,借助外脑、结合实际,制定了体现学校特色发展的学校种植园建设方案,报请局领导同意后完成了项目的招标工作,现正在实施,学校还自筹经费3.8万元安装教师直饮水,7.8万元改善师生食堂设备,3.7万元对教室及专用室遮光窗帘进行更新,3.2万元建造了滞留学生看护点,收到了家长的欢迎,还配合区创城添置分类垃圾桶2.3万元,也体现了学校节能环保的办学理念。

  五、资产管理——围绕保全意识

  今年,在国资管理员人员调整,国资管理软件升级转型的前提下,校务处继续结合《xxx小学国有资产管理制度》,开展国资管理工作,组织国资管理员参加岗位业务培训,对教师笔记本电脑进行发放登记,签订保管协议,如期对学校下半年新增固定资产登记入账并及时与会计做好核对工作, 10月31日前完成实验室二期课改实验仪器近4万元的报废工作,对新配送的3.9万元及自己添置的0.78万元的实验仪器及时入账,并按相关要求入橱上架。每月及时与会计核对资产账,对调整的办公室及教室资产做好固定资产的核对及调拨工作,新增资产贴好标签。

年度工作总结 篇6

  一、经过一年的工作和学习,我对自己的评价:

  强项

  1、执行力较强,上级安排的任务,都按时完成,有问题第一时间进行了反馈。

  2、工作自主性较强,想到的,看到的,不用上级开口安排,都能自动自发去着手做好!

  3、沟通协作力比较好,在牵连到与别的同事或部门协力开展的工作上,总是能主动的与其沟通,并达成一致,立即开展工作。

  4、业务技能上有了新的突破,部门工作开展比较顺手。

  弱项

  1、舞台活动主持方面还须下大功夫改进学习。

  2、语言表达,公众场面演讲组织还须学习提高。

  3、容易冲动,感情用事,自我控制力还需要近一步加强。

  改进措施

  1、在天气不受影响的情况下,坚持做好舞台活动,多做互动,提搞自己组织表达能力,聚集人气。

  2、积极参加公司组织的各种集会、活动、努力让自己融入团队,建设团队!

  3、通过学习,训练提高自己个人素养,提高自己情操,更近一步学会管理,会管理,懂管理。以达到综合业务及相关管理技能提高!

  二、作为一名管理层,我对自己所负责的分店或部门的评价:

  强项

  1、本部门团队执行比较好,表现在各店调整时人员调动,工作的开展。

  2、本部门在编制精简的状态下,不减工作效率,不减工作任务。不减工作流程。

  弱项

  1、各个层次还是不够仔细,造成不应该出现失误的地方却出现的错误!

  2、控制力,意识力不够强。

  3、个人业务技能和管理技能还不够强。

  改进措施

  1、对待工作认真仔细,杜绝马虎大意,近一步提高执行力。

  2、保持积极心态,杜绝外界因素的影响。

  3、养成学习的好习惯,提升自己业务技能和管理水平。

  4、努力做好团队建设,争取成为团队中不可缺少的一份子!

  三、在同管理级别中,我认为自己的能力处于(请在括号内打“√”):

  a、第一()b、第二(√)c、第三()d其他()

  四、为什么我认为自己的能力处于这种水平?

  答:尽管在日常的工作中积极主动,工作开展也比较顺利,但是在管理方面还缺少一定的主动性和管理魅力,在各方面还需要近一步加强!

