员工工作总结

员工工作总结[荐]

　　总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律，因此，让我们写一份总结吧。但是却发现不知道该写些什么，以下是小编为大家收集的员工工作总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。

员工工作总结1

　　三个月的时间就这样悄悄的过去了，在这三个月里，通过蔡经理的培训、自己的工作和学习以及在公司其它同事的关怀和相互勾通下，我已溶入了上海献捷这个大集体当中。

　　一、在思想上及职业道德

　　能爱岗敬业，具有猛烈的责任感和事业心，主动主动认真的学习专业学问，工作态度端正，认真负责。

　　二、专业学问、工作力气

　　在这三个月中，我经过了三个不同的阶段：

　　1．在雅戈尔的半个月的培训：

　　主要是对erp系统的业务流程有了个或许的了解，由杨青带去车间的讲解下，我对纺织行业的整体流程有了确定的了解。通过三天半的军训，让我更进一步的知道，无论是在部队还是在公司，做什么事都是有组织纪律的，正所谓：“无法规不成方圆”。在雅戈尔日中纺的人力资源部的两天培训下，对纺织企业的一个进展过程有了更进一步的了解。还有在张总的带领下对上海献捷公司的总体结构的`生疏、还有整个公司的进展过程。

　　2．专业学问：在蔡经理帮我们专业学问培训阶段，又有了二个不同的时期：

　　（1）数据库（sql）的培训，能对数据库和我们公司的业务联系起来进行简洁的分析和设计。

　　（2）开发工具（delphi）的培训，还有公司的基类的培训，能通过公司所用的开发工具以及公司所用到的基类做简洁的开发。

　　3．分部门后qc学问的培训与学习，能用墨盒与白盒做简洁的测试，还有对项目的跟踪与项目文档的管理，学会了做项目的日构建。并且做过几个项目的日构建。学会了怎么用ea和project。在蔡经理里的指导下写了ea的规范和项目名目的规范等。

　　俗话说：“活到老，学到老”，我始终在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会进展 的形势。通过阅读大量的专业书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，去其糟粕，取其精华，不断提高自身素养。 以上是我三个月来的简洁总结，在今后的学习和工作中，我要更进一步的严格要求自己，虚心学习，争取在各个方面取得更大的进步。争取qc部能在技术部中起到很大的作用

员工工作总结2

　　光阴似箭，转眼在化验中心迎来了第三个冬天，转眼已由新员工变成了老员工。翻看这一年来的工作日志，回顾着这忙碌、充实而又紧张、愉快的一年。总结过去，展望未来，现将201*年工作简要总结如下：

　　一、加强学习，提高个人综合素质。

　　在学习方面，我在立足于五厂化验分析的基础上，不断学习新的知识，接受新的观念。先后完成了兼职设备员、质检员培训；率先到二厂实验室完成了理论及实操学习，已经达到了上岗的要求；积极参与党课学习等。通过不断地拓展视野，增强自己的专业水平，为能够适应今后工作需要而努力。

　　在做人方面，由于参加工作时间有限，无论是做人还是为人处世方面的经验都很欠缺，为了能够更好的融入到化验中心这个温馨的大家庭。一方面我尽量多与身边老同事交流，向他们讨教经验；另一方面多自我反思，多看多学习优秀员工为人处世的理论，并将其用于实践中。通过学习使我在这方面取得了比较良好的效果，虽然还有待于进一步的加强。

　　二、爱岗敬业，扎实做好本职工作。

　　在这一年里，我以高度的责任感和事业心，自觉服从班长和领导的安排，积极努力地做好本职工作，较好地完成了各项工作任务。

　　在上半年，我积极配合杜班长管理班组，尽职尽责的做好本职工作，利用人际关系，积极构筑装置与化验之间沟通的桥梁。在我们班的共同努力下，顺利的完成了甲酯开工期间的分析任务，品尝到了努力与汗水所带来的成功喜悦！在下半年，我们班迎来了班员变动。郑班长的上任和新员工的到来让我们班的面貌焕然一新。我主动担任徐星辰的师傅，积极帮助和引导他适应化验中心新的环境。在这半年里，我积极配合班长完成了停工检修期间的'安全分析任务、新员工的培训上岗任务、青年文明班组建设等。这一系列的工作让我学到了很多东西，同时我又让我们班向着文明和谐班组迈进了一大步！

　　本年度在领导和同事的关怀与帮助下，我的工作取得了较好的进展，但仍然有很多不足之处。今后我将不断总结、反思，看到自己的不足，虚心向优秀员工学习并加以改正，不断提高自己的综合素质，更好的服务于本职工作、服务海油！

员工工作总结3

　　一、在工资发放中，坚持“总量控制、稳步增长、保证稳定”的原则

　　我厂一直严格执行国家有关工资管理方面的政策、制度，认真严格执行上级下达的工资计划，严格控制企业员工工资发放总额，历年来均没有超计划发工资的现象，且近几年工资基金略有节余。

　　（一）20xx年绩效工资调整情况

　　1、根据省公司调资工作会议精神，结合企业工资基金实际支付能力，厂对全厂员工的绩效薪点工资进行了调整。调整后工资总额月增长81、23万，全年工资总额较20xx年度增长974、7万元，人均增长4597元，与20xx年相比，增幅约为13%。

　　2、为保证企业在工资增长过程中的稳定性，考虑到厂内退养执行比例工资待遇员工和不在岗员工待遇一直较低，因此，给予此部分内退人员人均月增加100元生活补贴、不在岗员工人均月增加50元生活补贴，使企业的调资工作得以稳定的开展。

　　（二）20xx年工资发放情况

　　1、20xx年1至11月份，我厂实际发放工资总额8760、9万元，去年同期发放总额为6542、8万元，与去年同期相比增长2218、1万元；其中在岗员工发放总额为6557、7万元，去年同期发放总额为5256、3万元，与去年同期相比增长1301、4万元。

