工作方案

精选工作方案模板汇编5篇

　　为了确保事情或工作有序有力开展，常常需要预先制定方案，方案属于计划类文书的一种。那么大家知道方案怎么写才规范吗？以下是小编收集整理的工作方案5篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

工作方案 篇1

　　为了认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》(第70号)和《中华人民共和国道路交通安全法》(第81号)，强化安全运输意识，落实安全运输责任，实现安全运输目标，保障员工运输安全，为运输创造一个安全稳定的发展环境，特拟定20xx年安全运输工作计划。

　　一、总体要求

　　按照公司安全生产工作会议的部署安排，以及安全生产目标要求，坚持以人为本和全面协调可持续发展的发展观，坚持“安全第一，预防为主”的方针，牢固树立“安全生产责任重于泰山”的观念，强化对安全运输工作的领导，全面开展安全运输大检查，继续深化安全运输专项整治，推动服务区加强基础工作，依法强化监督管理，努力实现安全运输状况的进一步稳定好转。

　　二、主要目标

　　一是安全运输状况稳定良好，交通事故、火灾事故为零，重大伤亡事故为零，伍佰元以上工伤率为零，伍佰元以下工伤率在1%以，治安案件发生率1%以下。

　　二是重点部门的安全状况明显改善，发生损失在1万元以上的事故为零，运输过程交通事故发生率为零，运送过程危险化学品事故发生率为零。

　　三是进一步建立健全服务区安全运输监督管理体制和工作机制，安全运输工作建设取得新的.进展。

　　三、具体安排

　　1、第一季度:

　　制定20xx年安全运输工作计划调整安全生产领导小组成员；

　　保障安全投入资金，支持运输车辆保养、设施更新投入和员工的劳保和培训资金；

　　完善各成员职责开展第一季度安全生产工作检查，搞好节假日期间物资运输，加强安全巡查管理。

　　2、第二季度:

　　召开服务区安全运输工作会议；

　　明确目标、任务；

　　明确装运危险化学品的驾驶员、运输押运员、装卸人员的职责；

　　明确运输调度管理员的责任；完善服务区各项安全运输应急预案；

　　做好节假日期间“五一”消防、防盗等安全检查；

　　开展“安全生产月”活动，制定具体实施方案开展第二季度安全运输工作检查。

　　3、第三季度:

　　开展加强驾驶员、押运员、装卸人员安全管理，重点加强对运送的危险化学品的物理特性和危害知识；

　　开展做好预防事故措施和消防安全措施的检查、整治工作；

　　开展防事故保平安，保畅通，交通安全夏季战役工作；

　　开展第三季度安全运输工作检查。

　　4、第四季度:

　　加强驾驶员、押运员、装卸人员安全培训；

　　加强运输车辆的维护保养；

　　开展火灾隐患普查整治工作做好“国庆、中秋”期间安全运输和稳定工作；

　　开展第四季度安全运输工作检查及年终对驾驶员、押运员、装卸人员的考核；

　　安排节日期间各项安全运输检查工作。

工作方案 篇2

　　一、创建示范街的标准

　　（一）达到“门前三包”标准要求

　　1.有人行横道的，临街门口及其两侧（每侧最长不超过30米）建（构）筑物立面至人行道侧缘石之间的区域属“门前三包”的范围；从建（构）筑物立面向道路延伸2米未到人行道，2米外未到人行道的区域由环卫部门或物业负责。

　　2.无人行道的，从建（构）筑物立面向道路延伸2米的区域属“门前三包”的范围；“门前三包”责任区具体范围由街道办事处划定，对划定的区域有争议的，由区城市管理部门确定。

　　（二）路面干净、整洁、卫生

　　1.保持路面清洁。无垃圾、落叶、纸屑、果皮、槟榔水、油污、痰迹等废弃物及污渍，无蚊蝇滋生场所。

　　2.属“门前三包”范围内的商铺、住户严格按照“门前三包”规定实施。

　　3.其余范围由各社区与分管该路段的环卫清洁工做好对接工作，督促环卫清洁工按时、保质保量完成清洁任务；如环卫清洁工不履行职责，各社区要及时向街道办反映情况，以便上报区“双创”指挥部进行督促，不及时反映情况视为社区责任。

