年度工作总结计划的格式

年度工作总结计划的格式

　　总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况，包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，让我们好好写一份总结吧。那么如何把总结写出新花样呢？以下是小编精心整理的年度工作总结计划的格式，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究；也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、哪些地方需要提高。

　　工作计划是一个部门或个人在一定时期内的工作打算。写工作计划要求具体明确，用词造句必须准确，不能含糊。

　　由标题，正文，署名和日期几个部分构成的。

　　一、标题

　　标题，即总结和计划的名称。标明总结的部门或个人，期限和性质。

　　二、总结正文

　　１、概述：总结必须有关从事工作内容的概述，交待总结的目的和总结的主要内容; 或把所取得的成绩简明扼要地写出来; 不管以何种方式开头，都应简炼，使总结很快进入主体。

　　２、 主体：是总结的主要部分，是总结的重点和中心。

　　A、成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。

　　B、经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上

　　升到理论的高度来认识。

　　三、工作计划正文

　　１、根据总结和企业目标，做好分析。

　　工作计划制定的依据，是过去一年工作情况及企业战略目标。充分了解下一步的工作是在什么样的基础上执行的。

　　２、工作的目标。

　　工作任务和要求（做什么）。根据需要与可能，规定出一定时期内所应完成的任务和应达到的工作指标。目标是一切工作的出发点和落脚点，因此，科学、合理的工作目标制定也是年度工作计划的最重要和最核心的部分。

　　３、工作实施策略

　　在明确了工作目标以后，还需要根据主客观条件，确定工作的方法和步骤，采取必要的措施，以保证工作任务的完成。

　　４、团队的配合

　　完成企业的战略目标不是个人的行为，要与整个团队配合完成。 真正成为一支凝聚力、向心力、战斗力、爆发力、威慑力较强的团队，才有利于企业与员工共同发展。

　　５、费用的预算（可选项）

　　四、对公司或部门的建议

　　建议或意见及具体的实施措施。

　　五、结尾

　　对全文进行归纳。

　　如果总结的标题中没有写明总结者或总结单位，就要在正文右下方写明。最后还要在署名的下面写明日期。

【年度工作总结计划的格式】相关文章：

市场年度工作总结格式05-28

工作总结格式11-17

月度工作总结格式及范文01-08

日记的格式02-04

通知格式06-10

人力部门年度工作总结及计划01-11

计划生育年度工作总结04-04

年度工作总结及下年工作计划06-13

请示的格式、写法11-10

请示的写作格式01-24