　　2、20xx年全年预计工资发放总额为9789、86万元，去年全年工资发放总额为7747、4万元，与去年同期相比预计增长20xx、46万元；其中在岗员工工资发放总额预计为7356、86万元，与去年同期相比预计增长1055、66万元。

　　3、20xx年1至11月，我厂在职员工人均工资为33261元，去年同期人均工资为24579元，与去年同期相比，人均工资增长8682元；20xx年1至11月，在岗员工人均工资为38711元，去年同期人均工资为30366元，与去年同期相比，人均工资增长8345元。

　　4、20xx年全年预计在职员工人均工资为37167元，去年同期人均工资29137元，与去年同期相比预计增加8030元；预计在岗员工全年人均工资43429元，去年同期在岗人均工资为36508元，与去年同期相比，预计人均增长6921元。

　　二、积极开展绩效考核工作，完善绩效考核制度，充分发挥工资的激励作用

　　20xx年，我厂在省公司的统一指导下，建立了绩效考核制度，并根据制度的要求开展了20xx年年终绩效考核、20xx年年中和年终绩效考核。为进一步规范绩效考核程序，使绩效考核工作更加规范、科学，在总结20xx年度、20xx年度年中、年终绩效考核工作经验的基础上，对全厂各车间、部门绩效考核工作的开展情况进行了深入的调研，并对绩效考核制度进行了修订，制定了《20xx年度绩效考核实施方案》。

　　通过绩效考核工作的开展，使员工的收入与企业经营目标完成情况、部门目标管理情况和个人绩效情况密切地挂钩起来，强化了全体员工的竞争意识和市场意识，增强了危机感和紧迫感，使他们充分认识到“有为才有位”，只有在工作岗位上充分发挥主动性、积极性和创造性，才能在企业中找到合适的位置。

　　绩效考核工作在我厂虽已开展了两年多，同时也根据企业发展的实际情况不断地进行了相应的完善，但是绩效考核工作实际开展中，仍存在着一定的不足，今后还需不断完善，使绩效考核真正起到“增加沟通、激发潜能、提升绩效”的作用，从而提升企业的整体绩效和运作效率。

　　三、积极开展建立多层次养老保险制度的探索

　　企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度，由企业根据自身支付能力及实际情况相结合的原则来确定。

　　为建立多层次的养老保险制度，保障和逐步提高本企业职工退休后的养老保险水平，激励职工的工作积极性，增强企业的凝聚力，更好地体现企业“勤奋崇智、共创共享”理念，我厂一直密切关注国家关于补充养老保险制度方面的动态。

　　国家劳动和社会保障部第20号令《企业年金试行办法》下发后，我厂经过多方面的调查和研究，根据文件精神，制定了《职工企业年金试行办法》，并经厂职工代表主席团（组）长扩大会议审议及芜湖市劳动和社会保障局同意后，于20xx年7月起正式实施。

　　同时，还根据《试行办法》的规定，成立了由职工代表组成的“企业年金理事会”，指导、监督企业年金的管理与运作。

　　20xx年我厂在劳资工作方面虽然取得了些成绩，但是还存在一些不足，今后还需不断努力，使我厂的劳资工作不断完善。

　　同时，根据我厂劳资工作的开展情况，提出以下建议：

　　1、近几年来，由于企业经济效益较好，员工的工资增幅较大，企业工资基金的增长已不能满足员工工资总额的增长要求，因此，建议省公司能够向上级多争取些工资基金。

　　2、我厂绩效考核工作虽已开展了两年多，但是在开展的过程中，仍存在着一些的阻力，因此，建议省公司出台关于绩效考核工作开展的指导性意见。

　　3、现全省工业企业在劳资工作方面的'交流较少，建议在在省公司的领导下，各兄弟单位加强沟流与交流，使劳资工作得以共同提高。

　　4、建议省公司多与其他兄弟省份加强交流，搜集有关劳资方面的信息，如工资发放水平等。

　　XX年7月，结束了在大学为期四年的人力资源管理学习，带着决心与求知欲踏进了迪尔公司，在公司总部接受了简短的培训，便真正踏上了工作之路。有人问我，你工作了以后有什么梦想？我犹豫了下，有许多答案可以回答，但是此时我却不知道怎么回答。学校的时候梦想是找份好的工作，但现在工作了，后面的梦想却让我犹豫三分。

　　在项目工作的四个多月来，都在思考很多问题，也包括着一条，但是突然有一天，晚上去找工人们问个人信息的时候和他们聊了起来，和他们的话虽然简单明了，但是却让我深深地冥思了，也许工作后的梦就是不断地充实自己，使自己能有所价值。那天后，我感觉自己责任多了许多，对公司的责任、对自己的责任还有对他人的责任，习惯了和他们“打交道”，那种纯朴和身上散发出的父母味道是对我的一种迷恋，所以在这我把自己的体会说下，如何做好而不是做到基层人性化的管理。

　　1、责任重于泰山。在工作岗位上，不仅是对公司负责对自己负责，也是对工人负责，身为人父的他们同样有着慈祥的笑容和温暖的心，踏踏实实的工作是给他们的一种回报，见面时多笑笑多嘱咐两句要注意安全，胜过对他们的大声训斥。

　　2、立场不同，思考的方面就不同。工人们辛勤的工作无非就是想把家富裕点幸福点，这是他们的愿望，站在他们的立场再来进行自己的工作，是一种鼓励，因为自己正为他们能够富裕而做小小的努力，有时想想，这是一种幸福。

　　3、尊重他人，他人才能尊重自己。在做任何事情的时候有礼三分，总比在那官腔似地开导教育要好的多，谁不希望自己受尊敬，明白这个道理再开展他们工作的时候就方便许多了。

　　4、一种好的管理方法胜过严厉的管理制度。“无规矩不成方圆”，这是道理，道理放在了现实生活里也要明理，寻找到一种实用的人性化管理要比那些条条框框生硬的制度更有说服力。