　　（三）街道两边建（构）筑物立面整齐、干净

　　1、建（构）筑物业立面整洁、完好，无乱张贴、乱涂写、乱刻画。

　　2、建（构）筑物业立面无乱拉、乱搭、乱建、乱悬挂。

　　2、统一规定设置遮阳棚、招牌的制作。

　　3、建（构）筑物立面布局、颜色由市、区统一规定。

　　（四）机动车、电动车、自行车停放有序

　　1、机动车、电动车、自行车实行划线规范停放，统一停放方向。

　　2、重点路段除了进行划线外，加以安装护栏等设施，实行人车分流。

　　（五）垃圾倾倒定点定位

　　1、认真规划、合理布局，位置固定、摆放有序。对需要增设垃圾桶的数量、摆放位置提出明确建议，协调区环卫局统一实施。

　　2、垃圾桶要有完好的顶盖并做到外表干净卫生。

　　3、对已损坏的垃圾桶要及时更换。

　　4、垃圾要及时清运，避免垃圾堆满外漏。

　　（六）线路铺设规范有序

　　1、协调电力、电信、联通、移动等部门对示范一条街的所有线路进行检查、检测。

　　2、对电线、网线等线路进行规范铺设，对私搭乱接的线路进行整治。

　　（七）分工明确，责任到人

　　1.街道负责“示范一条街”工作的协调、监督、检查，制定相关管理标准，并组织对各社区示范一条街专项工作的.考评。（见街道“双创”工作考核评比暂行办法）

　　2.市、区各包点单位与社区共同做好“示范一条街”内责任人签订“门前三包”责任书的工作，对责任人履行“门前三包”责任的情况进行日常检查，并登记造册，建立并完善责任人管理台账。（见方案）

　　3.加强巡查督导工作。市、区、街道包点单位与各社区做好对接，安排制定巡查人员排班表，共同做好示范一条街各项工作。（见市、区、街道包点单位人员对接表）

　　二、创建示范街具体路段

　　三、实施步骤

　　创建时间：*年8月14日——*年9月20日

　　（一）宣传动员阶段。（8月14日——8月20日）

　　街道开展宣传动员工作，具体部署创建任务。明确创建“示范一条街”的标准及相应的工作要求。

　　1、做好宣传工作，营造良好的创建氛围。

　　2、签订“门前三包”责任书。

　　3、协调相关职能部门进一步完善街道环境卫生设备及市政基础设施。

　　（二）集中创建阶段（8月15日至9月20日）

　　1、根据“门前三包”的标准整治临街的违法（章）行为，使“脏、乱、差”的现象得到根本好转。

　　2、对创建活动宣传报道，对典型事件曝光，引导和鼓励公众共同参加。

　　（三）巩固和常态管理阶级（9月20日至年底）

　　1、对创建工作落实情况进行督查，督促整改措施进一步落实到位。

　　2、做好示范一条街创建工作总结。

　　3、以创建示范街为契机，将“门前三包”工作制度化、常态化。

　　4.通过创建示范街，全面带动辖区其他街巷的创建工作。

　　四、工作措施

　　（一）建立联动机制。

　　市、区、街道各挂（包）点单位之间建立联动机制，共同做好示范一条街各项工作。

　　1.共同做好签订“门前三包”责任书工作。逐街逐户做好“门前三包”责任书的签订工作，签订率达到100%。

　　2.整合资源，把市、区、街道各包点单位人员融入各社区，由各社区统一安排示范一条街的各项工作。

　　（二）建立考核评比机制。考核评比组将依照《“双创”工作考核评比暂行办法》每月1日和16日对7个社区“双创”工作开展情况进行考核评比，进行挂牌督办。

　　（三）加强协调配合。市、区、街道包点单位、城管大队、社区要严格按照责任分工，认真履行各项工作职责。在责任制的实施过程中，做到密切配合，齐抓共管。日常工作中，各单位要树立全局观念，互相支持，互相配合，多沟通，勤联系，认真总结经验，及时研究解决工作中出现的各种困难与问题。

