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面馆用工的合同

时间:2025-09-10 07:02:51 合同 我要投稿
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面馆用工的合同范本

  随着人们对法律的了解日益加深,合同对我们的约束力越来越不可忽视,合同协调着人与人,人与事之间的关系。那么大家知道合同的格式吗?以下是小编收集整理的面馆用工的合同范本,仅供参考,大家一起来看看吧。

面馆用工的合同范本

面馆用工的合同范本1

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方为正式员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

  第一条 乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。

  第二条 乙方的职务或工种为:

  第三条 乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责

  (一)甲方公司总部;

  (二)甲方在全资公司或参股的合资公司;

  (三)甲方在内地省份机构及境外机构;

  (四)应出差服务的场所。

  第四条 乙方的`工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。

  第五条 乙方的正常工作时间每日为7小时,每周5个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理。

  第六条 甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理。

  第七条 甲方按国家规定实行社会保险制度,并为乙方投保。

  第八条 甲方按国家规定实行劳动保健制度,乙方可以享受有关劳保待遇。

  第九条 乙方的工作报酬:

  (一)甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇定为 等,并可享受公司规定的津贴福利和奖励。

  (二)甲方可参考下列事项调整乙方职等

  1.乙方每月工作考核记录;

  2.乙方工作职务(或工种)变换情况;

  3.甲方盈利状况;

  4.劳务市场供需状况及社会经济发展一般水平。

  第十条 乙方每月工资由甲方于次月5日发放。若工资发放日适逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或数日发放。

  第十一条 甲方因业务萎缩时有权终止本合同,并提前一个月通知乙方,合同终止时,甲方增发乙方一个月的工资,且乙方不必补偿培训费。

  第十二条 乙方主动提出解除本合同时,须提前一个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发一个月工资。

  第十三条 乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。

  第十四条 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于_________年____月____日起生效。

  第十五条 本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。

  第十六条 甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以劳动局为第一审理机关。 订立合同书人

  甲方 :(签字)

  乙方 :(签字)

面馆用工的合同范本2

  甲方(用人单位)名称:___________________

  法定代表人:_____________________________

  乙方(受聘人员)姓名:___________________

  性别:___________________________________

  出生________年____月____日:_____________

  民族:___________________________________

  文化程度:_______________

  居民身份证号码:_________________________

  家庭住址:_______________________________

  邮政编码:_______________________________

  电话:___________________

  根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订聘用书:

  一、聘用合同期限。 本合同为有________年期限的聘用合同。聘用期从________年____月 _____日至________年____月____日止。

  二、工作性质和考核指标 乙方同意按甲方工作需要,在________部门工作,完成该岗位承担的本职工作任务。

  三、劳动保护和劳动条件

  1、 甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施,保障乙方的安全与健康;

  2、 甲方根据国家有关规定制定工时制度,因生产经营需要加班的,甲方应当依法安排乙方补休或支付加班工资;

  3、 女职工在孕期、产期、哺乳期间以及未成年工,甲方按国家规定为其提供劳动保护。

  四、劳动报酬 乙方在聘用期间的基本工资为月________________元,奖金见甲方的奖金发放制度。

  五、甲方的权利和义务

  (一) 甲方的权利

  1、依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。

  2、聘用期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位。

  3、具有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除聘用合同,

  (1)在聘用期内发现乙方不符合聘用条件的;

  (2)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;(甲方规定乙方在________年内执行12分考勤制度,迟到一次扣2分,旷工一次扣6分,________年超出12分者自动离职。

  (3)不胜任现职工作,又不接受其它安排的。

  (二) 甲方的义务

  1、遵守国家的法律、法规、政策,尊重职工的'主人翁地位,创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。

  2、负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。

  3、乙方具有下列情形之一,甲方不得解除聘用合同:

  (1)乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的;

  (2)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

  (3)乙方为女职工,在孕期、产期、哺乳期内的;

  (4)法律、法规规定的其他情形。

  六、乙方的权利和义务

  (一) 乙方的权利

  1、有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。

  2、因疾病治疗需要,有申请延长医疗期的权利。

  (二) 乙方的义务

  1、必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标,并接受甲方的考核。

  2、自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行。

  3、必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理。 本合同一经签订,双方必须严格执行,

  甲方(盖章):________________

  ________年____月____日

  乙方(签名):________________

  ________年____月____日

面馆用工的合同范本3

  甲方:________________________________(以下简称“甲方”) 住所:________________________________

  乙方:________________________________(以下简称“乙方”) 住所:________________________________

  鉴于甲方为面馆经营者,急需雇佣乙方从事面馆相关工作,经双方友好协商,达成以下合作协议:

  第一条:职位及工作内容

  甲方聘请乙方担任面馆服务员,具体工作内容包括但不限于:接待顾客、记录订单、上菜服务、维护餐具卫生等。乙方应按照甲方的工作安排和要求,认真履行工作职责。

  第二条:工作时间与休假

  1. 乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方根据面馆的实际情况安排。乙方需按时上班并保持工作状态。