　　现在，在公司四个多月的时间，比起那些经验丰富的师傅们，自己还是一个初学者，因为学无止境。在以后的工作中还有很多自己要学的，刚从校门出来的自己也许就像个孩子，以前是学校是课堂，现在生活是课堂，学的东西还有很多很多，不仅是工作还有人生。

　　总之，一个项目运转的成功与否，项目管理者和工人之间是合作配合的，两者之间也是密不可分的。以后的工作中，我有更多的地方需要充实学习，需要不断完善，当然离不开公司领导给予的关怀与大力支持。我相信，干好工作就是对领导最大的回报！

员工工作总结4

　　在市政管理处党委的正确领导下，排水所自20xx年12月正式成立。一年来在不断探究、不断进展的基础之上，在处党委的正确领导下，依据建委及市政管理处的统一部署，结合一年来的各个阶段的工作重点，不断调整工作思路和工作方法，充分发挥井箱盖管理的职能，选择实行措施，细心组织，周密支配，紧紧围绕以疏通管线为核心，以防汛排涝为重点，以确保安全无事故为保障，主动完成了各项工作。

　　一、严格执行处财务管理规定，遵守财经纪律。

　　为保证各项工作的顺当进行，切实提高资金使用效益，排水所依据自身实际状况，结合工作实际需要，制定切实可行的年度资金支配方案。严格依据财务管理制度对资金和账目进行管理。做到资金用在实处，账目清晰无误，财务公开透亮，收支账物相符。实行财务公示制度，做到每月公示一次，自觉接受群众监督。

　　二、加强内部管理，完善各项规章制度。

　　为了强化管理，提高员工的素养，规范各项工作，排水所从制度建设上入手，制订了操作性较强的《襄阳市排水管理所工作规章制度》。对职工进行规范化、制度化管理，明确了工作的精神、宗旨、信念、目标、口号，从工作职能、岗位职责、工作内容、工作要求、检查考核、考勤管理、方案统计、档案管理、安全管理、培训学习、设施报修、现场管理和验收几个方面进行了详细的要求，从而打造出一支技术力气强、敬业爱岗、吃苦耐劳、能打硬仗的职1工队伍。

　　三、紧抓管线疏掏工作，确保管道畅通率稳步提高。

　　各疏掏班组依据责任路段自行支配日常疏掏任务，在管理上选择实行日常抽检和定期考核相结合的方式。大大提高了各疏掏班组工作的'自主性和迅速而灵敏性。在疏掏工作上不敢有丝毫放松，通过有主次、分重点的合理支配，确保了日常疏掏工作和各项突击任务的圆满完成。一方面通过选择实行机械疏掏与人工疏掏相结合、疏掏管网与维护设施相结合的工作方法，疏掏下水管网管道。至20xx年12月，我所全年共完成疏通主管道米,疏通支管道米,清挖检查井5856座,处理积水167处,疏清挖收水井8729座,修理检查井191座,修理收水井221座,更换检查井井盖369块,更换收水井井盖447块,更换盖板67块。另一方面，对重点路段、积水路段重点疏掏。以各积水路段为中心，进行全面人工下探刷疏掏作业。通过这些扎实有效的措施，市区管网淤塞状况大为好转，管网过水力气得到很大提高。

　　四、加大巡察管理力度，确保井箱盖完好。

　　排水所主要负责市区城市道路井箱盖设施的日常管理、监督、巡查工作。在这些工作中排水所进一步加强了井箱盖巡查管理工作，今年紧紧围绕“管理”两个字，开放我所各项服务工作。我们收集了十几个井箱盖权属部门的详细资料，实行井盖统一管理，消退“大路黑洞”；全所职工人人都是井箱盖巡察管理员，责任到人，对市区道路的全部井箱盖进行巡察（包括电信、电缆、光缆井箱盖等）做到井盖井箅丢失损坏准时通知,准时更换。对发觉的井盖丢

　　失问题以电话加书面的形式报到各疏掏班组，从而使井箱盖管理工作更加迅捷。20xx年我所惩处了两名因上报不准时的职工。正是我们的严格管理，在过去的一年里我处没有发生一起井盖伤人事故，基本消退了大路“黑洞”给市民出行带来的安全隐患。

　　五、坚决听从处党委和主管科室的支配，认真完成各项临时突击任务。

　　20xx年，排水所在确保日常工作的状况下，认真履行职责，对处党委和主管科室交付的各项临时突击任务都快速有效、不打折扣的一一完成。3月16日晚11时，我所的韩开平和王家强两位班长带领修理人员在长虹路连夜修理受损检查井。为能既不影响交通又能顺当维护井箱盖，他们在修理井箱盖时转变新换井座四周放臵护栏的方法，改用井护钢板，不仅能起到爱惜井座的作用，同时也最大限度地缓解了对交通的阻碍，这种新方法得到领导的认可；十一期间，由于万达广场盖房子造成管网砂浆堵塞，流水不畅导致万达广场积水，我所接到命令后立刻赶赴现场，大型疏掏车从下午2点加班到晚上9点才抽排完积水。这样的事例还有很多很多。雨声就是命令，无论白天黑夜，排水职工都会在第一时间消逝在排涝现场。这些突发应急任务的精彩完成证明白排水所是一支“呼之即出，出之能战，战之必胜”的队伍。

　　六、狠抓防汛工作，确保市区无内涝。

　　立足于早防汛、防大汛的要求，我们一是准时召开防汛工作会，实行全员出击，定路段、定人员、定责任，明确组织领导和责任分工，进一步落实了防汛责任。二是通过强化疏掏清淤、备足防汛物资、开展防汛演习、加强与相关部门的联系、完善预警机制、严明防汛纪律、强化责任追究等防汛措施，力保市区积水能快速排除。在20xx年市区发生的几次降雨过程中，基本做到了一小时内市区大部分积水消退，三小时内主干道全部积水消退，往年积水特殊严峻的区域、路段，积水总量和周期都大大缩减。