　　（四）强化监督管理。要建立健全各项监督制约机制，充分发挥社会舆论监督作用。积极协调区宣传部门开展宣传工作，开设“红黑榜”，设立“意见箱”公布举报电话。要把行业监督、舆论监督和社会监督有机地结合起来，确保监督管理的实效性。

工作方案 篇3

　　为营造全社会关心支持和服务工业企业的良好氛围，确保今年全街道工业各项经济目标的实现。经研究，定于今年五月在全街道范围内开展“服务企业月”活动。现制定方案如下：

　　一、总体目标

　　通过开展“服务企业月”活动，切实帮助解决工业企业发展过程中存在的用地难、贷款难、办事难等难点问题，协调解决企业实际困难和问题。通过这一活动，达到机关作风有明显转变，工作效率有明显提高，解决问题有明显成效，投资环境有明显改善，并形成长效管理机制，使企业满意，群众满意，促进我街道工业企业快速发展。

　　二、服务对象

　　街道统计范围内的所有工业企业和重大在建工业项目。

　　三、参加活动人员

　　街道办事处全体班子人员、办事处各部门和各村（社区居）委会。

　　四、活动内容

　　（一）走访一批企业。服务月期间，着重围绕我街道投资环境现状，深入企业进行调查，了解情况，召开座谈会，认真倾听企业的意见、建议和要求，切实帮助企业解决生产经营过程中存在的困难，并把相关情况及时报服务月活动办公室。

　　（二）开展一次法律、政策进企业活动。服务月期间，要根据国家有关政策调整的情况和企业的需求，利用税法宣传基地，通过集中宣讲辅导等形式，开展法律、政策进企业活动，让企业更多了解最新的政策法规动态。尤其要针对“两税”合并、新的劳动合同法颁布实施后出现的新问题，帮助企业释疑解难，敦促企业依法经营，促进企业持续健康发展。

　　（三）协调解决一批困难和问题。服务月期间，要利用多种渠道，采取多种形式开展调研活动。继续开展街道班子人员联企业活动，深入到企业了解实情，倾听企业呼声，排摸一批企业目前急需解决的问题，帮助企业解决生产经营过程中的实际困难，努力为企业“解难事、办实事、做好事”，不断增强企业的创业发展信心。通过实际行动，继续营造“重商、亲商、爱商、富商”的良好氛围。

　　（三）促进一批大投资工业项目。服务月期间，要认真排摸一批已批和在谈大投资工业项目，动员各方力量，加强协调，落实责任，重点跟踪服务。

　　（四）评比一批优质服务单位和宣传一批优秀典型。服务月期间，要按照“强化服务、促进发展”的要求，开展“百家企业评机关”活动，对街道相关责任部门评议，评选一批优质服务单位。同时，为宣传企业对我街道经济发展作出的积极贡献，弘扬和表彰企业积极参与社会公益事业、践行企业社会责任的行为，服务月期间将根据企业在纳税、安排就业、环境保护、创建和谐企业、参与或资助社会公益事业等情况，宣传一批优秀企业，对积极承担社会责任，劳资关系融洽，对我街道经济社会发展作出过重大贡献的企业加大宣传力度，通过典型宣传，在全社会营造支持和服务企业发展的良好氛围，促使我街道企业和谐发展。

　　五、措施和要求

　　（一）加强组织领导，落实工作责任。街道办事处成立服务企业月活动领导小组，由办事处主任王登峰任组长，办事处副主任徐立明任副组长，办事处各部门负责人任组员。领导小组下设服务月活动办公室，地点在经贸发展办公室，主要负责服务月活动方案的制订和实施、督促和检查、总结和表彰。要明确分工，落实责任，建立情况报告制度，定期通报各部门活动开展情况。