  五、我认为自己能力的提高需要通过(请在括号内打“√”):

  a、不断自我反省(√)b、上司定期的指导和批评(√)

  c、培训和学习(√)d、其它方式(√)_定期与分店交流学习

  六、年度工作回顾:

  1、业绩方面:

  1、在总部期间,完成总部大海报制作,完成吴经理交待的其它任务

  2、全年度分别调到各店支持各店正常运营工作,XX年春节和五一均在公明店顶班,七月调至塘尾店庆,八九月桥头店调整升级,十一月调桥头店正常上班。

  3、完善了桥头店调整后的相关买场遗留工作

  4、对桥头店舞台音响设备进行了全面维修,目前已经能正常运转。

  5、调到桥头店后积极主动开展了桥头店场外舞台活动。

  6、建立建全桥头店本部工作流程,重新规划海报派发路线。

  2、管理方面:

  1、较去年相比,沟通协调力有了一定突破和飞越。

  2、本部门工作开展较去年更加流利,顺手,协作力大大提高。

  3、与直属上司在工作业务上的反馈和请示,比较及时到位,工作跟进有始有终。

  4、在日常工作中敢管理,在涉及到相关人员问题上不怕得罪人,敢于与其就事论事,论清事实真相。

  五、XX年度工作计划:

  项目完成时限备注

  1、做好桥头店全年度促销方案,做出特色,做出水平,做好效果。每月20日上报下月促销方案

  2、制作好单店海报,保证零失误以店内海报档期为准

  3、做好区域性装饰,季节性装饰。节日气氛布置以节日为准

  4、保证周六、日舞台活动的开展。每周六、日

  5、建立健全日常工作流程制度的实施。严格管理好百货pop收费标准长期

  6、学习提升自己的业务技能。业务技能上新台阶长期

  7、学习提高自己管理水平,争创管理水平和管理业绩创一流新高。长期

  六、请对公司的未来发展提出个人建议:(可以是针对公司战略、经营路线、人事架构、高层工作作风等方面)

  答:1、关注基层员工:基层员工流失是目前我们工作开展最大的损失,员工从进来到离开就学会了一个打标价签,放标价签。试问如果我们的管理人员你们从事员工工作时也是这样吗?员工需要成长,需要进步!

  2、公司应该关注服务时间长的员工。工作需要激情,激情需要有新鲜感和激励制度,对公司服务一年与五年没什么区别,做的好与不好没什么区别,工作效率能不低下吗?

  3、在周边与同行之间我们的服务始终都做不上去!服务是目前竞争的软实力,如果硬实力达不到一定水准,加强软实力的抗衡确实是一种有效的方法。

年度工作总结 篇7

  一、注重抓学习培训教育工作,提高女教职工整体素质

  我旗教育系统女职工约占教职工总数的80%以上,且绝大多数工作在教学第一线,是提高我旗教育教学质量的一支主力军。全面提高广大女教师素质,不仅关系到女教师自身的发展与进步,而且关系到整个民族素质的提高。为适应新形势的需要,教育局妇联组织开展女教职工业务培训,各校妇联用各种形式纷纷开展女教职工学习培训工作。充分利用“6.26”国际禁毒日、“12.4”全国法制教育宣传日,广泛开展《妇女权益保护法》、《未成年人权益保障法》等相关法律法规的学习活动,使广大女教职工学会正确运用法律保护自己的合法权益,通过学习培训教育工作,教育系统女教职工整体素质得到了提高。

  二、精心组织,开展内容丰富、形式多样的有益妇女身心健康的文体活动

  为了使妇女工作更具活力,各校妇联纷纷开展了符合实际、富有特色的活动。部分学校在三八节为女教师发放了生活用品。在财政比较紧张的情况下,各学校为女教师进行了体检,更多学校关注女教师的心理健康,他们请来了专家为女教师答疑解惑,排解烦恼,身心健康知识讲解等。此外,在三八妇女节、五一、十一、教师节等节日里,一些学校精心组织,积极开展了体育竞赛、诗歌朗诵、演讲比赛等内容丰富、形式多样的有益妇女身心健康的文体活动。

  三、围绕和谐发展主题,深化和谐家庭、平安家庭创建工作

  各学校重视和加强家庭教育工作。积极开展“争做合格家长,培养合格人才”的“双合格”活动。积极开展家长会、家访、告知家长的一封信、家长培训等形式,提高家长素质的指导与培训,深入推进家教工作。每学年的6月1日,各学校都评出优秀家长并表彰奖励。同时开展经验交流活动。不仅使受表彰的家长继续发挥榜样示范作用,同时使更多家长在经验交流过程中受到启示,俗话说得好:“榜样的力量是无穷的”,让家长中的榜样来影响自己身边的每一个家长,来促进家长良好习惯的养成,整体提升家长素质,促进未成年人健康成长,为千家万户的幸福尽力尽职。