　　七、强化安全意识，把安全生产放在首位。

　　我所是市政管理处移动设备最多的单位，为了切实做好安全工作，我所加强领导，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，固定专人负责，健全安全网络。不断健全规范的安全管理制度，开安全会议，做事故登记；不断完善安全设施，安全文明施工，在各个疏掏点直立警示牌；不断督促机械手留意安全，有力消退各种隐患。每个班组都有特定的安全员，履行安全员职责。实施安全生产制度，制定安全生产责任状。主动开展以班组为单位的安全会议。主动开展职工安全训练培训工作，做到特殊工种作业人员持证上岗。定期对各疏掏点、各作业点进行巡查，落实安全隐患整改状况，准时进行整改。

员工工作总结5

　　几个来的工作让我特别的充实，也让我明白了许多道理，这对我而言是一种很大的进步，在工作方面我需要一点点去搞好自己分内的事情，作为一名员工我对自己的要求不能低，虽然有许多时候工作对于而言是有肯定的难度，但是我始终都是尽最大努力去做好工作，这让我也对自己的有肯定的了解，我现在也是不断的在提高工作力量，我盼望自己能够在下一阶段的工作当中对自己的做出一个好的推断，也总结一下近期的工作。

　　我过去有过工作阅历，做互联网工作，我是特别有动力的，也是有阅历的，在xx这里工作让我感觉是很好的，我也是盼望自己可以坚持去搞好这些，我也肯定会在以后的工作当中提高自己力量，这段时间我还是有许多的进步的，我也盼望自己是可以坚持下去搞好分内的事情，在各个方面催促好自己，我来到xx这里看到了全新的工作环境，在专业技能上面也是看到了更多的可能，我认为是能够在这里提高许多，积存工作阅历也可以让我以后不断的提高，在这方面我需要催促好自己，加强自己的工作阅历，仔细的去落实好接下来的工作，转正之际我认为我也是可以做的更好的，特别感谢这段时间以来的进步，我以后也肯定会让自己努力搞好自己的.工作，不管是做什么事情都会坚持下去，对自己各个方面都仔细的一点，实现对自己力量的要求。

　　我也特别感谢这段公司同事对我的帮忙，这段时间以来的工作当中我是可以做得更好的，我能够清晰的熟悉到自身的优缺点，并且仔细的去做好自己分内的事情，做一名优秀的员工，短短的几个月对我而言是一个特别大的跨越，我仔细的做好了许多，虽然有的时候在工作方面我自己可能做的不是那么的好，也会有一些工作上面的问题消失，但是这也促进了我的力量，我能够清晰的意识到这方面我是需要去调整好的，我在这里看到了将来的许多种可能，还是很有进展空间的，现在我需要去仔细的搞好自己分内的工作，我对自己很有信念，转正之际我盼望自己能够坚持去搞好这些，这段时间以来我就始终想着接下来要朝着什么方向进展，我看到了许多种可能，能够在xx这里工作是我的幸运，我肯定会努力为公司的效劳的，争取做一名优秀员工。

员工工作总结6

尊敬的各位领导、亲爱的各位同事：

　　大家新年好！

　　我是人力资源部的。很荣幸今天能够站在这里，能够代表职业化标兵在这里发言。我想借此机会，向一直以来在工作中给予支持和指导的领导们、同事们，致以节日的祝愿和衷心的感谢！今天，站在这里发言，我既感到幸运，同时又感到无限的压力。感到幸运，是因为我进公司的时间不长，工作表现也不是特别出色，但我的工作仍然得到了大家的认同和支持。我想，我是幸运的。而感到压力，是因为大家的对我的认同促使我要求自己今后更加努力，追求卓越，创造更好的成绩。所以，对我在公司未来的成长，我感受到很大的压力。但是，未走过的路，总是令人充满希望，我期待着“未来”，期待在公司获得更大成功，为公司做出更大的贡献。我是10年毕业后进入集团公司的，至今为止，工作时间仅仅一年多一点。而恰恰是在这短暂的时间里，公司为我们提供了绚丽多彩的舞台，让我学到了很多，成长了很多。20xx是集团“一五计划”实施的第一年，在这一年里，跟随集团公司大步伐的跨越，在领导的关怀和支持下，我由一名稚嫩的学生成长为一名天成员工，我感到无比的自豪。这一年里，集团文化、理念、制度不断创新完善；集团战略部署精益求精，规模进一步壮大；集团公司团队亲密合作，执行力更加坚定不移，我感到无比骄傲。作为一名普普通通的人力资源办公室科员，我时刻以天成人的形象严格要求自己，工作积极主动，踏踏实实，认认真真完成领导交代的每项事情。因为我始终坚信：无论身在什么样的岗位上，都能为公司的发展贡献一份力量，我想这也是对我们所有员工来讲最为基本的一条。将工作做好、做细，以负责任的`心态来严格要求自己，只有这样才能推动集团公司的稳步前进；也只有公司发展了，我们才能够有更加美好的明天。

　　人力资源是一个企业的宝贵资源，人才的选、育、用、留做得是否到位，直接关系到各岗位的工作效率和工作质量，将人力资源打造为不可替代的核心资源，任重而道远。因此，我对自己新的工作展望是：在过去已经所得成绩的基础上，力争向上再进一步，以逐步实现“不断提升自我，创造更好成绩”的目标，我想这也是我们大家共同的心声；同时，希望在实现这个目标的过程中，能够继续得到大家的支持。