　　（二）加大宣传力度，营造舆论氛围。服务月活动报道工作由城市管理办公室（文化体育）负责组织，要围绕服务月活动主要内容和任务，加大宣传力度，要通过在《海昌信息》开辟专栏、专题报道、人物专访等形式，积极报道先进典型、介绍成功经验，以营造良好的舆论氛围。

　　（三）深入企业调研，掌握急难实情。街道班子人员和各部门要通过多种渠道、多种形式广泛听取和征询企业对我街道投资环境的`意见和建议，在积极帮助企业解决实际困难的同时，深入分析我街道投资环境现状，提出进一步改善投资环境的建议。

　　（四）加强督查推动，务求工作实效。办事处服务月活动办公室要加大督查力度，安排1—2次督查和抽查，督查情况予以通报。督查结果列入年终街道对各部门工作考核。

　　六、实施步骤

　　（一）准备阶段（5月8日前）。服务月活动方案的拟定、发文；对企业服务需求进行调研，梳理问题；组建内部工作机构；召开服务月工作会议，统一思想，部署工作；加强宣传，形成舆论氛围；排摸大项目推进和建设过程中存在的问题。

　　（二）实施阶段（5月8日-5月31日）。全面实施服务月活动各项工作，围绕重点工作，针对企业反映的问题，提出整改方案，落实整改措施。同时，进一步加大宣传力度，对各项活动进行跟踪报道。

　　（三）总结阶段（6月10日前）。对服务月各项活动进行全面总结。

工作方案 篇4

　　为提高我校预防和控制埃博拉出血热疫情的能力和水平，规范我校防控“埃博拉”出血热疫情的应急处置工作，普及防治知识，完善应急处置机制，减轻直至消除危害，保障全体师生员工的身体健康与生命安全，维护学校正常的教育教学秩序和校园稳定，特制定本方案。

　　一、总体目标

　　根据市教育局对“埃博拉”出血热疫情防控精神，全面做好我校人感染“埃博拉”预防工作，及时有效地采取各项预防措施，开展人感染“埃博拉”及秋季传染病预防知识的宣传教育活动，使师生和家长了解人感染埃博拉的传播途径和预防方法，强化防范意识，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，控制疫情的传播、蔓延，保障广大师生的身体健康和生命安全，防止不必要的恐慌情绪，维护学校正常秩序和社会稳定。

　　二、 组织管理

　　（一）建立人感染埃博拉出血热疫情防控相应机构，成立由校长负责的工作领导小组，负责指挥、组织、协调、部署和落实学校埃博拉出血热疫情防控的各项具体工作。

　　（二）成立我校防控“埃博拉“出血热疫情工作领导小组：

　　组 长：XXX

　　副组长：XXX

　　成 员：XXX

　　（三）领导小组职责

　　建立和完善领导机制，负责该项工作的领导和协调，制定本单位防控工作方案，建立预防人感染埃博拉出血热疫情相关人员、物资、技术保障机制，收集、分析、汇总上报有关信息，提出相应处理建议。完善应急方案，明确传染病疫情的报告人，负责传染病的监控与报告工作，确保各项工作程序规范、及时、有效。

　　（四）工作要求

　　1、提高认识，加强领导，认真落实责任制

　　要高度重视人感染埃博拉出血热疫情及传染病的预防工作，按照应急方案要求完善领导和组织责任制，积极配合卫生、疾控和动物检疫等有关部门，认真落实各项防控措施；通过组织学生学习、利用校园广播站、板报等平台进行宣传教育，进一步强化师生科学饮食和卫生安全意识，敲响人感染埃博拉出血热疫情防控的警钟；同时做好思想稳定工作，确保师生学习和工作秩序稳定。

　　2、积极采取预防措施，消除疾病发生与传播的隐患

　　一是勤洗手、室内勤通风换气、注意营养、保持良好体质有利于预防流感等。

　　二是要严格落实各项食品卫生制度和措施，改善环境卫生。

　　三是加强学校生活饮用水源的管理，严防各种食源性疾病的发生。加强对水源的监控与检测，教育学生不喝生水。

　　3、加强宣传教育，切实落实措施减轻学生学习负担，鼓励学生开展阳光体育锻炼。

　　4、通过多种形式和渠道，教育学生养成良好的.个人卫生习惯。

　　利用家长会、家长学校、板报等形式，向学生家长讲解人感染埃博拉出血热疫情预防知识。要关注学生的身体健康状况。积极开展多种形式的阳光体育运动，鼓励学生课间到室外进行适量活动，积极开展课外体育活动，提高身体素质，增强抗病力。引导和鼓励学生科学饮食、健康生活。