  四、进一步加大为妇女儿童办实事力度,不断优化女童发展环境

  教育局妇联积极协调有关部门和教育局关工委,尽可能地为贫困女童办实事、解难题。一年来,教育局妇联积极寻求社会帮助,着力解决单亲、离异家庭女童的困难和问题以外目前为止共为42名贫困女大学生给予了救助。此项工作受到了家长的热烈欢迎。

  20xx年在旗妇联和局党委的正确领导下,在各部门的协调、合作和各校妇联的支持下,我们将继续坚持以人为本,树立全面、科学、可持续的发展观,为构建社会主义和谐社会、办好人民满意的教育做出新贡献。

年度工作总结 篇8

  一、全镇经济社会发展情况

  (一)各项经济指标全面完成。截止目前,全镇主要经济指标完成情况。一是财政收入。至10月底累计完成财政收入5175万元,占计划7000万元的74%,同比增长39%;累计完成地方公共财政预算收入4387万元,占计划5800万元的75.6%,同比增长55%。二是固定资产投资。10月份申报(9月份完成)2.78亿元,累计完成19.82亿元,占全年任务37.21亿元的53.3%。,同比增长108.2%。三是规模工业产值。10月份申报(9月份完成)1.66亿元,累计完成21.13亿元,占计划25.4亿元的83.2%,同比增长9.5%。四是限上商贸业社会消费品零售额。10月份申报(9月份完成)6150万元,1-9月累计完成2.67亿元,占计划3.25亿元的82.2%,同比增长39.9%。预计全年全面完成市委、市政府签订的目标责任状目标。

  (二)重点项目建设顺利推进。一是天人果汁项目。天人果汁项目区目前已具备施工条件,施工围墙已开始建设。天人自建小区14#—17#楼房主体建设已基本完成,目前正在进行配套设施建设,16#、17#房屋预计10月底交房。二是388厂江南工业园项目。目前该项目已完成征地、拆迁工作。三是江辉海工项目。配套进场道路和排洪沟建设过半,项目一期60亩地已摘牌,正在进行规划评审。项目业主已进场完成地堪,月底开始进行围墙施工和土地平整。四是特警基地和青林古镇项目。应拆迁房屋47户,已签订协议13户;安置区代建房、游客服务中心等工程建设顺利进行。五是岳宜高速项目。岳宜高速段大部分路面已铺设沥青路面,部分路段已经封边网,正在督促高速横向、纵向水系沟渠建设;我镇红线外拆迁户共21户,目前已全部签订拆迁协议,已拆除10户,陈才祥、李正荣、吴道军房屋已拆除部分,我们正在督促剩余农户抓紧建房,早日拆除。六是集镇改造项目。已完成集镇双坪路的立项、采购计划、方案设计与报批工作,正在进行项目招投标程序。

  (三)“三农”工作有序开展。认真落实“绿满荆楚”战略,全年绿化无立木林地49亩,通道绿化25亩,村庄绿化670亩,农村山水更加秀丽。稳步推进柑桔精品示范园建设。共建精品园19处,1800亩。围绕水、电、路建设、密改稀,推广柑桔标准化生产技术,实施“十个一”的技术措施,进一步提升产业效益。采取课堂讲学与田间指导、参观学习相结合,系统培训与突出重点相结合,入户指导与印发资料相结合的多层次培训方式开展了柑桔精品示范园技术培训。积极对上争取柑橘初加工项目资金222.5万元,引导10个村的118个合作社、种植大户按照项目要求共建设了138个规格不同的柑橘初加工设施,提高柑桔附加值。我镇成立大实蝇防治指挥部,落实联防经费49.8万元,对全镇11个村开展培训12场次,有效防治“柑桔大实蝇”的危害;做好小农水项目“先建后补”塘堰整治工作,改善农村灌溉条件。