员工工作总结7

　　20xx年企业食堂人员个人总结律回春晖渐，万象始更新。

　　我们告别成绩斐然的20xx，迎来了充满希望的20xx。过去的一年，我们有付出也有收获；我们有欢笑也有泪水。

　　20xx年，在经理的正确领导下，在同事们的积极支持和大力帮助下，我能够严格要求自己，较好的履行一名督导的职责，较好的完成工作任务，总结起来收获很多！

　　1、围绕大局，提高熟悉。今年以来，沙运司的各项生产经营活动和整体工作大局呈现出了前所未有的紧张繁忙景象。

　　在此情况下，我们的工作节奏和各项治理、生活服务工作假如不能够紧紧地跟上沙运司快速发展的大好形势，必将愧对沙运司领导的信任和支持，也无颜面对辛勤奋战在各项工作第一线的沙运司广大干部和员工。因此，我们把切实做好各项生活综合服务工作当作贯彻沙运司党委、沙运司全年奋斗目标和落实科学发展观，坚持以人为本，关心职工生活，为广大干部员工办好事、办实事！抓好，使职工食堂、招待所真正成为“职工之家”和干部员工满足的场所。

　　非凡是我们能够紧密沙运司的整体工作大局，密切联系本单位的实际，坚持对员工进行“生活服务无小事”、“做好各项接待和为员工服务是我们的本分”等项教育，使大家从思想上熟悉到了做好本职工作的重要性，从而自觉地投身到各项服务工作中去。今年以来，职工食堂、招待所的所有工作人员，都能以沙运司的大局为重，尽心尽力地做好各自的本职工作，受到了领导和员工的称赞。

　　2、加强治理，规范运作。职工食堂和招待所的工作经常与干部员工打交道，涉及大家的吃喝住等一些具体问题，被人们认为是“出力不讨好的工作。

　　在这种情况下，我们没有因为自己虽然做了很多工作但不到大家的认可而懊悔，而是尽心尽力地搞好各项服务。今年以来，我们没有辜负沙运司领导和广大干部员工的期望，领导以身作则，加强各方面的治理，并不断为大家创造良好的服务条件，为逐步走向规范化治理和优质服务工作奠定了了良好的基础。

　　我们在抓好各项治理的同时，还在改变经营模式！服务态度、提高服务质量方面做了大量工作。我们始终坚持以人为本的服务理念，采取了多种服务方式，尽量为干部职工提供便利条件，使大家一回到招待所就如同回到“家”的感觉。

　　3、团结协作，优质服务。招待所和职工食堂所承担的工作任务零碎而繁杂，但每一项工作都与沙运司的整体工作和干部职工的切身利益息息相关。

　　非凡是我们所承担的许多大中型对外接待任务，直接涉及到沙运司的对外形象。因此，我们在有关部门的配合下，坚持搞好内部团结协作和提高优质服务。

　　非凡是今年以来，招待所和职工食堂人手较少，工作量较大。为了不影响正常工作运转，凡有大中型接待任务，我们内部的员工都能够服从领导的安排，不分行业，不讲条件，全力以赴搞好接待工作。

　　今年以来，食堂所承担的三桌以上的接待任务达十多次，但每一次接待任务都能够圆满地完成，受到沙运司领导的.信赖和大家的好评。我们还把沙运司内部单身干部员工的就餐和住宿服务当成工作重心切实抓紧抓好。

　　目前，沙运司各项生产经营任务紧张而繁忙，尤其是一些长期在各个生产经营第一线工作的单身干部员工，休假或者因公出差回到xx就餐和住宿，作为后勤生活服务单位，能够设身处地的为他们着想，使他们xx能够吃的满足，住得舒心，则是我们的工作本分。为了使我们的各项服务工作上档次、服务上水平，招待所及时为大家换发被褥、床单，并在具体的服务工作上做到了态度和蔼可亲，环境干净整洁，使大家在招待所能够住得舒心。

　　就餐方面，我们没有停留在使干部员工仅仅能够吃饱那种一般化的水平上，而是严格按照沙运司领导的要求，在服务态度和饭菜质量上多下功夫。现在，职工食堂以自助餐的形式一日三餐供给，每顿的主食都在六个品种以上，副食也在四个以上，并每顿都配有两个肉菜和适口的菜汤。

　　为了做好这项工作，职工食堂的治理、服务和炊事员同志心往一处想，劲往一处使，全心全意地为干部职工提供满足和优质的服务。职工食堂还制定了每周的食谱和菜谱，予以公布，便于接受大家的监督。

　　由于职工食堂的饭菜质量和服务工作有了新的起色，就连一些住户同志也愿意携家带口的在职工食堂就餐了。为了方便干部职工的生活，职工食堂还在紧张繁忙的工作之外，为干部职工家属供给馒头、花卷和一些卤制品，深受广大干部职工的赞扬。

　　当然，今年以来，我们虽然作出了一些工作成绩，但距沙运司领导的要求和广大干部职工的期望还有一定距离。非凡是在沙运司目前快速发展的新形势下，我们的工作步伐迈得还不够大。

　　这些，都有待于今后不断得到改进。三、今后的工作打算：一是要进一步熟悉做好生活综合服务工作的重要性和必要性。

　　加强生活服务工作是沙运司党委、沙运司贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，关心干部职工生活和为干部职工办好事、办实事的重要举措。关心干部职工的生活服务问题，说到底，实际上是一个政治问题、群众观点问题。

　　因此，我们在思想熟悉上要再深化、再提高，并将思想熟悉转化为具体行动，千方百计，创造好的条件，更进。

员工工作总结8

　　随着城市的快速发展和人口的不断增加，城市面积和人口密度也在逐步增加，这给城市管理带来了很大的压力。在这种情况下，网格化管理模式被广泛应用，网格员成为城市管理的重要力量。在20xx年的工作中，我们坚持“以人民为中心”的.工作理念，为城市管理做出了积极的贡献。