　　5、建立健全学校传染病疫情监控与报告制度，做到早发现、早报告、早诊断、早隔离、早治疗。

　　加强对有关人感埃博拉出血热疫情预防知识的学习，提高自身业务水平，积极开展宣传教育工作，认真做好师生就诊登记工作，发现传染病病人或疑似传染病病人，及时向市疾控中心和教育行政部门报告。

　　三、疫情监控

　　落实晨检制度和报告制度，明确学校传染病疫情的报告人，负责传染病的监控与报告工作。班主任老师每天都要掌握每个学生的出勤和身体健康情况，对因病缺席的学生，要确定掌握病因，要掌握全体师生的身体状况，身体异常及有可疑症状者要密切观察，实行疫情快报制度，及时上报领导小组，学校及时上报疾控中心和教育局。对缓报、瞒报、漏报者，要追究有关责任人的责任。

　　四、保障措施

　　1、加强卫生宣传和健康教育工作。搞好健康教育，利用多种形式开展普及埃博拉出血热疫情和其他相关传染病的防治知识的宣传和教育，提高师生员工卫生防疫的意识和自我保健的能力。

　　2、改善环境卫生和做好应急准备。要积极组织学生参加体育锻炼，增强体质，提高抵抗疾病的免疫能力；积极采取措施，确保教室、阅览室、厕所等学生学习和生活场所的通风与清洁卫生，消除传染病发生和流行的条件，教室、图书馆等公共场所要有专人负责。保证消毒药品与消毒器具的够用有效。

工作方案 篇5

　　为了高水平、高质量地完成20xx年自治区两个文明建设经验交流会的青年志愿者服务工作，全面展示我市良好的城市形象和文明程度，全面展示全市广大团员青年的崭新风采，现就青年志愿者服务工作，制定如下方案。

　　岗位设置

　　根据会议会前准备、会场需求和会后服务的工作需要和具体要求，拟设定如下工作岗位：机场（车站）接送、、酒店接待、会场礼宾迎领、参观车辆引领讲解、观摩点讲解服务、美化环境服务、义务宣传服务、机动服务等岗位。

　　1、机场（车站）接送服务

　　(1)服务职责:负责与会领导及来宾接站、送站服务；

　　(2)服务地点：机场、火车站；

　　(3)所需人数:此项服务拟招募志愿者10名（男6名，女4名）；

　　(4)岗位配备：接送站礼仪服务（机场、车站）各2名男志愿者、1名女志愿者；随车引领各1名女志愿者、1名男志愿者；

　　(5)选拔条件:本岗位要求女性身高1.60-1.65米,男性身高1.72-1.78米，反应快、口头表达好、对我市市情等有相应了解，形象好、身材好、气质佳；

　　(6)招募方向：本岗位拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院大学生中招募。

　　2、服务

　　(1)服务职责:负责与会领导、来宾的报到签名工作及会议有关事宜的`咨询服务和会议资料发放等工作；

　　(2)服务地点：会场、宾馆酒店；

　　(3)所需人数:此项服务拟招募志愿者10名（女6名，男4名）；

　　(4)岗位配备：、发放资料安排4名女志愿者，客房引领安排2名女志愿者，提送行李安排4名男志愿者；

　　(5)选拔条件:本岗位要求女性身高1.60-1.65米,男性身高1.72-1.78米，气质形象好、应变能力强，普通话标准；

　　(6)招募方向：本岗位拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院大学生中招募。

　　3、酒店接待服务

　　(1)服务职责:负责与会人员入住、就餐、洗手、乘电梯等服务的礼仪接待引领；

　　(2)服务地点:宾馆大堂、餐厅、电梯口；

　　(3)所需人数:此项服务拟招募志愿者8名（女7名，男1名）；

　　(4)岗位配备：宾馆大堂2名、餐厅2名、电梯口2名、男洗手间1名、女洗手间1名；

　　(5)选拔条件:本岗位要求女性身高1.60-1.65米,男性身高1.72-1.78米，思想品德好，组织纪律性强,形象好，气质佳，语言表达能力强，组织协调能力、应变能力强；