  2. 乙方享有法定休假(包括法定节假日)。

  3. 若乙方需要请病假或事假,应提前向甲方请假,并按照甲方的规定提供假期证明或相关证明材料。 第三条:工资与福利

  1. 乙方的工资为________________________________,每月按照实际出勤天数支付。

  2. 乙方每天享受一顿免费餐食,并享受甲方提供的其他福利待遇,具体待遇由甲方根据员工的工作表现和业绩状况确定。

  第四条:劳动保护和安全

  1. 甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境和劳动保护条件,并保障乙方的合法权益。

  2. 甲方应为乙方办理相应的社会保险,并及时缴纳各项社会保险费用。

  3. 甲方负责乙方工作期间的意外伤害保险,保障乙方的安全。

  第五条:劳动纪律与解雇

  1. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度,保持良好的职业信誉和行为,不得损害甲方的利益。

  2. 若乙方有以下情形之一,甲方有权解除合同:

  a. 违反工作纪律或规章制度,严重影响面馆经营和形象的; b. 违法行为或涉及严重失职的; c. 严重违反劳动合同的约定的; d. 其他违反职业道德的行为。

  第六条:合同期限与终止

  1. 合同期限为__________________________,自________________________________起至________________________________止。

  双方认真履行合同义务,到期后双方可协商签订新的合同。

  2. 若乙方需要提前解除合同,应提前________________________________天书面通知甲方,并得到甲方的同意。否则,乙方应支付违约金。

  3. 甲方如需解雇乙方,应提前________________________________天书面通知乙方,并支付相应的经济补偿。

  第七条:其他约定事项

  1. 本合同任何一方需修改或解除本合同,应得到对方的书面同意。

  2. 本合同未尽事项,双方可协商另行约定。

  第八条:争议解决

  本合同的'解释与执行均适用中华人民共和国的法律。如发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方可向有管辖权的法院提起诉讼。

  第九条:合同备案

  本合同签订后,双方应共同将合同备案至________________________________

  第十条:合同生效

  本合同自双方签字盖章之日起生效,共计________________________________。

  甲方:________________________________(盖章)

  签字:________________________________

  日期:________________________________

  住所:________________________________

  乙方:________________________________

  签字:________________________________

  日期:________________________________

  住所:________________________________

  第十一条:保密义务

  1. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息,不得向任何第三方泄露或透露,以确保甲方的商业利益和市场竞争力。

  2. 乙方在离职后,仍然对甲方的商业秘密和客户信息负有保密义务,不得将其用于与甲方竞争的活动或任何其他违背甲方利益的行为。

  第十二条:保证

  1. 甲方保证乙方在面馆工作期间享有与其他员工平等的待遇和权利。

  2. 乙方保证所提供的个人信息真实、准确,并保证不会提供虚假或欺诈信息。

  第十三条:附则

  1. 本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等效力。

  2. 合同的修改、补充或解除应经双方协商一致,并签订书面协议。

  3. 本合同如发生争议,双方应首先通过友好协商解决,协商不成的,任何一方可向有管辖权的法院提起诉讼。

  甲方:________________________________(盖章)

  签字:________________________________

  日期:________________________________

  住所:________________________________

  乙方:________________________________

  签字:________________________________

  日期:________________________________

  住所:________________________________

面馆用工的合同范本4

  甲方:

  注册地址:

  经营地址:

  乙方:

  性别:

  居民身份证号码:

  或者其他有效证件名称:

  证件号码:

  在甲方工作起始时间:____年____月____日

  家庭住址:

  邮政编码:

  在临居住地址:

  邮政编码:

  户口所在地____省(市)____区(县)____街道(乡镇)

  签订日期:____年____月____日

  根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守:

  第一条 合同期限

  甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:

  (一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月。

  第二条 工作内容和规章制度

  (一)根据甲方工作需要,乙方同意从事____岗位工作,____根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位。

  (二)乙方应按甲方的要求,入职后交____元的押金(离职时见押金单退还)

  第三条 工作时间和休息休假

  (一)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假以本店规章制度执行。

  第四条 劳动报酬

  (一)乙方试用期的基本(固定)工资标准为____元/月。

  (二)乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第____种工资形式:

  1、固定工工资。乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。基本(固定)工资为____元/月,绩效工资根据乙方的'业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。

  (三)甲方应以货币形式按月支付乙方工资。

  (四)合同期内,甲方视乙方的工作表现情况,餐馆劳动合同范本给予乙方提高工资待遇的机会。

  第五条 社会保险

  甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。具体缴纳比例和方式为:

  (一)基本养老保险由甲方按单位缴费基数20 %的比例、乙方按个人缴费基数 8%的比例缴纳;

  (二)基本医疗保险由甲方按单位缴费基数____%的比例、乙方按个人缴费基数____%的比例缴纳;

  (三)失业保险由甲方按单位缴费基数____ %的比例、乙方按个人缴费基数____ %的比例缴纳;

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

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