　　工作成绩

　　20xx年，我们网格员团队共有20名工作人员，服务范围涵盖了苏州市吴中区某街道的12个居民小区。在过去一年中，我们把工作重点放在了以下几个方面：

　　居民关心的问题，我们积极解决。对于居民反映的环境、安全等问题，我们第一时间录入上报，并根据当地的实际情况，提出可行的解决方案。

　　强化安全防范。我们通过在小区设置监控，定期巡逻等方式，有力地遏制了小区内的不法行为，切实维护了居民的安全。

　　提高服务水平。我们通过开展各种文娱活动，增强了居民之间的互动和社区凝聚力，也促进了社区的和谐发展。

　　存在的问题

　　然而，在20xx年的工作中，我们还存在一些问题。在居民投诉方面，由于信息管理不够完善，有些问题没有得到及时处理。同时，在工作中，有些居民不配合我们的工作，导致一些问题延误了处理时间。对于这些问题，我们将会努力改进，完善信息管理体系，加强居民沟通和协调。

　　未来展望

　　在未来的工作中，我们要深入贯彻落实以人民为中心的工作理念，认真履行职责，积极探索更加有效的服务措施。同时，我们也要与其他网格员团队加强合作，提高工作效率，共同为市民创造更优美舒适的居住环境。

员工工作总结9

　　风能作为一种清洁的可再生能源，越来越受到世界各国的重视。

　　其蕴量巨大，全球的风能约为2.74×109亿M。三井子风场道路全长18.65km，新建道路13.5km,路幅宽为6.0米。 二、项目建设单位： 1、升压站设计单位：上海艾能电力工程有限公司 2、风机基础、道路设计单位：上海艾能电力工程有限公司 3、监理单位：吉林省隆翔工程建设监理有限责任公司 4、风机基础施工单位：吉林省鼎力电力工程有限责任公司 5、道路施工单位：吉林省鼎力电力工程有限责任公司 6、升压站建筑施工单位：吉林省鼎力电力工程有限责任公司 7、风机防雷接地施工位：松原电力工程总公司 8、集电线路施工单位：吉林省鼎力电力工程有限责任公司 9、升压站电气施工单位：松原电力工程总公司 9、10、风机安装单位：吉林省鼎力电力工程有限责任公司 三、监理工作依据和原则： 我们依据工程建设监理合同、施工合同、工程设计文件变更、施工组织设计、业主文件、规程、规范和会议纪要。 我们项目监理部的'工作原则是公平、公正、公开、科学管理严肃认真热情为业主及施工单位服务。 四、工程形象进度及监理工作范围： 1、道路工程于xx年09月01日开工，xx年11月05日完工。三井子风电场进场道路由2条主线路和2条支线路组成，共连接25个风机位，由于冬季施工，大吨位车辆可以借助冻土行驶，为建道节约了工期和材料。 2、25台风机基础及箱变基础工程于xx年10月19日开工，xx年11月23日25台风机基础施工全部完成，并完成交验手续。 3、35kv架空线路共分甲、乙两条线路。 4、防雷接地工程于xx年02月15日开工至xx年03月08日25台风机基础接地和25基箱变接地全部完成，25基接地测试都已做完。 5、风机吊装于xx年01月28日进场至03月06日全部完成25台风机吊装工作。 6、明阳厂家设备进货情况：风机25台所属设备全部到货，并于xx年04月18日完成静态调试。

员工工作总结10

　　进入公司的三个月时光里，在引导和同事们的悉心关心和领导协助下，使我在较短的时光内适应了公司的工作环境，也熟习了公司的工作流程，此刻基础能完成各项分配到的工作；同时让我充足感受到了引导们海纳百川的胸襟，领会到了同事的团结向上，和气的大家庭感到。这段时光是我人生中弥足可贵的阅历，也给我留下了出色而美妙的回想。

　　虽然仅有短短的三个月，但学到了很多，感悟了很多，以及对自身一些不足的处所得到了改良与晋升，促进了对公司文化的更深懂得，看到公司的发展，我深深地觉得自豪和骄傲，也更加急切的盼望以一名正式员工的身份在那里工作。

　　由于原单位从事的是客户服务工作，对行政工作有很多做得并完不完美，在此，我要特地感激公司引导和同事对我的入职指引和辅助，感激他们对我工作中呈现的失误的提示和指正。在今后的工作中，我将扬长避短，奋发工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，不断提高充实自身，盼望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献不辜负公司引导对我的期望与栽培；实现自身的'斗争目的，体现自身的人生价值，我会用谦逊的态度和丰满的热忱做好我的本职工作，为公司发明价值，同公司一齐展望美妙的未来！

员工工作总结11

　　在此段时间的工作中，我深刻体会到自己的知识面比较狭窄和欠缺，特别是我们现在从事咨询工作，涉及到多个行业和多个专业，需要从宏观政策上和技术上层面上进行全面的把控，这些都要求我需进一步加强自身学习和提高自身素质。今后，我将从以下几个方面加强学习，

　　一是向书本学习，端正态度，改进方法，广泛汲取各种“营养”；

　　二是向周围的同事前辈学习，工作中我将始终保持虚心求教的态度，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法；

　　三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己的能力。

　　在今后的工作中，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的'本职工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值。在此，我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会，同公司一起共创美好的未来！

员工工作总结12

　　自xx年xx月份任办公室文员一职以来，我始终怀着一颗感恩的心，按照公司的要求，严格要求自己，尽最大努力去做好这一工作。通过半年以来的不断学习，以及同事、领导的帮助下，我已融入到了xxxx这个大环境中，个人的工作技能也有了一定的提高。虽然工作中还存在这样那样的不足之处，但这半年对我而言，我感到成长了，也逐渐成熟了。

　　一、加强学习，努力提高自身素质

　　俗话说：隔行如隔山，刚来那会儿，由于第一次接触这行业，确实有过束手无策，好在有同事和领导的帮忙，使我逐渐熟悉办公室的工作。办公室的工作千头万绪，有收发文件处理、档案管理、收发传真、必需品的采买、招待客人及后勤管理等。面对繁杂琐碎的工作，我从陌生到熟悉，秉着多问和多学的理念，逐步掌握办公室业务流程。同时，正视自己的不足并积极补正，加强了电脑操作技能、传真机和复印机的使用，来访人员的接待等方面的学习，为更好完成本职工作打下了基础。