　　(6)招募方向:本岗位拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院大学生中招募。

　　4、会场礼宾迎领服务

　　(1)服务职责:负责会场、礼堂门口等处礼仪迎宾服务；

　　(2)服务地点：会场门口、礼堂、会议室、会场；

　　(3)所需人数:此项服务拟招募志愿者40名（均为女性）；

　　(4)岗位配备：会场门口6名、礼堂座位引领14名、各会议室门口10名、会场服务10名；

　　(5)选拔条件:本岗位要求女性身高1.60-1.65米,形象好、身材好、气质佳、普通话标准、应变能力强、机智灵活；

　　(6)招募方向:本岗位拟从各大宾馆及内蒙古科技大学、包头职业技术学院礼仪专业学生中招募。

　　（注：拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院礼仪专业学生中招募，主要是考虑到这些学生形象气质较好、从事过礼仪接待工作）

　　5、参观车辆引领服务

　　(1)服务职责:负责参观车辆引领、讲解(主要负责组织参会领导上、下车，观摩点沿途讲解，协调车内气氛，帮助与会领导处理突发事件等)；

　　(2)服务地点:参观车内；

　　(3)所需人数:此项服务拟招募志愿者30名（女教师20名，女学生10名）；

　　(4)岗位配备：每辆参观车安排两名志愿者，每辆车保证有一名有经验的女教师，担任讲解志愿者；

　　(5)选拔条件:本岗位要求女性，思想品德好，组织纪律性强,身高1.60-1.65米,形象好、气质佳,语言表达能力、组织协调能力、应变能力强，对我市市情有深入了解；

　　(6)招募方向:本岗位拟从内蒙古科技大学及市属中小学优秀教师中招募，有过讲解工作经历的优先考虑。

　　（注：考虑到教师比较熟悉我市市容、市貌、市情，语言表达能力和应变能力较强）

　　6、观摩点讲解服务

　　(1)服务职责:主要负责讲解观摩点的具体情况；

　　(2)服务地点:各观摩点；

　　(3)所需人数:此项服务拟招募女志愿者16名（教师8名，大学生8名）；

　　(4)岗位配备：每个观摩点安排1名教师、1名大学生担任讲解员；

　　(5)选拔条件:本岗位要求女性,思想品德好，组织纪律性强,身高1.60-1.65米,素质较高、普通话标准、形象好、气质佳，对观摩点情况熟悉；

　　(6)招募方向:本岗位拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院相应专业大学生及市属中小学教师中招募，曾有讲解经历的优先考虑。

　　（注：普通观摩点的讲解安排高校学生，确保对讲解材料熟悉、讲解流畅；重点、有难度的观摩点讲解，安排有讲解经验的教师）

　　7、美化环境服务

　　(1)服务职责:主要负责会议前期、会议期间街道、社区、观摩点的环境保护和文明监督；

　　(2)服务地点:各主要街道、景点、观摩点；

　　(3)所需人数:此项服务拟招募志愿者300名（男女不限，年龄不限）；

　　(4)岗位配备：会前召开全市志愿者服务誓师大会，根据会议要求确定服务内容和具体岗位；

　　(5)选拔条件:热衷于环保志愿服务，组织纪律性强；

　　(6)招募方向:拟从我市各级志愿者分会已注册的志愿者中抽调选拔。

　　8、义务宣传服务

　　(1)服务职责:配合会议做好前期宣传和文明行为宣传；

　　(2)服务地点:会场周围、各主要街道、景点、观摩点；

　　(3)所需人数:此项服务拟招募志愿者100名（男女不限，年龄不限）；

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