  (四)社会事业统筹发展。加强全镇环境卫生管理。镇政府投入近50万元,将集镇环境卫生以合同形式承包给镇环卫服务中心,实行社会化运行模式。将农村公路养护与重点路段环境卫生结合,投入资金约26万,实行“是奖非扣”,管护里程达240公里。加强垃圾处理一体化建设。投资近50万元建成垃圾中转压缩站并投入使用,投资近25万元购买2台钩臂车、60个钩臂箱,投资15万元完成原垃圾中转站存量垃圾处理,投资30万元将原中转站垃圾池改扩建成废弃果处理池。加强环境卫生检查督办,组建考核专班不定期对各村、社区环境卫生进行检查督办,发现问题拍照记录并在全镇大会上播放,督促各村加强环境卫生工作。10月开始在大战坡村开展环境卫生综合整治试点,待取得一定成效后全镇推广。加大露天焚烧管理力度,坚持专班巡查、日汇报等制度,发现露天焚烧现象,及时报告、现场制止。加强基础设施建设,完成全镇农村公路硬化11.2公里。启动集镇双坪路改造工程,预计年内完成集镇路面及人行道改造。继续开展“村村通客车”工作,新增指示路牌、广角镜等设施122个,对符合条件的路段进行路基加宽,共计19.8公里,开通宋山公园路、后高路客车。协调完成城西电力改造及三沪直流接地极改迁工程全部塔基及杆线架设,启动中蔡线塔基征地建设。同时,按照全市统一部署,稳步推进精准扶贫、土地确权、三权确权等各项工作;强化便民服务,优化办事流程,方便群众办事;积极稳妥处理群众来信来访,引导群众诉访分离;教育、卫生、群团等各项工作有序推进。

  (五)基层党建工作不断创新。一是理论学习常态化。坚持每周四晚上组织全体机关干部职工开展理论学习,学习和践行社会主义核心价值观和政策业务知识。二是研究制定村级财务管理办法,规范村级财务管理。三是进一步干部队伍建设,全面落实党委主体责任和纪委的监督责任。

  二、镇特色亮点工作

  (一)388厂百亿产业园项目正式启动。9月18日,市委书记罗联峰、代市长胡志莉率四大家领导在镇召开专题办公会,与中南装备有限责任公司(388厂)总经理兰金堂等研究部署企业发展,正式启动388厂百亿产业园项目计划。388厂规划20xx年-20xx年投资高端装备、绿色产业、环保产业、节能、外贸等五大产业,新增投资30亿元,到20xx年,实现产值100亿元、利税15万元,建成百亿高端制造产业军民融合示范区。

  (二)柑桔品改取得成功。今年在大战坡村果园场建柑桔品改示范园200亩,高接换种杂柑优良品种爱媛38号。今年我镇农技部门与市特产中心一起先后在该村就嫁接技术及接后管理等方面的技术培训嫁接人员、农户10多次,嫁接中及接后技术人员全程跟踪服务对存在的问题及时指出并指导农户改正。接穗后抽生正常,生长好。在大战坡品改示范园的带动下,目前,全镇近千名农户已自发实施品改5000余亩,主接品种为爱媛38号、脐橙、特早熟品种。

  在今年优质农产品展示展销暨精品蜜柑紧鉴品大会上,我镇白洪溪村选送的柑桔,继20xx年度荣获全市第一名后再次荣获全市第一名;宋山生态观光园荣获第二名。

  (三)青林古镇建设进展顺利。青林古镇项目是市委、市政府确定的重点项目,该项目去年开始启动,基本完成征地工作。今年,加大了项目推进力度,各项工作建设进度不断加快。目前,代建房、游客服务中心等工程建设进展顺利,,安置代建房64栋已开工55栋,建成2栋,20xx年1月可交付使用;谜语博物馆、商业街安置区步行街等工程正在规划之中。

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