　　二、恪尽职守，认真做好本职工作。

　　半年以来，我认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。

　　1、单证部门经理xx的指导：学习基本的外贸知识、国际快递的运费核算及成本控制、基本的网络维护及电脑方面知识、复印机和打印机的保养及维修。

　　2、船务部门经理xx的指导：英文软件及学习方法的提供，还时刻提醒我加强英文的学习及锻炼等。

　　3、设计部门经理xx的指导：photoshop的正确使用及公司存档文件的简单封面设计。

　　4、业务部门经理xx的指导：学习echo在工作中有条理处理事情的方法。

　　5、财务部同事的指导：费用申请单的规范填写、存档文件的正确装订方法。

　　6、外贸业务员xx的'指导：对外邮件的整理及归档方法，加强英文阅读能力。

　　7、总经理xx的指导：INTERNET的广泛运用，积极做好每一件事。

　　8、董事xx先生的指导：认为是对的事情，就放胆努力去做，就算最后没有成功也没关系，至少曾经努力过。

　　三、20xx年度需要努力的方向及感想

　　助理对于我来说是公司对我能力的一个肯定以及赋予我的一个新的挑战，希望能通过近xx个月内的学习，努力提高工作水平，适应新形势下工作的需要，在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短，踏实工作，力求把今后的行政工作做得更好。感谢公司的栽培和给予学习的机会，感谢同事们的每一次帮助，今后我将不断自我鞭策，自我激励，时刻严格要求自己积极做好每一件事，希望自己也能运用所学，为公司出一份绵薄之力，更希望在不久之将来，我在工作上也可以独挡一面，不再依赖部门经理，不再依赖同事们，不辜负培养我帮助我，让我成长起来的人！

　　20xx年我将以一个崭新的面貌投入到今后的工作中，同时也希望能和公司一起成长，共同进步！

员工工作总结13

　　20xx年上半年，本人在公司的各级xxxx正确xxxx下，在同事们的团结合作和关心帮助下，较好地完成了上半年的各项工作任务，在业务素质和思想xxxx方面都有了更进一步的提高。现将半年来取得的成绩和存在的不足总结如下：

　　一、思想xxxx表现、品德修养及职业道德方面

　　在半年来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效的去利用工作时间;坚守岗位，需要加班完成工作按时去加班加点，保证工作能够按时完成。爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。

　　二、工作能力和方面

　　我的工作岗位是一名司机，责任和安全一直都是我的工作宗旨，在出车的过程中我一直严格要求自己，做到小心安全驾驶车辆，把混凝土安全快捷送到用户工地。每天出车很辛苦，尤其是夜间出车又困又累，但是我们都能做到保证安全的前提下尽量的多拉。驾驶搅拌车的技术含量较高，在xx时的工作中，我能够做到车辆的维护和保养，同时爱护车辆。有点小的故障能自己的我自己来完成，尽量的为公司节约点维修费用，也提高了我驾驶的车的出勤率。在安全方面我这半年来没有责任事故，车辆卫生方面也做到公司的要求。

　　三、存在的'不足

　　总结半年来的工作，虽然取得了一定的成绩，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：

　　一是有时工作的质量和标准与xxxx的要求还有一定差距。一方面，由于自控能力不太高，有时在路上会超速。另一方面，为了个人利益，上主机挑活。

　　二是有时工作xxxx性还不是很强。对xxxx交办的事不够xxxx，有时工作没有按时完成。由于新司机上车不懂工作流程，我没有认真对待这件事，导致后来粘罐事件。

　　三是责任心还不够强，到工地没有按规定下来查看路况，麻痹大意。

　　四、下半年的工作打算

　　下半年我将进一步发扬优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作：

　　一是加强工作统筹。根据公司xxxx的年度工作要求，对下半年工作进行具体谋划，明确内容、时限和需要达到的目标，加强部门与部门之间的协同配合，把各项工作有机地结合起来，理清工作思路，提高办事效率，增强工作实效。

　　二是加强工作作风培养。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。

　　三是作为一名司机，一言一行都xxxx着公司的形象，在工地认真的为客户着想，热情的为客户服务让客户满意。为客户着想也就是为公司着想，只有客户满意了我们的公司才会更加的强大，更好的发展。所以我要加倍努力的工作为了公司的发展做出自己的贡献。

员工工作总结14

　　根据县科技特派员创业行动领导组办公室文件通知精神（金科特办[20xx]09号），现将“淡水龙虾养殖及繁育技术”项目实施情况总结如下：

　　本人自承担实施科技特派员创业项目——“淡水龙虾养殖及种苗繁育技术”以来，以安徽省金寨县祥鑫园生态科技有限公司为创业实体，严格按照项目申报书所规定的任务，以承包方式，认真实施科技特派员创业项目，全力投身水产养殖业，并开展试验示范和技术推广工作，带动周边农民发展水产养殖业，圆满的完成了项目书规定的各项任务。

　　一、项目开展情况

　　一是完成了养殖及种苗繁育基地建设。通过本项目的实施带动，在原养殖基地的基础上，完成86亩的淡水龙虾养殖基地的扩建任务，20xx年底，共产出成品龙虾1.6万斤；新建龙虾种苗繁育基地23亩，投放优质克氏原鳌虾种苗5万尾，经技术人员人工繁育，已育成适合大别山区养殖的新龙虾种苗8.5万尾。

