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精选工作计划

时间:2020-10-03 00:38:12 工作计划 我要投稿

有关精选工作计划3篇

  光阴迅速,一眨眼就过去了,我们又将迎来新一轮的努力,是时候认真思考工作计划如何写了。写工作计划需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家收集的精选工作计划3篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

有关精选工作计划3篇

精选工作计划 篇1

尊敬的XXX,各位领导:

  上午好!

  我是XXX街道纪工委书记XXX,现将我街道20xx年纪工委工作开展情况及20xx年工作计划汇报如下:

  一、20xx年工作开展情况

  1、开展廉政教育。

  今年以来,我街道坚持把党风廉政教育作为一项重要的基础工作来抓,并结合党的群众路线教育实践活动不断完善载体,丰富内容,创新形式,增强实效。

  一是组织党员干部学习《廉政准则》、《领导干部廉洁从政教育读本》以及观看《信仰》、《人民的好儿女》等专题片;

  二是督促街道党员干部按照县委提出的“精气神松不松?工作作风实不实?是否为群众办实事?是否按规矩办事?”四个“必答题”的要求进行讨论,并对照自身写出心得体会;

  三是组织党员干部观看《作风建设永远在路上》、《软环境建设通报的典型案例》专题片,用身边事教育身边人,进一步深化对作风建设的认识,形成常抓常紧常严的作风建设新常态;四是带领街居两级党员干部走进敬老院开展尊老送温暖活动。

  2、强化职能监督。

  一是结合街道实际,制订出台涉及工作纪律、财务管理、三重一大等各项规章制度,确保工作有章可循、有据可依。

  二是与七办一中心及10个居委会负责人签定党风廉政建设责任状,建立了横向到边,纵向到底的责任网络。

  三是建立常态化督查机制,围绕党工委、办事处的重点工作,坚持日常巡查、专项督查、定期检查、突击抽查,确保政令畅通,抓好干部作风和机关效能建设。今年以来,对工作不力、责任缺失、违反规章制度的相关责任人进行了严肃处理,共辞退1人,诫勉谈话16人次,书面检讨21人次。

  3、严肃执纪办案。

  一是高度重视信访举报,认真落实上级交办转办的信访举报件,按时查清处理,并及时上报办理结果,做到件件有落实,事事有回音。今年以来,共受理群众来信、来访、来电举报98起,办结率和反馈率100%,立案率15.3%。其中县纪委交办的16份信访件在规定时间内全部报结。

  二是坚持依法依纪办案,坚决查处违规违纪问题。在县纪委的指导和帮助下,街道纪工委全年共查办党员干部违纪案件15起,其中自办案件5起,立案查处15人,给予开除党籍1人,党内严重警告6人,党内警告8人。

  二、20xx年工作计划

  1、完善惩防体系建设。由于街道地处城乡结合部,社会矛盾多、遗留问题多。通过对20xx年15起案件的梳理和归类,其中截留征地拆迁补偿款项的6起,集体资产违规管理使用6起;党员超生及赌博等5起。20xx年,街道纪工委将加大对上述重点领域、重点部位、重点人员的监管力度,进一步制订和完善村居“三务”公开的规章制度,增强制度约束力,加强对风险岗位廉政管理。

  2、强化机关效能建设。围绕党工委、办事处重大决策落实,强化监督查检查。通过对《作风建设永远在路上》的学习讨论,从元月份开始,在全街掀起围绕“作风建设在XX”这个活动主题并 贯穿全年,抓好干部作风和机关效能建设,优化发展环境。

  3、加大案件查处力度。我们将进一步重视群众来信来访,整合信访资源,拓宽案件渠道,排查案件线索,把依法依纪办案贯穿到立案、调查、审理、处分、执行等各个环节,全力抓好党员干部违法违纪案件查处工作。在加大案件查处力度的同时,我们坚持惩治与预防并重,发挥查办案件的警示作用,通过剖析原因,通报案件,做到警钟长敲、警钟长鸣。

  4、提升纪检队伍素质。20xx年,我街道纪委监察人员将进一步学习党风廉政建设方面的法律法规和规章制度,加强作风建设,增强纪律观念,筑牢廉洁从政的思想道德基础。同时,积极参加县纪委各项业务培训,通过跟班锻炼,跟班办案,着重提升办案能力和办案水平。从理论到实践上力争做一名“会担当、敢担当、善担当”的纪检工作者。

  尊敬的XXX、各位领导,在今后的工作中,我们将一如既往地坚持贯彻上级纪检监察部门和街道党工委的决策部署,积极履行纪工委各项工作职责,进一步振奋精神,扎实工作,努力开创我街道纪检监察工作的新局面。

精选工作计划 篇2

  依据10年工作总结中我们所掌握的本店经营状况及我们在工作中总结出的经验与不足之处,并根据上级的指示精神而确定的本店经营方针,为了明确20xx年度工作重点及有计划的围绕工作重点开展本年度的工作,现特制定工作计划如下:

  一、 工作内容(工作重点):

  1、 制定业绩目标与营销策略

  2、 春节前的准备工作

  3、 员工的教育培训、激励与考核工作

  4、 创新点

  5、 成本管控

  6、 服务品质提升

  7、 各项预案的拟定及演练及修正与完善

  8、 新歌添加与系统、硬件的抽查

  9、 学习计划,做一名合格的KTV经理人

  二、 工作方法与时间

  (一)业绩目标与营销策略

  1、一月份中旬制订出20xx本店业绩目标,并细化到每月的业绩目标中,使我们每月的业绩目标明确;营销策略方面,目前阳泉自由风、神话等娱乐场所陆续开业,我们面临着行业竞争,所以要求我们应有足够的准备加以应对,首先锁定本店的目标消费群体是最重要的,故大力推销本店会员卡,吸纳本店的固定客户群

  成了当务之急,从元旦起至农历正月末,正值本店的待客高峰期,我们一定要利用这个好时机运用方法大量的推广及促销会员卡:

  1)、一月十五日前寒假工招聘完毕,十六日至十八日进行简单的礼仪培训以及视频销售课程培训;

  2)、十九日培训上岗进行专职销售会员卡;

  3)、售卡员采取末位淘汰制:每周的售卡最后一名且售卡数量不足20张的售卡人员将被解聘;

  4)、办理本店的VIP储值卡可免费赠送本店会员卡。

  5)、进入三月份随着待客量的下降,我们在做好现场会员卡销售的同时,还要走出去公关推广,

  2、一月份正值学生寒假返乡,应看准时机拉拢这批消费群体,本月十日即应开展学生卡活动,将预热期计算其中,活动越快开始实行越好。

  3、战线应扩大到平定县和盂县,这块市场我们应先入为主。利用春节的噱头运用电视媒体向平定县和盂县人民拜年!进入三月份新年过后再利用媒体做一些宣传造势我觉得非常有必要。可利用调频广播、短信群发、公交车及站牌、DM单页做些低成本的广告,了解一下两地市场消费潜力。可以的话再下大气力抢占本店在两地的市场份额。

  4、进入三、四月份,待客量较二月相比呈下降趋势。这样就需要我们想点子来应付,挑选阳泉市各个行业的NO1!主动出击

  与对方洽谈合作,实现互惠及双赢,共同分享客户群体,资源共享。使之能够缓解待客量的下降对业绩造成的下滑影响。

  5、四月份可搞一周年店庆,利用店庆期间推出一系列优惠措施吸引消费群体的加入。

  6、进入暑期针对于学生证欢唱活动可继续开展。

  7、八、九月份可搞公益活动,(建议协助施华洛或纽约搞一场集体婚礼,产生的社会效益共享。本人在安徽马鞍山时一家广告公司举办的集体婚礼收效不错。)用来提升本店在阳泉市的知名度与口碑。

  8、每月二十日策划好白班下月的新优惠活动,主要目的为了提升白班的业绩与人气,且能提升晚班人气,对整体业绩也起到一定的带动作用。

  9、每个法定及特殊节日前半个月开始策划节日的`营销活动,并于例会上提出由所有干部讨论,提前做好活动宣传。

  10、了解自己、了解市场、了解对手。年前针对阳泉的娱乐场所进行一次针对竞争对手的大规模的市调。除此之外还要进行市场调研、消费者调研、产品调研。根据这些了解的情况随时对营销策略进行修改、补充、完善。

  (二)春节前的准备工作

  进入二月中旬就是农历春节与情人节,一月二十日即开始节日前夕的准备工作:包括人力储备、物品安全量制订、物品采购、商品安全量制订、商品进货备量、机具调试、大厅及现场布置、

  节日期间的订价策略等准备工作。

  (三)员工的教育培训、激励与考核工作

  员工培训方面结合企业文化教育、心态教育、工作流程教育、销售技能技巧教育。三月中旬整体进行一次回训,将现场入职不满三个月员工及日常表现存在问题的员工抽出进行回训。培训期为半个月,制定员工培训计划与培训日程表,培训期间分别运用理论课、体能课、视频课按照员工培训日程表一步一步贯彻落实。并在培训结束后,对员工进行各方面的综合考核,考核合格才准予上岗,不合格者拉回重训。

  (四)创新点

  每月思考出一个对公司有利的新点子,含经营管理、市场营销、员工激励、现场改进等方面。务实的提出具有可操作性、效果显著的新点子,并以书面报告的形式提请上级指示。

  (五)成本管控

  三月份制订一份详细的成本管控计划,使成本控制有章可循、有法可依:含水、电、食堂、现场易耗品、发票、人事、超市售卖采购价及询价机制等涉及多个方面的成本管控。规划我店低成本管理手段,从而降低成本、提升利润。