　　二是完成配套设施建设任务。项目期间，新（扩）建养鸡场房32间，1120平方米，产出肉鸡4.5万只；新建雏育室11间，440平方米，雏育鸡苗4.8万只。

　　三是邀请安徽农业大学动物科技学院祖国掌教授，开展养殖技术讲座两场。受益养殖户达100余人次，免费发放技术资料230余份。

　　四是在项目实施期间，公司被市科技局批准为市级民营科技企业，并颁发证书。

　　二、主要做法

　　1、围绕项目实施，积极筹措资金

　　为实施好“淡水龙虾养殖及繁育技术”项目，公司在县科技特派员领导组办公室的指导和支持下，积极筹措资金，保证项目顺利实施。

　　20xx年上半年，在项目的带动下，公司自筹资金67万元，新租赁水面200亩，将养殖水面扩大至500余亩，投放了毛蟹和桂鱼两个新品种各60亩。

　　完成了86亩的淡水龙虾养殖基地的扩建任务，20xx年底，共产出成品龙虾1.6万斤；新建龙虾种苗繁育基地23亩，投放优质克氏原鳌虾种苗5万尾，经技术人员人工繁育，已育成适合大别山区养殖的新龙虾种苗8.5万尾。新（扩）建养鸡场房32间，1120平方米，产出肉鸡4.5万只；新建雏育室11间，440平方米，雏育鸡苗4.8万只。

　　2、开展科技培训，规范科学养殖

　　梅山镇的红石村和三里井村是科技特派员扶贫项目“淡水龙虾养殖及种苗繁育技术”的主要实施地。为保证项目的实施，我们邀请了安徽农业大学动物科技学院祖国掌教授，两次来项目基地开展水产养殖技术培训，帮助养殖户提高养殖技术水平，解决生产实践中存在的疑难问题。20xx年，祖国掌教授为红石、三里井两村八个居民组的'83户，100余人讲解了“水产养殖技术”、“常见鱼病防治及用药”、“特种鱼与观赏鱼养殖技术”等课程。公司还根据省水产研究所申德林教授和县畜牧水产局技术人员的讲义和技术材料，编写成水产养殖技术明白纸200余份，免费发放给养殖户，规范了科学养殖。

　　3、创办民营科技，开展科技创新

　　民营科技企业已成为我国科技进步体系的重要组成部分和中小企业发展中最具活力的增长点。在项目实施中，我深深认识到科技创新的重要性。要想使产品在市场上有竞争力，企业必须要进行产品研发；必须要有自主品牌。

　　20xx年，在县科技局和科特派领导组办公室的帮助下，我公司积极组织力量，完善公司各项制度和硬件设施建设，完成了市级民营科技企业的申报工作，并获得批准。

　　我公司以“以企业为主体，产学研结合”技术创新体系的建设为指导，积极开展技术创新，增加项目的科技含量，使龙虾产品具有更强的市场竞争力。

　　三、下步工作打算

　　一是积极培育有区域特色的优势养殖产业带。继续走产学研结合道路，在安农大动物科技学院的技术支持下，大力发展特色和优势品种养殖，培育我县有区域特色的优势产业带。按县经济产业化发展思路，做大做强优势品种，培育我县的虾蟹类、特色水产鱼类等优势品种，推广高效、生态、健康养殖技术和模式。

　　二是培育发展休闲渔业。利用公司水产基地现有的地域优势，开展休闲渔业基地建设。吸收社会各界闲散资金，争取多方位支持，培育发展我县休闲渔业基地——祥鑫园生态休闲渔业基地。

　　三是建设渔业科技示范园区。即建设金寨县淡水名特优水产养殖示范园区，同时把公司的水产基地也作为渔业科技示范园区。在园区内，培养技术和管理人员，开展新科技应用，包括健康养殖、病害防治等新技术应用试验，优势品种、特色品种和新品种、新技术、新养殖模式的试验、示范等。

　　本人将始终把农民利益放在首位，一如既往遵循“公司+基地+农户”和“实体创业，服务农民”的原则，以科技特派员创业项目为动力，帮助周边农民发展水产养殖业，促进水产品生产优质、高产、高效，使农民收入稳步提高。

员工工作总结15

　　三十多年来，本人在各级领导的正确领导下，在各位同事的热情帮助和大力支持下，立足本职工作，努力学习，勤奋工作，诚恳待人，团结协作，遵守各项规章制度和工作纪律，不断提高服务质量和工作效率，较好的完成了各项工作任务。

　　一、努力学习，不断提高自身素质

　　根据安排，我先后认真学习了有关法律法规及安全驾驶方面的知识，并进一步学习了马列主义、从而使自身素质有所提高，达到了“学以立德，学以增智，学以致用”的目的。

　　二、立足本职，干好工作

　　三十多年来，我始终坚持每一次车都要为乘客和领导负责的态度，做到认真、安全出好每次车，圆满完成每次出车任务，安全行驶152万公里。做到无论什么恶劣天气，只要有任务，都能随叫随到。随时做好出车前的准备工作。虚心接受领导和同志们提出的意见和建议，并认真改正。在技术方面，有不懂的都虚心向老师傅请教。在业余时间，能够主动的为领导办公室打扫卫生，帮助各股室做一些自己力所能及的事情。

　　三、严格自律，做到“五勤”

　　即做到“眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤”，勤检查车辆，防隐患于未然，做到听从指挥调动，按规定时间返回单位，在执行公务期间，要文明驾驶，礼貌待客，热情服务，做到车等人，而不能让人等车，并自觉地维护单位和个人形象。

　　四、爱护车辆，勤俭节约

　　对所使用的车辆，每天进行全面的安全检查，若发现问题及时处理，使车辆始终处于良好状态。认真落实“三检”、“一保”制度，努力做到“三清”、“四不漏”，达到励行节约的目的'。驾驶车辆始终做到不开快车、不开坏车、不超载运行，做到安全行车无事故。

　　三十多年来，我付出了很多，也得到了很多，连续数年被评为先进，多次获得优秀司机称号，多次受到嘉奖的表彰，这要感谢各级领导和同志们对我工作的肯定。在今后的工作中，我将再接再励、遵守交通规则、安全行车，圆满完成各级领导交办的工作任务，取得更大成绩。

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