  (六)服务品质提升

  1、通过培训教育提升员工工作技能与工作技巧,唤醒员工的服务意识,并使员工对服务流程得以熟练。于每日工作中加大现场巡查的力度,加强对现场服务流程的监督,

  2、每月评选服务之星,以干部的评价、员工的选举、顾客的意见为评选依据,激励员工在工作中做好服务品质。

  3、每一至二月至店外参观学习,学习后立即将值得借鉴的措施、方案予以记录,整理成书面报告及时上报总经理。并在干部会议上讨论,经讨论如切实可行,马上予以实施。

  (七)各项预案的演练及修正与完善

  现场的各项预案已拟定,但可能存在人员无实践经验遇事可能会惊慌失措导致预案内容不能贯彻落实、及出现的状况叙述不充分、预案处理方式不够得体、预案不完善的问题。故需要进行各项预案演练。

  1、消防演练

  此项为店内危机管理的重中之重,故应经常进行消防演练。计划每季度必须进行一次消防演练,通过消防演练的消防分组让员工了解自己所负责的任务,并掌握一定的消防知识。

  2、系统故障模拟演练

  1)、按照预案进行预防,抽查预防事项的执行很重要;每周定期抽查一次预防措施的落实情况,并登记。

  2)、每两个月进行一次模拟演练,模拟现场发生的系统故障导致的现场可能出现的状况,并及时按预案予以解决。

  3、临检演练

  临检可能对本店造成的损失和影响也不可忽视,故规定在重大节日前夕(元旦、春节、劳动节、国庆节、圣诞节)组织进行

精选工作计划 篇3

对于这个崭新的一年,我学习的东西将会更多,自己肩负的责任将会更大。针对20xx年工作和学习中的问题,我大体上把20xx年分成三个大的阶段:1,工作技能(本职工作技能;业余工作技能;技能熟练程度);2,自主学习(英语学习;课外书籍阅读;技能考证学习;本科课程学习);人际交往(同学关系交往;同事关系交往;扩展人际圈;人际关系维护)。以下我用直观的分布图来具体分析:

  第一阶段,工作技能(本职工作技能;业余工作技能;技能熟练程度)→50%:

  在20xx年的工作中,我会把现有的知识面扩大,努力做好本职工作提高工作岗位上的技能,通过请教有经验的人以及对相关技能熟练的人。在业余的时间里多学一点其他的技能,例如:网络信息安全维护,网络环境的搭建等等。最终达到一个目的:不会→会→熟练→精通;从而使自己各方面得到全方位发展。在这方面我会投入50%的时间和经历来加强学习,积累相关的工作经验。

  第二阶段,自主学习(英语学习;课外书籍阅读;技能考证学习;本科课程学习)→25%: 20xx年也是我人生比较关键的一年,在这一年里我会加强对英语的学习。主要从四个方面入手:1,听(每天坚持听30十分钟的英语,途径:外国电影;网上的英语演讲视频;磁带;英文歌曲)基本上要听明白是什么意思;2,说(通过现有的书籍,先从简单的英语练习,日常的交流对话;然后在加强语言的连贯性)3,读(坚持每天读30分钟的英语短文,体会语感,大胆的读出来);4,写(对英文的写作也是必要的,可以用英文写出每天的工作收获与内心的想法)。对于课外书籍的阅读,之前主要围绕励志的书来阅读。今年会开始读读长篇小说,而且阅读量要加强,要体会书中的内涵以及作者想要传达给读者的信息增强理解。在今年的技能考证方面也是要下功夫,争取今年考出几个证书出来,例如:计算机二级(visual basic),信息安全,一级建筑师。本科的课程今年上半年基本上会修完,开始准备毕业论文的写作和答辩以及学位证的申请。加强本科专业的学习,灵活运用到实际工作中。争取今年把驾驶证考出来,所以在这阶段投入的时间和经历占整年的25%。

  第三阶段,人际交往(同学关系交往;同事关系交往;扩展人际圈;人际关系维护)→25%: 在去年的人际交往中,主要是围绕着同学和同事开展的活动。今年要在这方面进行拓宽,扩大人际交往圈。在今年的交往中会做出变动,在同学的交往中继续扩大同学之间的交友圈,维护现有的同学关系。主要途径有:通过同学介绍,朋友推荐。在同事交往上,努力维护现有关系,争取扩大同事的交际圈。结交一些技术方面的朋友或同事,扩大自己的知识面。在扩展人际圈上,还需要朋友的介绍,在闲暇的时间里可以去图书馆或技术交流会结交一些朋友。主要途径:图书馆;技术交流会;各种类型的商会和讲座等等。同是还要拓宽自己的兴趣爱好和知识面,通过互联网和电视,报纸,收集一些重要信息,为交流中做好充足的准备。 20xx年让自己焕然一新,向着自己制定的计划努力吧!在这时让我想起开复老师的一句格言:“人生在世,我们要用勇气改变可以改变的事情,用胸怀接受不能改变的事情,并用智慧分辨二者的不同!”让世界因你不同。

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